Elkraft | Leder for Teknisk
STILLINGSTYPE: LEDER FOR TEKNISK
ARBEIDSSTED: LØRENSKOG
SØKNADSFRIST: SNAREST
KONTAKTPERSON: SEBASTIAN HATLEBREKKE | 904 15 021
KONTAKTPERSON: STIAN BORGENHAUG | 909 26 728
Elkraft AS er et av de eldste kommersielle kraftselskapene mot bedriftsmarkedet i Norden, etablert i 1992. Vi leverer energiløsninger og rådgivning med fokus på bærekraft, energieffektivisering og kundetilpassede løsninger. Med rundt 110 ansatte fordelt på Norge, Sverige, Danmark og Finland, en omsetning på 3 mrd. og ambisiøse vekstmål i Norge, står vi foran en spennende utvikling.
Vi søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, og gir deg en sentral posisjon i utviklingen av Elkrafts tjenester og kompetansemiljø.
Dine ansvarsområder
Lede og videreutvikle teknisk avdeling i Norge
Personal- og fagansvar for teknisk utvikling og drift
Produktutvikling og innovasjon innen energioptimalisering og digitale løsninger
Holde seg oppdatert på myndighetskrav og kommende EU-direktiver
Sikre nødvendige sertifiseringer innen avansert energikartlegging
Samarbeid på tvers av konsernets nordiske selskaper, samtidig som lokal autonomi ivaretas
Jobbe tett med konsernsjef og den norske ledergruppen om strategi og viktige beslutninger
Teamet
Teknisk avdeling i Norge: 3 ansatte i dag, med mål om vekst
Samarbeid med tekniske ledere i Sverige, Danmark og Finland
Bidrag inn i Elkraft Academy / Elkraftskole for kompetansebygging og utvikling
Tett samarbeid med konsernsjef i strategiske spørsmål
Hvem vi ser etter
Vi ser etter en leder som kombinerer solid teknisk kompetanse med evnen til å bygge mennesker og prosesser:
Utdanning som sivilingeniør (krav)
Innovativ og fremtidsrettet – evne til å drive produktutvikling og prosessforbedring
Nysgjerrig på fremtidens arbeidsverktøy (AI, effektivisering, digitalisering...)
Strategisk og evner å løfte blikket, samtidig som du ikke er redd for å være operativ ved behov
Evne til å bygge og utvikle både team og kultur
Initiativrik, selvstendig og med sterk gjennomføringsevne
Bransjeerfaring fra energi-/kraft er en fordel, men ikke et krav dersom du har erfaring fra andre innovative og fremtidsrettede bransjer
Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk
Vi tilbyr
En strategisk nøkkelrolle med ansvar for teknisk utvikling og innovasjon i Norge
En grundig onboarding der du får tid til å lære rolle og selskap å kjenne
Mulighet til å bygge og utvikle teknisk avdeling i Norge
Store påvirkningsmuligheter på strategi, retning og vekst
Tett samarbeid med konsernledelsen og den norske ledergruppen
Samarbeid med svært kompetente kollegaer i Sverige, Danmark og Finland
Et dynamisk og innovativt arbeidsmiljø med høy grad av autonomi
Konkurransedyktige betingelser, med gode lønns-, pensjons- og forsikringsordninger
Sentral beliggenhet i Lørenskog, med mulighet for parkering
Elkraft i Norge er en del av det nordiske Elkraft-konsernet som startet sin virksomhet på Lørenskog i 1992. Etableringen av Elkraft skjedde umiddelbart etter dereguleringen av energimarkedet da nye lovverk skapte nye forretningsmulighetene innen energileveranse. Konsernet har siden oppstarten hatt en jevn og stabil vekst. Den svenske virksomheten startet opp i 1999. Siden 2005 har vi vært etablert i Danmark og siden 2011 også i Finland. Konsernets hovedkontor ligger i Oslo. Elkraft ivaretar kundens behov i et komplekst strømmarked med mange aktører. Vi arbeider for å gi våre kunder en totalservice og tjenestepakke de ikke får hos andre leverandører. Vi forvalter kundenes energibehov på en kostnadseffektiv, profesjonell og trygg måte. Dette gjelder både kostnadsmessig, administrativt og operativt. Det skal være enkelt, trygt og personlig å være kunde hos Elkraft. På lang sikt gir vi våre kunder både lavest mulig samlede energikostnad og enklest mulig administrasjon.
Les gjerne mer på www.elkraft.no