Brækhus rustes for digital transformasjon
Det er med stor glede å kunngjøre at Oda Watz blir leder for digitalisering og teknologi i Brækhus.
Artikkel hentet fra Brækhus.no - les hele artikkelen her.
Det er med stor glede å kunngjøre at Oda Watz blir leder for digitalisering og teknologi i Brækhus.
– Brækhus er på en spennende endringsreise. Vi spisser vår strategi, vi inngår nye allianser og transformerer og moderniserer. Alt med henblikk på å kunne gi våre kunder de beste rådene og den beste kundeopplevelsen. God kundeopplevelse oppnår vi først og fremst gjennom å utvikle dyktige, motiverte og engasjerte medarbeidere. Vi understøtter med ny teknologi som hjelper oss forenkle, forbedre og reformere våre arbeidsprosesser på tvers av selskapet, sier managing partner Atle Carlsen.
– Advokatbransjen er inne i en digital transformasjon og Brækhus har ambisjoner om å være i tet. Vi har allerede et sterkt juridisk fagmiljø innen ny teknologi. Vi styrker nå teamet ytterligere med å signere Oda Watz som leder for digitalisering og teknologi/CDO. Oda har solid erfaring fra digital transformasjon og endringsledelse. Hun har en svært god forståelse for samspillet mellom teknologi, strategi, forretningsutvikling og mennesker. En kompetanse som blir viktig for oss i tiden som kommer, fortsetter Carlsen.
Oda har blant annet ledet og bistått i digitaliseringsprosesser for store offentlige og private aktører som Nasjonalmuseet og Norges Forskningsråd.
– Jeg er opptatt av hvordan teknologi kan benyttes for å bygge dynamiske og fremoverlente selskaper som er godt rigget for å endre seg i takt med den digitale utviklingen, med menneskene i sentrum. Det ligger et stort potensial i å overlate repetitive og tidkrevende arbeidsoppgaver til teknologien, slik at ansatte kan bruke tiden sin på det de virkelig er gode på, nemlig å skape verdi for kundene sine, sier Watz.
– Vi har restrukturert internt og vi bygger nå et nytt sterkt lederteam. I tillegg til rekrutteringen av Oda har vi nå landet flere sentrale roller som vil annonseres rundt nyåret, legger Carlsen til.
Via Brækhus rustes for digital transformasjon, hentet fra Brækhus.no 10.11.2023
Trenger du jobb?
Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database.
Trenger du folk?
Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det.
Utlyste stillinger
Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå!
Leder- og spesialistroller
Som CFO i Energy Control får du ansvaret for å sikre økonomisk kontroll, utvikle og bygge økonomifunksjonen i selskapet og bygge videre innsikt i et selskap som kombinerer teknologi, bærekraft og vekst.
Vi søker deg som klarer å plukke de beste ideene og lede arbeidet med å bygge morgendagens vinnerselskaper?
Ascender er i sterk vekst og har ambisiøse planer for tiden som kommer – nå ser vi etter målrettede og fremoverlente Associates som vil være med på reisen.
I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon.
Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function.
På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere.
På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten.
På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate.
På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig.
På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud.
På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den.
Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid.
Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging,
Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments.
På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid
På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen.
Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper.
Interim
Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder.
Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse.
Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov.
Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper.
Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag.
Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering.
Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse.
Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner.
Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg!
Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder.
Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert
Skreddersydde rekrutteringsløsninger
Leder- og spesialistrekruttering
Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov.
Interim
Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje.
Styrerekruttering og styreevalurering
Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer.