# LLM.txt - Website Content Structure # Generated: 2025-10-14T08:21:55.427Z # Source: https://www.ascender.no --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us Title: Ascender | Executive and Specialist Recruitment Agency Meta Description: Ascender is a recruitment agency providing services in Executive Search & Specialist Search. We also offer board recruitment, leadership development and board evaluation as well as Management for Hire. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no ## Headings Structure: H1: Recruitment of managers and specialists H2: Dedication. Quality. Resultados. H2: Executive and Specialist Recruitment H2: Interim recruitment H2: Board recruitment and board evaluation H2: Leadership evaluation and leadership development H2: Advertised positions H2: Key Account Manager H2: Authorised Accountant H2: Head of Legal H2: Contact us for recruitment assistance H2: The Ascender Team H3: See all our employees H2: An Ascender is one who climbs, grows and reaches new heights H2: Media and successes H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: Contact Us H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Recruitment of managers and specialists H2: Dedication. Quality. Resultados. H2: Executive and Specialist Recruitment H2: Interim recruitment H2: Board recruitment and board evaluation H2: Leadership evaluation and leadership development H2: Advertised positions H2: Key Account Manager H2: Authorised Accountant H2: Head of Legal H2: Contact us for recruitment assistance H2: The Ascender Team H3: See all our employees H2: An Ascender is one who climbs, grows and reaches new heights H2: Media and successes H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: Contact Us Ascender helps you find the best candidates for executive and specialist roles across Scandinavia. Please contact our advisors for help with your next recruitment need. Ascender provides recruitment services for executive and specialist roles to a wide range of industries across Scandinavia. Ascender offers Interim/Management for Hire and has a large network of highly skilled consultants and managers with solid professional expertise as well as broad experience from building and operating management and finance functions. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors for different types of company structures and industries. We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. We also assist companies with evaluations of their management team. Most of our recruitment processes are search-based and many positions are therefore not advertised. We work purposefully to identify candidates that match our clients' needs. View our advertised positions or register as a general applicant to be considered for unadvertised positions. Are you looking for the best talent? Our consultants will be happy to help you determine your needs and tailor a solution. Get in touch today! Read more about our consultants Lars is responsible for our marketing strategy and communications. Mette ensures that the operation runs smoothly and efficiently. Ascender is a team of experienced advisors with years of operational experience from advisory and leadership positions. We use our expertise, experience and relationships to initiate good processes and create dialogue around further opportunities. Discover how we create valuable connections Call or email one of our advisors to help you further. --- ### Page: https://www.ascender.no Title: Ascender | Rekrutteringsbyrå for leder og spesialistrekruttering Meta Description: Ascender er et rekrutteringsbyrå som leverer tjenester innen Executive Search & Specialist Search. Vi finner de beste kandidatene på markedet. Ta kontakt Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no ## Headings Structure: H1: Rekruttering av ledere og spesialister H2: Dedication. Quality. Results. H2: Leder- og spesialistrekruttering H2: Interimrekruttering H2: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Lederevaluering og lederutvikling H2: Annonserte stillinger H2: Key Account Manager H2: Autorisert regnskapsfører H2: Head of Legal H2: Ta kontakt for rekrutteringsbistand H2: Ascender-teamet H3: Se alle våre ansatte H2: En Ascender er en som klatrer, vokser og når nye høyder H2: Medier og suksesser H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Kontakt oss H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Rekruttering av ledere og spesialister H2: Dedication. Quality. Results. H2: Leder- og spesialistrekruttering H2: Interimrekruttering H2: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Lederevaluering og lederutvikling H2: Annonserte stillinger H2: Key Account Manager H2: Autorisert regnskapsfører H2: Head of Legal H2: Ta kontakt for rekrutteringsbistand H2: Ascender-teamet H3: Se alle våre ansatte H2: En Ascender er en som klatrer, vokser og når nye høyder H2: Medier og suksesser H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Kontakt oss Ascender hjelper deg å finne de beste kandidatene til leder- og spesialistroller over hele Skandinavia. Ta kontakt med våre rådgivere for hjelp til ditt neste rekrutteringsbehov. Ascender leverer rekrutteringtjenester til leder- og spesialistroller til en bredde bransjer på tvers av Skandinavia. Ascender tilbyr interim / Management for Hire og har et stort nettverk av dyktige konsulenter og ledere med solid fagkompetanse samt bred erfaring fra å bygge og drifte ledelses- og økonomifunksjoner. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Vi bistår også selskaper med evalueringer av ledergruppen. De fleste av våre rekrutteringsprosesser er search-baserte, og mange stillinger annonseres derfor ikke. Vi jobber målrettet med å identifisere kandidater som matcher våre kunders behov. Se våre annonserte stillinger, eller registrer deg som generell søker for å bli vurdert til stillinger som ikke lyses ut. Er du på jakt etter de beste talentene? Våre konsulenter hjelper deg gjerne med å karltlegge dine behov ogskreddersy en løsning. Ta kontakt allerede i dag! Les mer om våre konsulenter Lars er ansvarlig for vår markedsstrategi og kommunikasjon. Mette sørger for at driften går knirkefritt og effektivt. Ascender er et team erfarne rådgivere med mange års operativ erfaring fra rådgivnings- og lederstillinger. Vi bruker vår kompetanse, erfaring og relasjoner til å igangsette gode prosesser og skape dialog rundt videre muligheter. Oppdag hvordan vi skaper verdifulle forbindelser Ring eller send e-post til en av våre rådgivere som hjelper deg videre. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/vare-tjenester Title: Our recruitment services | Ascender Meta Description: Do you need managers or specialists? Ascender delivers tailored recruitment, interim management and leadership development. View our services Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/vare-tjenester ## Headings Structure: H1: Our Services H2: Services H2: Contact us for one of our services H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Our Services H2: Services H2: Contact us for one of our services Ascender offers a wide range of services in recruitment; executive search and specialist recruitment as well as providing interim services - either before permanent recruitment or for temporary needs. We help you find the best talents for your organization. We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. We also assist companies with evaluations of their management team. We are here to help you with recruitment and leadership development. Contact us today! --- ### Page: https://www.ascender.no/vare-tjenester Title: Våre rekrutteringstjenester | Ascender Meta Description: Trenger du ledere eller spesialister? Ascender leverer skreddersydd rekruttering, interimledelse og lederutvikling. Se våre tjenester Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/vare-tjenester ## Headings Structure: H1: Våre tjenester H2: Tjenester H2: Ta kontakt for en av våre tjenester H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Våre tjenester H2: Tjenester H2: Ta kontakt for en av våre tjenester Ascender tilbyr et bredt spekter av tjenester innen rekruttering; lederrekruttering (Executive Search) og spesialistrekruttering samt at vi tilbyr interimtjenester - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vi hjelper deg med å finne de beste talentene til din organisasjon. Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Vi bistår også selskaper med evalueringer av ledergruppen. Vi er her for å hjelpe deg med rekruttering og lederutvikling. Kontakt oss i dag! --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/tjenester/leder-og-spesialistrekruttering Title: Executive and Specialist Recruitment | Services | Ascender Meta Description: We provide Expecutive Search and Specialist Search services in three main areas; Executive, Finance and Professionals. We also have expertise in positions within sustainability/ESG and digital transformation, and offer Interim/Management for Hire for all assignments. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/leder-og-spesialistrekruttering ## Headings Structure: H1: Executive and Specialist Recruitment H2: Our Recruitment Services and Industries H2: Some of our clients H2: Our Recruitment Process H3: Startup and search H2: Executive Recruitment and Specialist Recruitment H2: Meet the experts who can help you recruit the best candidates H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Leadership evaluation and leadership development H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Executive and Specialist Recruitment H2: Our Recruitment Services and Industries H2: Some of our clients H2: Our Recruitment Process H3: Startup and search H4: Meeting and evaluating candidates H4: Client Meets Candidates H4: Closing/signing H2: Executive Recruitment and Specialist Recruitment H2: Meet the experts who can help you recruit the best candidates H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Leadership evaluation and leadership development H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization We provide recruitment for executive and specialist roles to a wide range of industries. See below for examples of roles and industries we recruit for. We'll find the candidates who make a difference. From experienced leaders and key people to ambitious talents across industries and levels. We will be a value-added advisor to you throughout the process and put bespoke teams in each individual assignment to ensure the best delivery. We build long-term relationships with customers and candidates that ensure good solutions that stand up over time. At Ascender, we have extensive experience in the recruitment of senior managers and the composition of management teams. We assist companies in various industries to find and attract top candidates for: Our multidisciplinary approach combines industry insight, assessment and in-depth search methodology, ensuring that both personal qualities and professional expertise match the company's strategic needs. Whether you are seeking an operational change leader, a visionary technologist, or a commercial driver, we deliver processes with high precision and quality. Our advisors are experienced sparring partners and work closely with the board and management throughout the recruitment process. Ascender has broad experience in recruiting in finance and finance, from specialists to managers. We understand the complexity of modern finance functions and know what it takes to find the right expertise quickly and accurately. We regularly recruit for roles such as: Our recruitment consultants themselves have operational experience from finance and audit, combining professional insight with search expertise and structured assessment. This provides peace of mind throughout the entire process — from the identification of needs to the presentation of candidates. Whether you need to strengthen your financial function in growth, restructuring, or in connection with an IPO or ownership change, we have the experience and network to deliver. Ascender has extensive experience in PE and Family Office recruitment as well as more industrial investment environments in addition to advisory environments, where the requirements for expertise, precision and confidentiality are high. We regularly recruit for roles such as: Our advisors have real estate experience and have solid insight into what it takes to succeed in these environments — both professionally, commercially and culturally. We carry out search-based processes tailored to the individual business and role, and we are well aware of the special expectations in ownership environments, partnerships and professional-driven companies. Ascender has extensive experience recruiting for knowledge-intensive and business-critical environments, where the requirements for expertise, precision and confidentiality are high. We work closely with everything from advisory communities and investment companies to leading companies in growth and transformation. We regularly recruit for roles within: Our advisors have solid insight into what it takes to succeed in these environments — both academically, commercially and culturally. We carry out search-based processes tailored to the individual business and role, and we are well aware of the special expectations in ownership environments, partnerships and professional-driven companies. Ascender has extensive experience in recruiting for in-house legal and regulatory roles as well as law firms where the requirements for expertise, precision and confidentiality are high. We regularly recruit for roles such as: Our advisors have solid insight into what it takes to succeed in these environments — both academically, commercially and culturally. We carry out search-based processes tailored to the individual business and role, and we are well aware of the special expectations in ownership environments, partnerships and professional-driven companies. Our advisors have worked closely with companies in both the private and public sectors, and we understand what it takes to succeed in different environments.Our industry expertise includes: Our recruitment process is primarily search-based, but we are happy to advertise positions at will. We have a large network that we use and we are constantly working to map relevant environments and candidates so that we have knowledge of where relevant competencies are located at all times. We will therefore be able to quickly come up with qualified candidates for various positions. Ascender helps companies find the best managers and specialists in various roles and industries. Our process ensures access to top candidates through thorough reviews and strategic approach. We tailor the search and process to meet specific needs. Read more about our consultants and their expertise and experience. See how we've helped our customers We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. We also assist companies with evaluations of their management team. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/tjenester/leder-og-spesialistrekruttering Title: Leder- og spesialistrekruttering | Tjenester | Ascender Meta Description: Vi leverer Excecutive Search and Specialist Search-tjenester innen tre hovedområder; Executive, Finance og Professionals. Vi har også kompetanse på stillinger innen bærekraft / ESG og digital transformasjon, samt tilbyr Interim / Management for Hire til samtlige oppdrag. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/leder-og-spesialistrekruttering ## Headings Structure: H1: Leder- og spesialistrekruttering H2: Våre rekrutteringstjenester og bransjer H2: Noen av våre kunder H2: Vår rekrutteringsprosess H3: Oppstart og søk H2: Lederrekruttering og spesialistrekruttering H2: Møt ekspertene som kan hjelpe deg med å rekruttere de beste kandidatene H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Lederevaluering og lederutvikling H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Leder- og spesialistrekruttering H2: Våre rekrutteringstjenester og bransjer H2: Noen av våre kunder H2: Vår rekrutteringsprosess H3: Oppstart og søk H4: Møte og evaluere kandidater H4: Oppdragsgiver møter kandidater H4: Closing/signering H2: Lederrekruttering og spesialistrekruttering H2: Møt ekspertene som kan hjelpe deg med å rekruttere de beste kandidatene H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Lederevaluering og lederutvikling H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Vi leverer rekruttering til leder- og spesialistroller til en bredde bransjer. Se under for eksempler på roller og bransjer vi rekrutterer til. Vi finner kandidatene som gjør en forskjell. Fra erfarne ledere og nøkkelpersoner til ambisiøse talenter på tvers av bransjer og nivåer. Vi vil være en verdiskapende rådgiver for deg gjennom hele prosessen og sette skreddersydde team i hvert enkelt oppdrag for å sikre den beste leveransen. Vi bygger langsiktige relasjoner til kunder og kandidater som sikrer gode løsninger som står seg over tid. I Ascender har vi omfattende erfaring med rekruttering av toppledere og sammensetning av ledergrupper. Vi bistår selskaper i ulike bransjer med å finne og tiltrekke toppkandidater til: Vår tverrfaglige tilnærming kombinerer bransjeinnsikt, vurdering og grundig search-metodikk, noe som sikrer at både personlige egenskaper og faglig kompetanse matcher selskapets strategiske behov. Enten du søker en operativ endringsleder, en visjonær teknolog, eller en kommersiell drivkraft, leverer vi prosesser med høy presisjon og kvalitet. Våre rådgivere er erfarne sparringspartnere og jobber tett med styret og ledelsen gjennom hele rekrutteringsløpet. Ascender har bred erfaring med rekruttering innen økonomi og finans, fra spesialister til ledere. Vi forstår kompleksiteten i moderne økonomifunksjoner og vet hva som kreves for å finne riktig kompetanse raskt og treffsikkert. Vi rekrutterer regelmessig til roller som: Våre rekrutteringsrådgivere har selv operativ erfaring fra økonomi og revisjon, og kombinerer faglig innsikt med search-kompetanse og strukturert vurdering. Dette gir trygghet gjennom hele prosessen – fra kartlegging av behov til presentasjon av kandidater. Enten du har behov for å styrke økonomifunksjonen i vekst, omstrukturering eller i forbindelse med børsnotering eller eierendringer, har vi erfaringen og nettverket til å levere. Ascender har lang erfaring med rekruttering til PE og Family Office samt mer industrielle investeringsmiljøer i tillegg til rådgivningsmiljøer, hvor kravene til kompetanse, presisjon og konfidensialitet er høye. Vi rekrutterer regelmessig til roller som: Våre rådgivere har selv erfaring fra meglerhus og har solid innsikt i hva som kreves for å lykkes i disse miljøene – både faglig, kommersielt og kulturelt. Vi gjennomfører search-baserte prosesser tilpasset den enkelte virksomhet og rolle, og vi er godt kjent med de særskilte forventningene i eiermiljøer, partnerskap og profesjonsdrevne selskaper. Ascender har lang erfaring med rekruttering til kunnskapsintensive og forretningskritiske miljøer, hvor kravene til kompetanse, presisjon og konfidensialitet er høye. Vi jobber tett med alt fra rådgivningsmiljøer og investeringsselskaper til ledende virksomheter i vekst og omstilling. Vi rekrutterer regelmessig til roller innen: Våre rådgivere har solid innsikt i hva som kreves for å lykkes i disse miljøene – både faglig, kommersielt og kulturelt. Vi gjennomfører search-baserte prosesser tilpasset den enkelte virksomhet og rolle, og vi er godt kjent med de særskilte forventningene i eiermiljøer, partnerskap og profesjonsdrevne selskaper. Ascender har lang erfaring med rekruttering til juridiske og regulatoriske inhouse-roller samt advokathus hvor kravene til kompetanse, presisjon og konfidensialitet er høye. Vi rekrutterer regelmessig til roller som: Våre rådgivere har solid innsikt i hva som kreves for å lykkes i disse miljøene – både faglig, kommersielt og kulturelt. Vi gjennomfører search-baserte prosesser tilpasset den enkelte virksomhet og rolle, og vi er godt kjent med de særskilte forventningene i eiermiljøer, partnerskap og profesjonsdrevne selskaper. Våre rådgivere har jobbet tett med selskaper i både privat og offentlig sektor, og vi forstår hva som kreves for å lykkes i ulike miljøer.Vår bransjekompetanse omfatter blant annet: Vår rekrutteringsprosess er primært search-basert, men annonserer gjerne stillinger ved ønske. Vi har et stort nettverk som vi benytter og vi jobber kontinuerlig med å kartlegge relevante miljøer og kandidater slik at vi til enhver tid har kunnskap om hvor relevant kompetanse sitter. Vi vil derfor raskt kunne komme opp med kvalifiserte kandidater for ulike stillinger. Ascender hjelper selskaper med å finne de beste lederne og spesialistene innen ulike roller og bransjer. Vår prosess sikrer tilgang til toppkandidater gjennom grundige vurderinger og strategisk tilnærming. Vi skreddersyr søk og prosess for å møte spesifikke behov. Les mer om våre konsulenter og deres kompetanse og erfaring. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Vi bistår også selskaper med evalueringer av ledergruppen. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/utlyste-stillinger Title: Advertised Jobs | Ascender Meta Description: View our advertised positions in executive roles, specialist roles and interim. We work primarily on a search-based basis and most of our positions are not advertised. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/utlyste-stillinger ## Headings Structure: H1: Advertised Positions H3: Key Account Manager H3: Authorised Accountant H3: Head of Communications H3: Sales and Marketing Manager for Brann Kvinner H3: Accountant H3: Head of Administration H3: Head of Technical H3: CEO H3: CFO Andvord H3: Accountant H3: Interim Chief Financial Officer H3: Head of Legal H3: Legal Counsel H3: Head of business unit H3: Analyst/Associate H3: Finance Officer H3: Bid Manager H3: Office Manager Tromsø H3: Investment & Development Manager H3: Interim CFO H3: Interim Chief Accountant H3: Interim Accounting Consultant H3: Head of Rental Department H3: Interim Consultant | Management for hire H3: Interim Group Controller H3: Management Consulting H3: Interim HR Consultant H3: Head of Group Accounting H3: Interim Management Consultant H3: Interim Financial Controller H3: Interim CFO H3: Interim Business Controller H2: Some of our clients H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Advertised Positions H3: Key Account Manager H3: Authorised Accountant H3: Head of Communications H3: Sales and Marketing Manager for Brann Kvinner H3: Accountant H3: Head of Administration H3: Head of Technical H3: CEO H3: CFO Andvord H3: Accountant H3: Interim Chief Financial Officer H3: Head of Legal H3: Legal Counsel H3: Head of business unit H3: Analyst/Associate H3: Finance Officer H3: Bid Manager H3: Office Manager Tromsø H3: Investment & Development Manager H3: Interim CFO H3: Interim Chief Accountant H3: Interim Accounting Consultant H3: Head of Rental Department H3: Interim Consultant | Management for hire H3: Interim Group Controller H3: Management Consulting H3: Interim HR Consultant H3: Head of Group Accounting H3: Interim Management Consultant H3: Interim Financial Controller H3: Interim CFO H3: Interim Business Controller H2: Some of our clients H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application We work primarily on a search-based basis and most of our positions are not advertised. See how we've helped our customers If you would like to be considered for future positions on a general basis, please register your contact information by pressing the button. --- ### Page: https://www.ascender.no/utlyste-stillinger Title: Utlyste Stillinger | Ascender Meta Description: Se våre utlyste stillinger innen lederroller, spesialistroller og interim. Vi jobber primært search-basert og flesteparten av våre stillinger annonseres ikke. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/utlyste-stillinger ## Headings Structure: H1: Annonserte stillinger H3: Key Account Manager H3: Head of Legal H3: Autorisert regnskapsfører H3: Legal Counsel H3: Leder forretningsenhet H3: Analyst/Associate H3: Leder for Kommunikasjon H3: Salg- og Markedsansvarlig for Brann Kvinner H3: Økonomimedarbeider H3: Bid Manager H3: Regnskapsansvarlig H3: Kontorleder Tromsø H3: CEO H3: Leder for teknisk H3: Leder for Administrasjon H3: CFO Andvord H3: Investment & Development Manager H3: Head of Group Accounting H3: Interim Konsulent | Management for hire H3: Interim CFO H3: Interim Økonomisjef H3: Interim Konsernregnskapssjef H3: Interim Regnskapssjef H3: Interim Group Controller H3: Interim Business Controller H3: Interim Financial Controller H3: Interim Regnskapskonsulent H3: Interim HR-konsulent H3: Interim Administrasjonskonsulent H3: Management Consulting H3: Leder for utleieavdeling H2: Noen av våre kunder H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Annonserte stillinger H3: Key Account Manager H3: Head of Legal H3: Autorisert regnskapsfører H3: Legal Counsel H3: Leder forretningsenhet H3: Analyst/Associate H3: Leder for Kommunikasjon H3: Salg- og Markedsansvarlig for Brann Kvinner H3: Økonomimedarbeider H3: Bid Manager H3: Regnskapsansvarlig H3: Kontorleder Tromsø H3: CEO H3: Leder for teknisk H3: Leder for Administrasjon H3: CFO Andvord H3: Investment & Development Manager H3: Head of Group Accounting H3: Interim Konsulent | Management for hire H3: Interim CFO H3: Interim Økonomisjef H3: Interim Konsernregnskapssjef H3: Interim Regnskapssjef H3: Interim Group Controller H3: Interim Business Controller H3: Interim Financial Controller H3: Interim Regnskapskonsulent H3: Interim HR-konsulent H3: Interim Administrasjonskonsulent H3: Management Consulting H3: Leder for utleieavdeling H2: Noen av våre kunder H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad Vi jobber primært search-basert og flesteparten av våre stillinger annonseres ikke. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Dersom du på generell basis ønsker å bli vurdert for kommende stillinger, vennligst registrer din kontaktinformasjon ved å trykke på knappen. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/om-ascender Title: About Ascender Meta Description: Ascender is delivers tailored recruitment solutions that meet your specific needs. Our network and expertise ensure we find talent Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/om-ascender ## Headings Structure: H1: Your partner for executive and specialist recruitment as well as interim recruitment H2: Ascender is a leading consultancy in executive and specialist recruitment as well as interim recruitment H2: Multidisciplinary team H2: The Ascender Team H3: See all our employees H2: We have solved assignments throughout Scandinavia H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H2: Some of our clients H2: Get in touch with Ascender H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Your partner for executive and specialist recruitment as well as interim recruitment H2: Ascender is a leading consultancy in executive and specialist recruitment as well as interim recruitment H2: Multidisciplinary team H2: The Ascender Team H3: See all our employees H2: We have solved assignments throughout Scandinavia H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H2: Some of our clients H2: Get in touch with Ascender At Ascender, we are dedicated to delivering tailored recruitment solutions that meet your specific needs. Our network and expertise ensures that we find the best talents, specialists and leaders for your organization. We were established in 2014, and currently have offices in Norway and Sweden. We have extensive experience in recruiting for all the largest cities in Scandinavia, as well as surveying Nordic candidates abroad.Each year, we assist a wide range of businesses - from listed companies and investment communities to the public sector - with over 200 recruitment processes as well as board evaluations and executive assessments. We also have more than 70 consultants out in interim roles with our clients.In 2024, Ascender became part of Aider, which has given us new opportunities to create value through interdisciplinary collaboration. Together, we offer a broader range of services and an even stronger platform for growth and development for both clients and candidates. We are a team of 23 dedicated advisors with backgrounds in operational management, organisational psychology and specialist roles in the business world. Our combined expertise enables us to understand the needs of different industries and offer targeted processes — both in management recruitment, professional and specialist recruitment as well as interim recruitment.We combine professional weight with working methods from the professional industry and use proven tools to ensure quality and safety at all stages. This makes us both strategic advisors and valuable sparring partners in recruitment and evaluation processes. Read more about our consultants Lars is responsible for our marketing strategy and communications. Mette ensures that the operation runs smoothly and efficiently. Ascender has several offices in Scandinavia and is owned by Aider which also has offices across borders. We have a wide network and can assist in recruitment processes for both small and large cities across Scandinavia. Our consultants are happy to set up a chat to hear more about your recruitment needs. Contact us today! --- ### Page: https://www.ascender.no/om-ascender Title: Om Ascender Meta Description: Ascender er leverer skreddersydde rekrutteringsløsninger som møter dine spesifikke behov. Vårt nettverk og ekspertise sikrer at vi finner talenter Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/om-ascender ## Headings Structure: H1: Din partner for leder- og spesialistrekruttering samt interimrekruttering H2: Ascender er et ledende konsulentselskap innen leder- og spesialistrekruttering samt interimkrekruttering H2: Tverrfaglig team H2: Ascender-teamet H3: Se alle våre ansatte H2: Vi har løst oppdrag i hele Skandinavia H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H2: Noen av våre kunder H2: Ta kontakt med Ascender H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Din partner for leder- og spesialistrekruttering samt interimrekruttering H2: Ascender er et ledende konsulentselskap innen leder- og spesialistrekruttering samt interimkrekruttering H2: Tverrfaglig team H2: Ascender-teamet H3: Se alle våre ansatte H2: Vi har løst oppdrag i hele Skandinavia H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H2: Noen av våre kunder H2: Ta kontakt med Ascender Hos Ascender er vi dedikert til å levere skreddersydde rekrutteringsløsninger som møter dine spesifikke behov. Vårt nettverk og ekspertise sikrer at vi finner de beste talentene, spesialistene og lederne for din organisasjon. Vi ble etablert i 2014, og har i dag kontorer i Norge og Sverige. Vi har omfattende erfaring med rekruttering til alle de største byene i Skandinavia, i tillegg til kartlegging av nordiske kandidater i utlandet.Hvert år bistår vi et bredt spekter av virksomheter – fra børsnoterte selskaper og investeringsmiljøer til offentlig sektor – med over 200 rekrutteringsprosesser samt styreevalueringer og ledervurderinger. Vi har også mer enn 70 konsulenter ute i interimroller hos våre kunder.I 2024 ble Ascender en del av Aider, noe som har gitt oss nye muligheter til å skape verdi gjennom tverrfaglig samarbeid. Sammen tilbyr vi et bredere tjenestespekter og en enda sterkere plattform for vekst og utvikling for både kunder og kandidater. Vi er et team på 23 dedikerte rådgivere med bakgrunn fra operativ ledelse, organisasjonspsykologi og spesialistroller i næringslivet. Vår sammensatte kompetanse gjør oss i stand til å forstå ulike bransjers behov og tilby målrettede prosesser – både innen lederrekruttering, fag- og spesialistrekruttering samt interimrekruttering.Vi kombinerer faglig tyngde med arbeidsmetodikk fra profesjonsbransjen og bruker anerkjente verktøy for å sikre kvalitet og treffsikkerhet i alle ledd. Dette gjør oss til både strategiske rådgivere og verdifulle sparringspartnere i rekrutterings- og evalueringsprosesser. Les mer om våre konsulenter Lars er ansvarlig for vår markedsstrategi og kommunikasjon. Mette sørger for at driften går knirkefritt og effektivt. Ascender har flere kontorer i Skandinavia og eies av Aider som også har kontorer på tvers av landegrensene. Vi har et bredt nettverk og kan bistå i rekrutteringsprosesser til både små og store byer på tvers av Skandinavia. Våre konsulenter setter gjerne opp en prat for å høre mer om dine rekrutteringsbehov. Kontakt oss i dag! --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/teamet Title: The team of Ascender Meta Description: Our team consists of experienced consultants with specialist expertise in recruitment and management evaluation. Contact one of our recruitment consultants for assistance Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/teamet ## Headings Structure: H1: The team H2: Send us an inquiry H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: The team H2: Send us an inquiry Our team consists of experienced consultants with specialist expertise in recruitment and management evaluation. Contact one of our Recruitment Advisors for assistance in finding the best talent, subject specialists and leaders for your organization. One of our recruitment consultants will contact you --- ### Page: https://www.ascender.no/teamet Title: Teamet i Ascender Meta Description: Vårt team består av erfarne konsulenter med spesialkompetanse innen rekruttering og lederevaluering. Kontakt en av våre rekrutteringsrådgivere for bistand Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/teamet ## Headings Structure: H1: Teamet H2: Send oss en henvendelse H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Teamet H2: Send oss en henvendelse Vårt team består av erfarne konsulenter med spesialkompetanse innen rekruttering og lederevaluering. Kontakt en av våre rekrutteringsrådgivere for bistand med å finne de beste talentene, fagspesialistene og lederne til din organisasjon. En av våre rekrutteringsrådgivere vil kontakte deg --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media Title: Ascender in the media | Ascender Meta Description: Articles about Ascender in the media. Read about how we solve recruitment assignments, what it's like to work at Ascender and the types of positions we've recruited for. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/media ## Headings Structure: H1: Ascender in the media H2: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H3: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus H3: Watrium beefed up investment team H3: We congratulate Haseeb on new role as Head of Financial Management at Coop H3: Greater Oslo Eiendom strengthens the management team H2: Find your dream job with us H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender in the media H2: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H3: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus H3: Watrium beefed up investment team H3: We congratulate Haseeb on new role as Head of Financial Management at Coop H3: Greater Oslo Eiendom strengthens the management team H2: Find your dream job with us View our advertised positions or contact one of our advisors --- ### Page: https://www.ascender.no/media Title: Ascender i media | Ascender Meta Description: Artikler om Ascender i mediene. Les om hvordan vi løser rekrutteringsoppdrag, hvordan det er å jobbe i Ascender og hva slags stillinger vi har rekruttert til. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/media ## Headings Structure: H1: Ascender i media H2: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H3: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus H3: Watrium rustet opp investeringsteamet H3: Vi gratulerer Haseeb med ny rolle som leder for finansiell styring i Coop H3: Talentet Morten Borge til topps i Ferd H2: Finn din drømmejobb hos oss H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender i media H2: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H3: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus H3: Watrium rustet opp investeringsteamet H3: Vi gratulerer Haseeb med ny rolle som leder for finansiell styring i Coop H3: Talentet Morten Borge til topps i Ferd H2: Finn din drømmejobb hos oss Se våre utlyste stillinger eller kontakt en av våre rådgivere --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/kontakt Title: Contact Ascender Meta Description: Do you need recruitment assistance? Contact us at mail@ascender.no or call 22 52 53 50. Contact General Manager Asbjørn Jørgensen or Chairman of the Board Knut Grotli. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/kontakt ## Headings Structure: H2: Contact Us H2: Do you need recruitment assistance? H2: Locations H3: Oslo, Norway H3: Bergen, Norway H3: Stockholm, Sweden H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Contact Us H2: Do you need recruitment assistance? H2: Locations H3: Oslo, Norway H3: Bergen, Norway H3: Stockholm, Sweden H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Get in touch with us at Ascender and we will help you find the best candidate for your needs. Contact us at mail@ascender.no or call 22 52 53 50. ‍If you are a candidate looking for a job, you can click here. ‍You can also contact us by filling out the form below. Visit our advisors at one of our locations. We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/kontakt Title: Kontakt Ascender Meta Description: Trenger du rekrutteringsbistand? Kontakt oss på mail@ascender.no eller ring 22 52 53 50. Kontakt daglig leder Asbjørn Jørgensen eller styreleder Knut Grotli. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/kontakt ## Headings Structure: H2: Kontakt oss H2: Trenger du rekrutteringsbistand? H2: Lokasjoner H3: Oslo, Norge H3: Bergen, Norge H3: Stockholm, Sverige H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Kontakt oss H2: Trenger du rekrutteringsbistand? H2: Lokasjoner H3: Oslo, Norge H3: Bergen, Norge H3: Stockholm, Sverige H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Ta kontakt med oss i Ascender så hjelper vi deg å finne den beste kandidaten til dine behov. Kontakt oss på mail@ascender.no eller ring 22 52 53 50. ‍Er du en kandidat som søker jobb, kan du klikke her. ‍Du kan også kontakte oss ved å fylle ut skjemaet under. Besøk våre rådgivere på en av våre lokasjoner. Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/legal/aapenhetsloven Title: Transparency Act Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/legal/aapenhetsloven ## Headings Structure: H2: Transparency Act H2: Contact us for our services H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Transparency Act H2: Contact us for our services At Ascender, we work actively to ensure that we respect fundamental human rights and decent working conditions in both our own business and our supply chain.Read our report according to. Transparency Act here: Ascender - Statement Transparency Act‍Would you like information on how Ascender handles actual and potential negative impacts on basic human rights or decent working conditions in general, or information related to services that we provide? Contact mail@ascender.no. All inquiries will be answered within reasonable time (no later than within three weeks). We are here to help you with recruitment and leadership development. Contact us today! --- ### Page: https://www.ascender.no/legal/aapenhetsloven Title: Åpenhetsloven Language: no Canonical URL: https://ascender.no/legal/aapenhetsloven ## Headings Structure: H2: Åpenhetsloven H2: Ta kontakt for våre tjenester H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Åpenhetsloven H2: Ta kontakt for våre tjenester I Ascender jobber vi aktivt for å sikre at vi respekterer grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i både egen virksomhet og leverandørkjeden vår.Les vår redegjørelse iht. Åpenhetsloven her: Ascender - Redegjørelse Åpenhetsloven‍Ønsker du informasjon om hvordan Ascender håndterer faktiske og potensielle negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter eller anstendige arbeidsforhold generelt, eller informasjon knyttet til tjenester som vi tilbyr? Kontakt mail@ascender.no. Alle henvendelser besvares innen rimelig tid (senest innen tre uker). Vi er her for å hjelpe deg med rekruttering og lederutvikling. Kontakt oss i dag! --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/legal/privacy-policy Title: Privacy Policy Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/privacy-policy ## Headings Structure: H2: Privacy Policy H2: Contact us for our services H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Privacy Policy H2: Contact us for our services Ascender AS (org. no. 914 087 406) offers executive recruitment and other recruitment services. In connection with such services, Ascender collects and processes personal data about data subjects. Ascender processes personal data about the following categories of data subjects: This privacy statement describes how Ascender collects, processes and discloses your personal data and for what purpose, as well as what rights you have in this regard. You can contact us by phone: 21 52 53 50If you have any questions related to our privacy policy or to our processing of personal data, you can contact Per Svantesson by e-mail: per@ascender.no. Ascender offers different services to clients and candidates and may therefore have different roles in relation to the processing of personal data in a recruitment process. When Ascender is engaged by a customer to find potential candidates for a position, as well as to assist in the recruitment process, Ascender will act as data processor for the relevant customer. For such processing, the customer will be the controller, and Ascender's processing will be subject to a data processing agreement that describes how Ascender will process personal data in relation to the service. However, if a potential candidate or candidate chooses to register in Ascender's candidate database, Ascender will be the controller for processing in connection with the database. This privacy statement describes how Ascender collects, processes and discloses your personal data as controller. Ascender will be able to collect and process personal data about potential candidates as part of its operations. For such treatment, the following will apply: Ascender has a candidate database where candidates can choose to register. For the processing of personal data in relation to this database, the following will apply: Please note that you are under no obligation to provide personal data to Ascender. However, if you do not want us to process your personal data, you will not be able to register in Ascender's candidate database and we will not be able to offer you job opportunities. Administration of appointments: Ascender may process personal data in connection with the administration and handling of contracts with customers, suppliers, etc., including contact information for contact persons of customers, suppliers, etc. Ascender processes such personal data based on our legitimate interest in fulfilling our obligations under a contract or order. Ascender will retain this personal data for as long as necessary to achieve the purposes defined above. Please note that continued retention may also be necessary for reasons of statutory obligations to which Ascender is subject, or as a result of Ascender's legitimate interests, including if necessary to establish, enforce or defend a legal claim. Ascender will only disclose your personal data to third parties if we have a lawful basis for such disclosure. For example, Ascender may disclose your personal data to a potential employer who has advertised a position for which you have applied or where you have otherwise consented to such disclosure. Ascender also uses data processors to collect, store or otherwise process personal data on our behalf, e.g. in connection with IT operations. The relationship with such suppliers is governed by a data processing agreement, which, among other things, ensures information security of your personal data. All processing of your personal data takes place within the EU/EEA area. Ascender's website and candidate database may contain links to third-party websites. These third-party websites have their own privacy policies that specify how personal data is collected and processed. If you provide personal data to such a third-party website, the processing will be subject to that website's privacy policy. Ascender assumes no responsibility for such third-party websites, how they are managed or how they process your personal data. We therefore recommend that you familiarize yourself with the privacy policy and terms of use of such third party websites when you visit and use these websites. We are committed to protecting the quality and integrity of personal data, and have implemented appropriate technical and organisational safeguards to achieve this. Among other things, we have implemented security procedures, policies and technical measures to ensure that personal data under our control is secured against: All our employees and data processors who have access to and are associated with the processing of personal data are subject to a duty of confidentiality under the GDPR with respect to our candidates' etc. personal data. When Ascender processes your personal data, you have the following rights: If you wish to exercise your rights, you may use the contact information provided at the beginning of this Privacy Policy. If Ascender makes changes to the processing of personal data, this Privacy Policy will be updated and the changes will be notified on Ascender's website or by using your contact information. We are here to help you with recruitment and leadership development. Contact us today! --- ### Page: https://www.ascender.no/legal/privacy-policy Title: Personvernerklæring Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/privacy-policy ## Headings Structure: H2: Personvernerklæring H2: Ta kontakt for våre tjenester H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Personvernerklæring H2: Ta kontakt for våre tjenester Ascender AS (org. no. 914 087 406) tilbyr lederrekruttering og andre rekrutteringstjenester. I forbindelse med slike tjenester innhenter og behandler Ascender personopplysninger om registrerte. Ascender behandler personopplysninger om følgende kategorier av registrerte: Denne personvernerklæringen beskriver hvordan Ascender innhenter, behandler og utleverer dine personopplysninger og for hvilket formål, samt hvilke rettigheter du har i denne sammenheng. Du kan kontakte oss på telefon: 21 52 53 50Dersom du har spørsmål knyttet til vår personvernerklæring eller til vår behandling av personopplysninger, kan du kontakte Per Svantesson på e-post: per@ascender.no. Ascender tilbyr forskjellige tjenester til kunder og kandidater, og kan derfor inneha forskjellige roller i relasjon til behandling av personopplysninger i en rekrutteringsprosess. Når Ascender er engasjert av en kunde til å finne potensielle kandidater for en stilling, samt for å bistå i rekrutteringsprosessen, vil Ascender opptre som databehandler for den relevante kunden. For slik behandling vil kunden være behandlingsansvarlig, og Ascenders behandling vil være underlagt en databehandleravtale som beskriver hvordan Ascender skal behandle personopplysninger i relasjon til tjenesten. Dersom en potensiell kandidat eller kandidat velger å registrere seg i Ascenders kandidatdatabase, vil imidlertid Ascender være behandlingsansvarlig for behandlingen i tilknytningen til databasen. Denne personvernerklæringen beskriver hvordan Ascender innhenter, behandler og utleverer dine personopplysninger som behandlingsansvarlig. Ascender vil kunne innhente og behandle personopplysninger om potensielle kandidater som ledd i sin virksomhet. For slik behandling vil følgende gjelde: Ascender har en kandidatdatabase hvor kandidater kan velge å registrere seg. For behandling av personopplysninger i relasjon til denne databasen, vil følgende gjelde: Vi gjør oppmerksom på at du ikke er forpliktet til å oppgi personopplysninger til Ascender. Dersom du ikke ønsker at vi skal behandle dine personopplysninger, vil du imidlertid ikke kunne registrere deg i Ascenders kandidatdatabase og vi vil ikke ha mulighet til å tilby deg jobbmuligheter. Administrasjon av avtaler: Ascender vil kunne behandle personopplysninger i forbindelse med administrasjon og håndtering av kontrakter med kunder, leverandører etc., herunder kontaktinformasjon til kontaktpersoner hos kunder, leverandører etc. Ascender behandler slike personopplysninger basert på vår berettigede interesse i å oppfylle våre forpliktelser i henhold til en kontrakt eller ordre. Ascender vil oppbevare disse personopplysningene så lenge som nødvendig for å oppnå formålene definert over. Merk at fortsatt oppbevaring også kan være nødvendig av hensyn til lovpålagte plikter som Ascender er underlagt, eller som følge av Ascenders berettigede interesser, herunder dersom det er nødvendig for å fastsette, gjøre gjeldende eller forsvare et rettskrav. Ascender vil bare utlevere dine personopplysninger til tredjeparter dersom vi har lovlig grunnlag for slik utlevering. Ascender kan for eksempel utlevere dine personopplysninger til en potensiell arbeidsgiver som har utlyst en stilling som du har søkt på, eller der du ellers har samtykket til slik utlevering. Ascender bruker også databehandlere til å samle inn, lagre eller på annen måte behandle personopplysninger på våre vegne, f.eks. i forbindelse med IT-drift. Forholdet til slike leverandører reguleres av en databehandleravtale, som blant annet sikrer informasjonssikkerhet for dine personopplysninger. All behandling av dine personopplysninger skjer innenfor EU/EØS-området. Ascenders nettside og kandidatdatabase kan inneholde linker til tredjepartsnettsteder. Disse tredjepartsnettstedene har egne personvernerklæringer som angir hvordan personopplysninger samles inn og behandles. Dersom du oppgir personopplysninger til et slikt tredjepartsnettsted, vil behandlingen være underlagt dette nettstedets personvernerklæring. Ascender tar ikke ansvar for slike tredjepartsnettsteder, hvordan de styres eller hvordan de behandler dine personopplysninger. Vi anbefaler derfor at du gjør deg kjent med personvernerklæring og brukervilkår for slike tredjepartsnettsteder når du besøker og bruker disse nettstedene. Vi er opptatt av å beskytte kvaliteten og integriteten til personopplysninger, og har implementert egnede tekniske og organisatoriske sikkerhetstiltak for å oppnå dette. Vi har blant annet implementert sikkerhetsrutiner, retningslinjer og tekniske tiltak for å sikre at personopplysninger under vår kontroll er sikret mot: Alle våre ansatte og databehandlere som har tilgang til og er tilknyttet behandling av personopplysninger, er underlagt en plikt til konfidensialitet i henhold til GDPR med hensyn til våre kandidater etc. sine personopplysninger. Når Ascender behandler dine personopplysninger, har du følgende rettigheter: Dersom du ønsker å utøve dine rettigheter, kan du benytte kontaktinformasjonen opplyst innledningsvis i denne personvernerklæringen. Dersom Ascender gjør endringer i behandlingen av personopplysninger, vil denne personvernerklæringen oppdateres og endringene vil varsles på Ascenders nettside eller ved å benytte din kontaktinformasjon. Vi er her for å hjelpe deg med rekruttering og lederutvikling. Kontakt oss i dag! --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/for-kandidater Title: For Candidates | Ascender Meta Description: Are you looking for a job as a manager or a specialist role? Then we can have a position for you. Look through advertised positions.. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/for-kandidater ## Headings Structure: H2: For Candidates H3: Vacancies advertised H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: For Candidates H3: Vacancies advertised Are you looking for a job? Let us help you with that. --- ### Page: https://www.ascender.no/for-kandidater Title: For kandidater | Ascender Meta Description: Søker du jobb som leder eller er spesialistrolle? Da kan vi ha en stilling for deg. Se gjennom utlyste stillinger.. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/for-kandidater ## Headings Structure: H2: For kandidater H3: Utlyste stillinger H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: For kandidater H3: Utlyste stillinger Er du på jakt etter jobb? La oss hjelpe deg med det. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/legal/cookies Title: Cookies Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/legal/cookies ## Headings Structure: H2: Use of cookies on ascender.no H2: Contact us for our services H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Use of cookies on ascender.no H2: Contact us for our services We use cookies on ascender.no. By using our website with cookies enabled in your browser (which is the default), you agree that we store cookies to provide our services. We use the following cookies: Google AnalyticsGoogle Analytics is a service for collecting and analyzing visitor statistics. This service uses cookies to analyze how users use the website. Google uses the information collected to assess the use of the website, compile reports on website activities for the website owner, as well as to provide other services related to website activities and internet usage. Ascender uses the information collected to see which pages are visited, how visitors navigate the site, what kind of equipment is used to read the website, and the like. The Service does not collect information that enables us to identify individuals. We are here to help you with recruitment and leadership development. Contact us today! --- ### Page: https://www.ascender.no/legal/cookies Title: Cookies Language: no Canonical URL: https://ascender.no/legal/cookies ## Headings Structure: H2: Bruk av cookies på ascender.no H2: Ta kontakt for våre tjenester H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H2: Bruk av cookies på ascender.no H2: Ta kontakt for våre tjenester Vi bruker informasjonskapsler på ascender.no. Ved å bruke vår nettside med informasjonskapsler påslått i nettleseren (som er standard), godtar du at vi lagrer informasjonskapsler for å levere våre tjenester. Vi bruker følgende informasjonskapsler: Google AnalyticsGoogle Analytics er en tjeneste for innsamling og analyse av besøksstatistikk. Denne tjenesten benytter cookies for å analysere hvordan brukerne benytter nettstedet. Google bruker informasjonen som innhentes for å vurdere bruken av nettstedet, sammenstille rapporter om aktiviteter på nettstedet for eieren av nettstedet, samt for å yte andre tjenester i tilknytning til aktiviteter på nettstedet og bruk av Internett. Ascender benytter informasjonen som samles inn for å se hvilke sider som blir besøkt, hvordan besøkende navigerer rundt på siden, hva slags utstyr som brukes for å lese nettsiden og lignende. Tjenesten samler ikke inn informasjon som gjør det mulig for oss å identifisere enkeltpersoner. Vi er her for å hjelpe deg med rekruttering og lederutvikling. Kontakt oss i dag! --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/statens-fond-i-tromso Title: The State Fund in Tromsø — Ascender Meta Description: The state fund in Tromsø will be administered by the Folketrygdfondet and will manage NOK 15 billion, which can be doubled once it has gained some experience. Ascender assists Folketrygdfondet with the recruitment of one manager and up to four managers/analysts to their team in Tromsø. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/statens-fond-i-tromso ## Headings Structure: H1: The state Fund in Tromsø H2: Folketrygdfondet is now creating their new management environment — Statens fond i Tromsø H3: “Northern Norway is a growing region where many people want to live. It is important when we start setting up a financial environment for the future” H3: The creation of the State Fund in Tromsø is now starting H3: Kjetil Houg looking for you who wants to manage 15mlrd H3: Government fund in Tromsø hires H2: Please feel free to contact one of our advisors in Ascender if you have any questions related to the opportunities in Statens fond in Tromsø: H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: The state Fund in Tromsø H2: Folketrygdfondet is now creating their new management environment — Statens fond i Tromsø H3: “Northern Norway is a growing region where many people want to live. It is important when we start setting up a financial environment for the future” H3: The creation of the State Fund in Tromsø is now starting H3: Kjetil Houg looking for you who wants to manage 15mlrd H3: Government fund in Tromsø hires H2: Please feel free to contact one of our advisors in Ascender if you have any questions related to the opportunities in Statens fond in Tromsø: The government fund in Tromsø will be administered by the Danish National Insurance Fund and will manage NOK 15 billion, which can be doubled once some experience has been gained. The new fund will invest based on a market-weighted index consisting of smaller listed companies in the Nordic region. Just under half of the benchmark index is made up of Swedish companies, followed by Danish (22 percent), Finnish (13 percent), Norwegian (9 percent) and Icelandic (6 percent) companies. The proposed benchmark index will consist of 344 smaller listed Nordic companies with a total market capitalisation of NOK 1,506 billion, adjusted for free flow. The three largest sectors will be industry (27 per cent), health (25 per cent) and finance (21 per cent). “The investment universe contains many exciting companies with high value creation potential, as history confirms. The new unit will build up expertise that few other managers in the Nordic market possess” -Kjetil Houg, CEO of Folketrygdfondet. Ascender assists Folketrygdfondet with the recruitment of one investment director and up to four portfolio managers to their team in Tromsø. The State Fund in Tromsø aims to strengthen the financial environment in Northern Norway. It's an exciting mission in a region that's in the wind. The investment strategy for the new fund will be inspired by the experience of the Folketrygdfondet, and the new managers will be involved in setting the premises. The goal of Statens fond in Tromsø is to deliver the highest possible return over time, and to be a responsible manager. --- ### Page: https://www.ascender.no/statens-fond-i-tromso Title: Statens fond i Tromsø — Ascender Meta Description: Statens fond i Tromsø skal administreres av Folketrygdfondet og vil forvalte 15 milliarder kroner, som kan dobles når det høstet noe erfaring. Ascender bistår Folketrygdfondet med rekrutteringen av én leder og inntil fire forvaltere/analytikere til deres team i Tromsø. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/statens-fond-i-tromso ## Headings Structure: H1: Statens fond i Tromsø H2: Folketrygdfondet oppretter nå deres nye forvaltningsmiljø – Statens fond i Tromsø H3: «Nord-Norge er en region i vekst hvor mange ønsker å bo. Det er viktig når vi skal i gang med å sette opp et finansmiljø for fremtiden» H3: Nå starter etableringen av Statens fond i Tromsø H3: Kjetil Houg på jakt etter deg som ønsker å forvalte 15mrd H3: Statens fond i Tromsø ansetter H2: Ta gjerne kontakt med en av våre rådgivere i Ascender dersom du har noen spørsmål tilknyttet mulighetene i Statens fond i Tromsø: H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Statens fond i Tromsø H2: Folketrygdfondet oppretter nå deres nye forvaltningsmiljø – Statens fond i Tromsø H3: «Nord-Norge er en region i vekst hvor mange ønsker å bo. Det er viktig når vi skal i gang med å sette opp et finansmiljø for fremtiden» H3: Nå starter etableringen av Statens fond i Tromsø H3: Kjetil Houg på jakt etter deg som ønsker å forvalte 15mrd H3: Statens fond i Tromsø ansetter H2: Ta gjerne kontakt med en av våre rådgivere i Ascender dersom du har noen spørsmål tilknyttet mulighetene i Statens fond i Tromsø: Statens fond i Tromsø skal administreres av Folketrygdfondet og vil forvalte 15 milliarder kroner, som kan dobles når det er høstet noe erfaring. Det nye fondet skal investere basert på en markedsvektet indeks bestående av mindre børsnoterte selskaper i Norden. I underkant av halvparten av referanseindeksen består av svenske selskaper, etterfulgt av danske (22 prosent), finske (13 prosent), norske (9 prosent) og islandske (6 prosent) selskaper. Den foreslåtte referanseindeksen vil bestå av 344 mindre børsnoterte nordiske selskaper med en samlet markedsverdi på 1 506 milliarder kroner, justert for fri flyt. De tre største sektorene vil være industri (27 prosent), helse (25 prosent) og finans (21 prosent). «Investeringsuniverset inneholder mange spennende selskaper med høyt verdiskapingspotensial, noe historikken bekrefter. Den nye enheten vil opparbeide spisskompetanse som få andre forvaltere i det nordiske markedet innehar» -Kjetil Houg, administrerende direktør i Folketrygdfondet. Ascender bistår Folketrygdfondet med rekrutteringen av én investeringsdirektør og inntil fire porteføljeforvaltere til deres team i Tromsø. Statens fond i Tromsø skal styrke det finansielle miljøet i Nord-Norge. Det er et spennende oppdrag i en region som er i vinden. Investeringsstrategien for det nye fondet vil være inspirert av erfaringene i Folketrygdfondet, og de nye forvalterne skal være med på å sette premissene. Målet med Statens fond i Tromsø er å levere høyest mulig avkastning over tid, og være en ansvarlig forvalter. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/referanser Title: Our customers and references | Ascender Meta Description: See which clients we perform assignments for in executive recruitment, interim and specialist roles. Language: en Canonical URL: https://www.ascender.no/referanser ## Headings Structure: H1: Executive Recruitments H2: Blystad H2: Skeie Teknologi H2: Barnas Hus H2: NVCA H2: Norvestor H2: Garda Sikring H2: Hurtigruten Norge H2: Fredriksborg H2: Sparebank 1 SMN H2: Grieg Maturitas H2: Frøy H2: KPMG Norge H1: Specialist roles H2: Nordic Capital H2: Danske Bank H2: Coop H2: Formue H2: Coca-Cola Europacific Partners H2: Vianode H2: Vinmonopolet H2: Statens fond i Tromsø H2: SATS H2: Frøy H2: Simonsen Vogt Wiig H2: Thommessen H1: Interim H2: Inin Group H2: Vend Marketplaces H2: NRC Group H2: Sats Sverige H2: Lyse Tele H2: Sensio H2: Function H2: Arctic Real Estate Management H2: Coop Norge H2: Hurtigruten H2: Isachsen Anlegg H2: Norconsult H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Find your dream job with us H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Executive Recruitments H2: Blystad H2: Skeie Teknologi H2: Barnas Hus H2: NVCA H2: Norvestor H2: Garda Sikring H2: Hurtigruten Norge H2: Fredriksborg H2: Sparebank 1 SMN H2: Grieg Maturitas H2: Frøy H2: KPMG Norge H1: Specialist roles H2: Nordic Capital H2: Danske Bank H2: Coop H2: Formue H2: Coca-Cola Europacific Partners H2: Vianode H2: Vinmonopolet H2: Statens fond i Tromsø H2: SATS H2: Frøy H2: Simonsen Vogt Wiig H2: Thommessen H1: Interim H2: Inin Group H2: Vend Marketplaces H2: NRC Group H2: Sats Sverige H2: Lyse Tele H2: Sensio H2: Function H2: Arctic Real Estate Management H2: Coop Norge H2: Hurtigruten H2: Isachsen Anlegg H2: Norconsult H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Find your dream job with us We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. View our advertised positions or contact one of our advisors --- ### Page: https://www.ascender.no/referanser Title: Våre kunder og referanser | Ascender Meta Description: Se hvilket kunder vi utfører oppdrag for innen lederrekruttering, interim og spesialistroller. Language: no Canonical URL: https://www.ascender.no/referanser ## Headings Structure: H1: Lederrekrutteringer H2: Blystad H2: Skeie Teknologi H2: Barnas Hus H2: NVCA H2: Norvestor H2: Garda Sikring H2: Hurtigruten Norge H2: Fredriksborg H2: Sparebank 1 SMN H2: Grieg Maturitas H2: Frøy H2: KPMG Norge H1: Spesialistroller H2: Nordic Capital H2: Danske Bank H2: Coop H2: Formue H2: Coca-Cola Europacific Partners H2: Vianode H2: Vinmonopolet H2: Statens fond i Tromsø H2: SATS H2: Frøy H2: Simonsen Vogt Wiig H2: Thommessen H1: Interim H2: Inin Group H2: Vend Marketplaces H2: NRC Group H2: Sats Sverige H2: Lyse Tele H2: Sensio H2: Function H2: Arctic Real Estate Management H2: Coop Norge H2: Hurtigruten H2: Isachsen Anlegg H2: Norconsult H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Finn din drømmejobb hos oss H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Lederrekrutteringer H2: Blystad H2: Skeie Teknologi H2: Barnas Hus H2: NVCA H2: Norvestor H2: Garda Sikring H2: Hurtigruten Norge H2: Fredriksborg H2: Sparebank 1 SMN H2: Grieg Maturitas H2: Frøy H2: KPMG Norge H1: Spesialistroller H2: Nordic Capital H2: Danske Bank H2: Coop H2: Formue H2: Coca-Cola Europacific Partners H2: Vianode H2: Vinmonopolet H2: Statens fond i Tromsø H2: SATS H2: Frøy H2: Simonsen Vogt Wiig H2: Thommessen H1: Interim H2: Inin Group H2: Vend Marketplaces H2: NRC Group H2: Sats Sverige H2: Lyse Tele H2: Sensio H2: Function H2: Arctic Real Estate Management H2: Coop Norge H2: Hurtigruten H2: Isachsen Anlegg H2: Norconsult H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Finn din drømmejobb hos oss Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. Se våre utlyste stillinger eller kontakt en av våre rådgivere --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/tjenester/interimsrekruttering Title: Interim Recruitment Meta Description: Ascender offers the hiring of experienced interim managers and professionals in finance, management and HR. Our network includes CFOs, Business Controllers, Financial Controllers, Accounting Professionals, and Executives such as COO, CEO, HR and Sales. We provide flexible interim solutions when your company needs an additional resource. Contact us to find the right interim manager or professional. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/interimsrekruttering ## Headings Structure: H1: Interim/Management for Hire H2: Roles we recruit for H2: Some of our clients H2: Our process H3: Ascender meets and evaluates candidates H2: We find the right expertise, adapted to their needs H3: The right skills for each assignment H3: We have wide access to qualified candidates H3: From need to solution in a short time H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Understanding Interim/ Management for Hire H2: Contact us for Interim Recruitment H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Leadership evaluation and leadership development H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Interim/Management for Hire H2: Roles we recruit for H2: Some of our clients H2: Our process H3: Ascender meets and evaluates candidates H4: Startup and search H4: Client Meets Candidates H4: Closing/signing H2: We find the right expertise, adapted to their needs H3: The right skills for each assignment H3: We have wide access to qualified candidates H3: From need to solution in a short time H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Understanding Interim/ Management for Hire H2: Contact us for Interim Recruitment H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Leadership evaluation and leadership development H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Ascender offers Interim/Management for Hire and has a large network of highly skilled operational consultants with solid professional expertise and broad experience from building and operating key functions in companies. We can supply managers and specialist professionals in areas such as finance and accounting, finance, HR, IT, logistics, administration and project management. Through close follow-up and long-term relationships, we make sure to match the right expertise with our clients' needs, so that value creation starts from day one. We at Ascender believe in the value of adding the right expertise when the situation demands it. Our consultants can provide peace of mind, progress and results in projects, transition phases or situations that require additional capacity. A CxOrole includes senior management positions such as Chief Financial Officer (CFO), Chief Executive Officer (CEO), and Chief Operating Officer (COO). We deliver experienced managers who can quickly step into demanding senior management roles. Whether the need relates to management through a transformation phase, strengthening the organization or handling specific projects, we find candidates with solid leadership experience who deliver results from day one. We are in constant contact with skilled financial managers who can handle both day-to-day operations and long-term strategy. With experience from various industries and organizations, they can quickly familiarize themselves with the needs of the business. We match businesses with Controllers who have strong analytical capabilities and good business understanding. Whether you need a Financial Controller, Business Controller or Group Controller, we will find the candidate that suits you best. We offer accounting and payroll expertise that ensures correct bookkeeping, reporting and compliance with applicable rules. Candidates we find can handle all or part of the process — from document keeping to annual settlement — with high precision and quality. We provide HR specialists and administrative resources that can quickly step into the role and contribute to efficient operations. With experience from both small and large organizations, consultants can quickly adapt, support management and ensure good processes for employees. Our interim process ensures quick access to qualified candidates when the need arises. We continuously survey new candidates to have an up-to-date picture of available expertise. When a customer makes contact, we search our database for relevant candidates and present a carefully selected list within a couple of days. The customer meets the candidates they want, either via Teams or in physical interviews, often in one to two rounds. Once a candidate is selected, we conduct a reference and any background check, before handling the offer process between customer and candidate. The process from request to start-up varies, but we find that it can be from one to four weeks. We follow up both customer and candidate after start-up to ensure a successful cooperation. Solutions that give you the resources you lack The candidates we work with bring with them varied strengths and experiences — from strategic management to operational execution. We make sure to match the right competencies to each assignment, so you get a resource that both understands the challenge and helps solve them. We have access to an extensive network of consultants with expertise across industries and disciplines. It gives us the flexibility to find the right candidate — whether you need finance skills, HR support or other key roles that are important to the business. We have efficient processes that allow us to quickly identify and present candidates. Through targeted search and a wide network, we can customize the delivery according to the scope and duration of the mission. Several of the candidates can start at short notice, so tasks and projects can continue without interruption. See how we've helped our customers Interim/ Management for Hire gives your company quick access to competent resources when you need it. Whether it is to ensure continuity, implement changes or cover a specific competence for a period of time. We customize candidate searches to meet their needs. Meet the experts who can help you with recruitment. We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. We also assist companies with evaluations of their management team. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/tjenester/interimsrekruttering Title: Interimsrekruttering Meta Description: Ascender tilbyr innleie av erfarne interimledere og fagpersoner innen økonomi, ledelse og HR. Vårt nettverk inkluderer CFO-er, Business Controllere, Financial Controllere, regnskapsmedarbeidere og ledere som COO, CEO, HR og salg. Vi leverer fleksible interimløsninger når din bedrift trenger en ekstra ressurs. Kontakt oss for å finne riktig interimleder eller fagperson. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/interimsrekruttering ## Headings Structure: H1: Interim / Management for Hire H2: Roller vi rekrutterer til H2: Noen av våre kunder H2: Vår prosess H3: Ascender møter og evaluerer kandidater H2: Vi finner riktig kompetanse, tilpasset deres behov H3: Riktig kompetanse til hvert oppdrag H3: Vi har bred tilgang på kvalifiserte kandidater H3: Fra behov til løsning på kort tid H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Forståelse av interim/ Management for Hire H2: Kontakt oss for Interimrekruttering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Lederevaluering og lederutvikling H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Interim / Management for Hire H2: Roller vi rekrutterer til H2: Noen av våre kunder H2: Vår prosess H3: Ascender møter og evaluerer kandidater H4: Oppstart og søk H4: Oppdragsgiver møter kandidater H4: Closing/signering H2: Vi finner riktig kompetanse, tilpasset deres behov H3: Riktig kompetanse til hvert oppdrag H3: Vi har bred tilgang på kvalifiserte kandidater H3: Fra behov til løsning på kort tid H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Forståelse av interim/ Management for Hire H2: Kontakt oss for Interimrekruttering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Lederevaluering og lederutvikling H3: Styrerekruttering og styreevalurering Ascender tilbyr Interim / Management for Hire og har et stort nettverk av dyktige, operative konsulenter med solid fagkompetanse og bred erfaring fra å bygge og drifte sentrale funksjoner i bedrifter. Vi kan levere ledere og fagspesialister innen områder som økonomi og regnskap, finans, HR, IT, logistikk, administrasjon og prosjektledelse. Gjennom tett oppfølging og langsiktige relasjoner sørger vi for å matche riktig kompetanse med våre kunders behov, slik at verdiskapning starter fra dag en. Vi i Ascender tror på verdien av å tilføre riktig kompetanse når situasjonen krever det. Våre konsulenter kan gi en trygghet, fremdrift og resultater i prosjekter, overgangsfaser eller situasjoner som krever ekstra kapasitet. En CxO-rolle omfatter topplederposisjoner som Chief Financial Officer (CFO), Chief Executive Officer (CEO) og Chief Operating Officer (COO). Vi formidler erfarne ledere som raskt kan tre inn i krevende topplederroller. Enten behovet gjelder ledelse gjennom en omstillingsfase, styrking av organisasjonen eller håndtering av spesifikke prosjekter, finner vi kandidater med solid ledererfaring som leverer resultater fra første dag. Vi er i kontinuerlig kontakt med dyktige økonomiledere som kan håndtere både daglig drift og langsiktig strategi. Med erfaring fra ulike bransjer og organisasjoner kan de raskt sette seg inn i virksomhetens behov. Vi matcher virksomheter med Controllere som har sterke analytiske evner og god forretningsforståelse. Enten det er behov for Financial Controller, Business Controller eller Group Controller, finner vi kandidaten som passer best. Vi tilbyr regnskaps- og lønnskompetanse som sikrer korrekt bokføring, rapportering og etterlevelse av gjeldende regler. Kandidater vi finner kan håndtere hele eller deler av prosessen - fra bilagsføring til årsoppgjør - med høy presisjon og kvalitet. Vi tilbyr HR-spesialister og administrative ressurser som raskt kan tre inn i rollen og bidra til effektiv drift. Med erfaring fra både små og store organisasjoner kan konsulentene raskt tilpasse seg, støtte ledelsen og ivareta gode prosesser for medarbeiderne. Interimsprosessen vår sikrer rask tilgang til kvalifiserte kandidater når behovet oppstår. Vi kartlegger kontinuerlig nye kandidater for å ha et oppdatert bilde av tilgjengelig kompetanse. Når en kunde tar kontakt, søker vi i vår database etter relevante kandidater og presenterer en nøye utvalgt liste innen et par dager. Kunden møter de kandidatene de ønsker, enten via Teams eller i fysiske intervjuer, ofte i én til to runder. Når en kandidat er valgt, gjennomfører vi referanse- og eventuelt bakgrunnssjekk, før vi håndterer tilbudsprosessen mellom kunde og kandidat. Prosessen fra forespørsel til oppstart varierer, men vi opplever at det kan være fra en til fire uker. Vi følger opp både kunde og kandidat etter oppstart for å sikre et vellykket samarbeid. Løsninger som gir dere ressursene dere mangler Kandidatene vi samarbeider med bringer med seg varierte styrker og erfaringer – fra strategisk ledelse til operativ gjennomføring. Vi sørger for å matche riktig kompetanse til hvert oppdrag, slik at dere får en ressurs som både forstår utfordringen og bidrar til å løse dem. Vi har tilgang til et omfattende nettverk av konsulenter med kompetanse på tvers av bransjer og fagområder. Det gir oss fleksibiliteten til å finne den riktige kandidaten – enten dere trenger økonomikompetanse, HR-støtte eller andre nøkkelroller som er viktige for virksomheten. Vi har effektive prosesser som gjør at vi raskt kan identifisere og presentere kandidater. Gjennom målrettet søk og et bredt nettverk kan vi tilpasse leveransen etter oppdragets omfang og varighet. Flere av kandidatene kan starte på kort varsel, slik at oppgaver og prosjekter kan fortsette uten avbrudd. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Interim/ Management for Hire gir bedriften din rask tilgang til kompetente ressurser når dere trenger det. Enten det er for å sikre kontinuitet, gjennomføre endringer eller dekke en spesifikk kompetanse i en periode. Vi tilpasser kandidatsøk for å møte deres behov. Møt ekspertene som kan hjelpe deg med rekruttering. Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Vi bistår også selskaper med evalueringer av ledergruppen. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/tjenester/styrerekruttering Title: Board Recruitment Meta Description: We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors for different types of company structures and industries. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/styrerekruttering ## Headings Structure: H1: Board recruitment, board evaluation and board certification H2: Contact Us H1: Board evaluation H2: Some of our clients H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Board recruitment H3: Startup H1: Board Certification H2: Contact us for Board recruitment, board evaluation and board certification H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Leadership evaluation and leadership development H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Board recruitment, board evaluation and board certification H2: Contact Us H1: Board evaluation H2: Some of our clients H2: Ascender in the media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H2: Board recruitment H3: Startup H4: Browse H4: Candidate Selection H4: Quality Assurance H1: Board Certification H2: Contact us for Board recruitment, board evaluation and board certification H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Leadership evaluation and leadership development We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors for different types of company structures and industries. We also have operational experience from board work and a broad insight into potential challenges facing a board. From 1 January 2024, new requirements for the composition of boards in Norway were introduced in order to promote gender equality in the business sector. The requirements are gradually introduced until 2028 based on the size and turnover of the company. The legal requirements imply a gender balance in boards with a minimum of 40% female directors and 40% male. A board evaluation includes a comprehensive assessment of the board's work, structure, processes and results. Its purpose is to identify strengths, weaknesses and potential for improvement in the performance of the board and contribute to a more effective management and management of the organization. The content of a board evaluation can vary depending on the size, complexity and industry of the organization, and we adapt the content and scope to suit the needs of the organization. External board evaluation is recommended by NUES (Norwegian Committee for Corporate Governance and Corporate Governance) and provides an objective assessment based on quantitative and qualitative data. See how we've helped our customers We adapt the board recruitment to the individual customer, based on our recommended process: Do you want a board position, but lack or want to refresh your expertise in board work? In collaboration with our colleagues at Aider, we offer a board certification course for new or prospective directors, managers and elected employees. Press the button to read more about the course as well as enrolment information‍‍If you would like to be considered for board office, you can register in our database. By registering here, we will be able to easily find your profile if we are working on relevant board recruitment for some of our clients. Meet the experts who can help you with recruitment. We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. We also assist companies with evaluations of their management team. --- ### Page: https://www.ascender.no/tjenester/styrerekruttering Title: Styrerekruttering Meta Description: Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/styrerekruttering ## Headings Structure: H1: Styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Kontakt oss H1: Styreevaluering H2: Noen av våre kunder H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Styrerekruttering H3: Oppstart H1: Styresertifisering H2: Kontakt oss for Styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Lederevaluering og lederutvikling H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Kontakt oss H1: Styreevaluering H2: Noen av våre kunder H2: Ascender i media H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H2: Styrerekruttering H3: Oppstart H4: Søk H4: Kandidatseleksjon H4: Kvalitetssikring H1: Styresertifisering H2: Kontakt oss for Styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Lederevaluering og lederutvikling Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. Vi har også operativ erfaring fra styrearbeid og en bred innsikt i potensielle utfordringer et styre står ovenfor. Fra 1. januar 2024 ble det innført nye krav til sammensetning av styrer i Norge for å fremme likestilling i næringslivet. Kravene innføres gradvis frem til 2028 basert på selskapets størrelse og omsetning. Lovkravene innebærer en kjønnsbalanse i styrer med minimum 40% kvinnelige styremedlemmer og 40% mannlige. En styreevaluering inneholder en omfattende vurdering av styrets arbeid, struktur, prosesser og resultater. Formålet er å identifisere styrker, svakheter og forbedringspotensial i styrets ytelse og bidra til en mer effektiv styring og ledelse av organisasjonen. Innholdet i en styreevaluering kan variere avhengig av organisasjonens størrelse, kompleksitet og bransje, og vi tilpasser innhold og omfang etter behovet til organisasjonen. Ekstern styreevaluering er anbefalt av NUES (Norsk utvalg for eierstyring og selskapsledelse) og gir en objektiv vurdering basert på kvantitative og kvalitative data. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Vi tilpasser styrerekrutteringen til den enkelte kunde, med utgangspunkt i vår anbefalte prosess: Ønsker du styreverv, men mangler eller ønsker å friske opp kompetanse rundt styrearbeid? Vi tilbyr i samarbeid med våre kollegaer i Aider et styresertifiseringskurs for nye eller potensielle styremedlemmer, ledere og ansattvalgte. Trykk på knappen for å lese mer om kurset samt påmeldingsinformasjon‍‍Dersom du ønsker å vurderes for styreverv kan du registrere deg i vår database. Ved å registrere deg her vil vi enkelt kunne finne din profil dersom vi arbeider med relevante styrerekruttering for noen av våre kunder. Møt ekspertene som kan hjelpe deg med rekruttering. Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Vi bistår også selskaper med evalueringer av ledergruppen. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/tjenester/lederutvikling-og-ledervurdering Title: Leadership Development and Leadership Assessment Meta Description: We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. Find out more how we can help Language: en Canonical URL: https://ascender.no/lederutvikling-og-ledervurdering ## Headings Structure: H1: Leadership evaluation and leadership development H1: Leadership Development H1: Board Certification H2: Contact us for board recruitment, board evaluation and board certification H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Leadership evaluation and leadership development H1: Leadership Development H1: Board Certification H2: Contact us for board recruitment, board evaluation and board certification H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization In the event of strategic changes, acquisitions and mergers, succession planning or major changes in management, it may be desirable or necessary to undertake an evaluation of existing management and governance functions. We assist companies with such evaluations and can conduct an objective review according to agreed assumptions. We offer leadership development through tests, conversations and evaluations, to contribute to career development and peace of mind in the leadership role. This includes discussion around role and responsibility, strengths and potential for improvement, as well as development and awareness-raising. Do you want a board position, but lack or want to refresh your expertise in board work? In collaboration with our colleagues at Aider, we offer a board certification course for new or prospective directors, managers and elected employees. Press the button to read more about the course as well as enrolment information‍‍If you would like to be considered for board office, you can register in our database. By registering here, we will be able to easily find your profile if we are working on relevant board recruitment for some of our clients. We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/tjenester/lederutvikling-og-ledervurdering Title: Lederutvikling og ledervurdering Meta Description: Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Finn ut mer hvordan vi kan hjelp Language: no Canonical URL: https://ascender.no/lederutvikling-og-ledervurdering ## Headings Structure: H1: Lederevaluering og lederutvikling H1: Lederutvikling H1: Styresertifisering H2: Kontakt oss for styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Lederevaluering og lederutvikling H1: Lederutvikling H1: Styresertifisering H2: Kontakt oss for styrerekruttering, styreevaluering og styresertifisering H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Ved strategiske endringer, oppkjøp og fusjoner, suksesjonsplanlegging eller større endringer i ledelsen, kan det være ønskelig eller nødvendig å foreta en evaluering av eksisterende ledelses- og styringsfunksjoner. Vi bistår selskaper med slike evalueringer og kan foreta en objektiv gjennomgang etter avtalte forutsetninger. Vi tilbyr lederutvikling gjennom tester, samtaler og evalueringer, for å bidra til karriereutvikling og trygghet i lederrollen. Dette omfatter diskusjon rundt rolle og ansvar, styrker og potensiale for forbedringer, samt utvikling og bevisstgjøring. Ønsker du styreverv, men mangler eller ønsker å friske opp kompetanse rundt styrearbeid? Vi tilbyr i samarbeid med våre kollegaer i Aider et styresertifiseringskurs for nye eller potensielle styremedlemmer, ledere og ansattvalgte. Trykk på knappen for å lese mer om kurset samt påmeldingsinformasjon‍‍Dersom du ønsker å vurderes for styreverv kan du registrere deg i vår database. Ved å registrere deg her vil vi enkelt kunne finne din profil dersom vi arbeider med relevante styrerekruttering for noen av våre kunder. Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/ledige-stillinger/leder--og-spesialistroller Title: Available Executive and Specialist Roles | Ascender Meta Description: Find available interim manager or specialist positions at Ascender. We offer exciting, temporary assignments for those with experience and ambition. View Positions Language: en Canonical URL: https://ascender.no/ledige-stillinger/leder--og-spesialistroller ## Headings Structure: H1: Job Openings | Manager and specialist roles H2: Key Account Manager H2: Head of Legal H2: Head of Technical H2: Accountant H2: CFO Andvord H2: CEO H2: Head of Administration H2: Accountant H2: Sales and Marketing Manager for Brann Kvinner H2: Head of Communications H2: Authorised Accountant H2: Legal Counsel H2: Head of business unit H2: Analyst/Associate H2: Finance Officer H2: Bid Manager H2: Office Manager Tromsø H2: Investment & Development Manager H2: Head of Rental Department H2: Management Consulting H2: Head of Group Accounting H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Job Openings | Manager and specialist roles H2: Key Account Manager H2: Head of Legal H2: Head of Technical H2: Accountant H2: CFO Andvord H2: CEO H2: Head of Administration H2: Accountant H2: Sales and Marketing Manager for Brann Kvinner H2: Head of Communications H2: Authorised Accountant H2: Legal Counsel H2: Head of business unit H2: Analyst/Associate H2: Finance Officer H2: Bid Manager H2: Office Manager Tromsø H2: Investment & Development Manager H2: Head of Rental Department H2: Management Consulting H2: Head of Group Accounting H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application We work primarily on a search-based basis and most of our positions are not advertised. See how we've helped our customers If you would like to be considered for future positions on a general basis, please register your contact information by pressing the button. --- ### Page: https://www.ascender.no/ledige-stillinger/leder--og-spesialistroller Title: Ledige leder- og spesialistroller | Ascender Meta Description: Finn ledige interim-stillinger som leder eller spesialist hos Ascender. Vi tilbyr spennende, midlertidige oppdrag for deg med erfaring og ambisjoner. Se stillinger Language: no Canonical URL: https://ascender.no/ledige-stillinger/leder--og-spesialistroller ## Headings Structure: H1: Utlyste stillinger | Leder- og spesialistroller H2: Key Account Manager H2: Head of Legal H2: Autorisert regnskapsfører H2: Legal Counsel H2: Leder forretningsenhet H2: Analyst/Associate H2: Leder for Kommunikasjon H2: Salg- og Markedsansvarlig for Brann Kvinner H2: Økonomimedarbeider H2: Bid Manager H2: Regnskapsansvarlig H2: Kontorleder Tromsø H2: CEO H2: Leder for teknisk H2: Leder for Administrasjon H2: CFO Andvord H2: Investment & Development Manager H2: Head of Group Accounting H2: Management Consulting H2: Leder for utleieavdeling H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Utlyste stillinger | Leder- og spesialistroller H2: Key Account Manager H2: Head of Legal H2: Autorisert regnskapsfører H2: Legal Counsel H2: Leder forretningsenhet H2: Analyst/Associate H2: Leder for Kommunikasjon H2: Salg- og Markedsansvarlig for Brann Kvinner H2: Økonomimedarbeider H2: Bid Manager H2: Regnskapsansvarlig H2: Kontorleder Tromsø H2: CEO H2: Leder for teknisk H2: Leder for Administrasjon H2: CFO Andvord H2: Investment & Development Manager H2: Head of Group Accounting H2: Management Consulting H2: Leder for utleieavdeling H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad Vi jobber primært search-basert og flesteparten av våre stillinger annonseres ikke. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Dersom du på generell basis ønsker å bli vurdert for kommende stillinger, vennligst registrer din kontaktinformasjon ved å trykke på knappen. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/ledige-stillinger/interim Title: Ascender | Interim positions and temporary assignments in business Meta Description: Find current interim positions at Ascender. We offer temporary managerial and specialist roles for those who want flexible and exciting career opportunities. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/ledige-stillinger/interim ## Headings Structure: H1: Vacancies advertised | Interim H2: Interim Chief Financial Officer H2: Interim CFO H2: Interim Chief Accountant H2: Interim Accounting Consultant H2: Interim Consultant | Management for hire H2: Interim Group Controller H2: Interim HR Consultant H2: Interim Management Consultant H2: Interim Financial Controller H2: Interim CFO H2: Interim Business Controller H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Vacancies advertised | Interim H2: Interim Chief Financial Officer H2: Interim CFO H2: Interim Chief Accountant H2: Interim Accounting Consultant H2: Interim Consultant | Management for hire H2: Interim Group Controller H2: Interim HR Consultant H2: Interim Management Consultant H2: Interim Financial Controller H2: Interim CFO H2: Interim Business Controller H2: Success stories from our customers H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Former Capra Top Becomes New Technology Director at Forte H3: New Head of Business Development and Marketing at SVW H3: Former Norwegian head of XXL becomes new top manager at Barnas Hus H3: Headhunters: High demand for finance experts H3: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H2: General application We work primarily on a search-based basis and most of our positions are not advertised. See how we've helped our customers If you would like to be considered for future positions on a general basis, please register your contact information by pressing the button. --- ### Page: https://www.ascender.no/ledige-stillinger/interim Title: Ascender | Interim-stillinger og midlertidige oppdrag i næringslivet Meta Description: Finn aktuelle interim-stillinger hos Ascender. Vi tilbyr midlertidige leder- og spesialistroller for deg som ønsker fleksible og spennende karrieremuligheter. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/ledige-stillinger/interim ## Headings Structure: H1: Utlyste stillinger | Interim H2: Interim Konsulent | Management for hire H2: Interim CFO H2: Interim Økonomisjef H2: Interim Konsernregnskapssjef H2: Interim Regnskapssjef H2: Interim Group Controller H2: Interim Business Controller H2: Interim Financial Controller H2: Interim Regnskapskonsulent H2: Interim HR-konsulent H2: Interim Administrasjonskonsulent H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Utlyste stillinger | Interim H2: Interim Konsulent | Management for hire H2: Interim CFO H2: Interim Økonomisjef H2: Interim Konsernregnskapssjef H2: Interim Regnskapssjef H2: Interim Group Controller H2: Interim Business Controller H2: Interim Financial Controller H2: Interim Regnskapskonsulent H2: Interim HR-konsulent H2: Interim Administrasjonskonsulent H2: Suksesshistorier fra våre kunder H3: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H3: Tidligere Capra-topp blir ny teknologidirektør i Forte H3: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H3: Tidligere norgessjef i XXL blir ny toppsjef i Barnas Hus H3: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H3: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H2: Generell søknad Vi jobber primært search-basert og flesteparten av våre stillinger annonseres ikke. Se hvordan vi har hjulpet våre kunder Dersom du på generell basis ønsker å bli vurdert for kommende stillinger, vennligst registrer din kontaktinformasjon ved å trykke på knappen. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/aller-topp-blir-sjef-for-event-tech-selskap-kmmme Title: Aller-topp blir sjef for event-tech-selskap | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Tidligere konserndirektør for digital utvikling og innovasjon i Aller Media, Stephan Granhaug, tar over som CEO i Oiiku. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/aller-topp-blir-sjef-for-event-tech-selskap-kmmme ## Headings Structure: H1: Aller-topp blir sjef for event-tech-selskap H2: Tidligere konserndirektør for digital utvikling og innovasjon i Aller Media, Stephan Granhaug, tar over som CEO i Oiiku. H2: Vekstmarked H2: Et godt team H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Aller-topp blir sjef for event-tech-selskap H2: Tidligere konserndirektør for digital utvikling og innovasjon i Aller Media, Stephan Granhaug, tar over som CEO i Oiiku. H2: Vekstmarked H2: Et godt team H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Tidligere konserndirektør for digital utvikling og innovasjon i Aller Media, Stephan Granhaug, tar over som CEO i Oiiku. Artikkel hentet fra shifter.no - les hele artikkelen her – Oiiku er et kinderegg: Et utrolig bra team, et strålende produkt og et problem å løse for et marked i vekst, sier Granhaug i en pressemelding om overgangen. Selskapets grunnlegger, Bjørnar Stray Berentsen, går over i en mer rendyrket rolle som CPO, går det frem i en pressemelding fra selskapet. Oiiku utvikler og leverer programvare for håndtering av konferanser og «corporate events», med blant annet NHOs årskonferanse og Nordic Choice Hotels samt flere av de største eventbyråene på kundelisten. Oiiku er veletablert i det norske markedet og har vært i drift siden 2012. Selskapet hadde stor fremgang rett før pandemien, da det fysiske konferansemarkedet stoppet opp en periode. Under pandemien kom idéen om OiikuLive. Det er et online konferansesystem som er spesielt tilrettelagt for god presentasjon og interaksjon med deltakerne, både for de som deltar fysisk og de som deltar via streaming. Etter pandemien er veksten på nær tresifret nivå, ifølge pressemeldingen. Med en bredere produktportefølje er hovedutfordringen nå å skalere opp i takt med markedet. – Stephan har en kommersiell innstilling og lang fartstid fra toppledelse, strategi og forretningsutvikling i større virksomheter som vil komme godt med i den fasen Oiiku nå skal inn i, sier Kolbjørn Jetne, daglig leder i Kodemaker og styreleder i Oiiku. Han viser til utviklingen Oiiku har hatt i 2022, og hevder at selskapet kan velge å finansiere vekst over egen kjøl, men det kan også hende selskapet vil søke ny finansiering for å realisere ambisjonene raskere og ikke minst få fart på en eventuell internasjonal satsing. – Dette er spennende problemstillinger vi kommer til å ta tak i raskt, utgangspunktet er veldig godt for flere alternative veivalg framover. Uansett kommer det flere ansettelser i løpet av kort tid, kommenterer Granhaug. Grunnlegger Bjørnar Stray Berentsen er også fornøyd med å få på plass mer kapasitet. – Med Stephan om bord får jeg frigjort mer tid til å tenke på kunder og produktutvikling, samtidig som noen andre kan ta ansvar for vekst og forretningsutvikling. I tillegg til det strategiske perspektivet og erfaringen vi var ute etter, var det også viktig at vi fant tonen godt med hverandre underveis i rekrutteringsprosessen. Dette blir veldig bra. Både kunder og medarbeidere skal få merke at jeg ikke lenger behøver å jobbe med 100 ulike oppgaver til enhver tid, avslutter Berentsen. Via Aller-topp blir sjef for event-tech-selskap (shifter.no) av redaksjonen, hentet 17.10.2022 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/aller-topp-blir-sjef-for-event-tech-selskap-kmmme Title: Aller-top becomes head of event-tech company | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Former Executive Vice President of Digital Development and Innovation at Aller Media, Stephan Granhaug, takes over as CEO of Oiiku. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/aller-topp-blir-sjef-for-event-tech-selskap-kmmme ## Headings Structure: H1: Aller-top becomes head of event-tech company H2: Former Executive Vice President of Digital Development and Innovation at Aller Media, Stephan Granhaug, takes over as CEO of Oiiku. H2: Growth market H2: A good team H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Aller-top becomes head of event-tech company H2: Former Executive Vice President of Digital Development and Innovation at Aller Media, Stephan Granhaug, takes over as CEO of Oiiku. H2: Growth market H2: A good team H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Former Executive Vice President of Digital Development and Innovation at Aller Media, Stephan Granhaug, takes over as CEO of Oiiku. Article taken from shifter.no - read full article here “Oiiku is a child's egg: an incredibly good team, a brilliant product and a problem to solve for a growing market,” Granhaug said in a press release about the transition. The company's founder, Bjørnar Stray Berentsen, is moving into a more pure role as CPO, the company said in a press release. Oiiku develops and delivers software for managing conferences and corporate events, including NHO's annual conference and Nordic Choice Hotels as well as several of the largest event agencies on the client list. Oiiku is well established in the Norwegian market and has been operating since 2012. The company enjoyed great progress right before the pandemic, when the physical conferencing market stalled for a period of time. During the pandemic, the idea of OIIkuLive came about. It is an online conference system specially adapted for good presentation and interaction with the participants, both for those who attend physically and those who attend via streaming. Post-pandemic growth is at near triple-digit levels, according to the press release. With a broader product portfolio, the main challenge now is to scale up in step with the market. “Stephan has a commercial mindset and a long track record from senior management, strategy and business development in larger companies that will come in handy in the phase Oiiku is about to enter,” says Kolbjørn Jetne, CEO of Kodemaker and Chairman of the Board of Oiiku. He points to the development Oiiku has had in 2022, arguing that the company can choose to finance growth on its own terms, but it may also be that the company will seek new financing to realize its ambitions more quickly and not least accelerate an eventual international venture. “These are exciting issues that we are going to address quickly, the starting point is very good for more alternative options in the future. In any case, there will be more hires in a short period of time, comments Granhaug. Founder Bjørnar Stray Berentsen is also pleased to put in place more capacity. “With Stephan on board, I free up more time to think about customers and product development, while allowing someone else to take responsibility for growth and business development. In addition to the strategic perspective and experience we were looking for, it was also important that we found the tone well with each other along the way in the recruitment process. This is going to be really good. Both customers and employees should notice that I no longer have to work with 100 different tasks at any given time,” Berentsen concludes. Via Aller-top becomes head of event-tech company (shifter.no) by the editorial staff, retrieved 17.10.2022 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ascender-i-spennende-samarbeid-med-infuture Title: Ascender i spennende samarbeid med InFuture | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Etter ett år i et stort konsulentselskap hoppet Mathea Grønseth Hübert inn i et langt mindre og mer innovativt selskap. Det har hun ikke angret på et sekund. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ascender-i-spennende-samarbeid-med-infuture ## Headings Structure: H1: Ascender i spennende samarbeid med InFuture H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender i spennende samarbeid med InFuture H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Etter ett år i et stort konsulentselskap hoppet Mathea Grønseth Hübert inn i et langt mindre og mer innovativt selskap. Det har hun ikke angret på et sekund. – Jeg tror mange på min alder er opptatt av å ha innflytelse i jobben sin, og i et mindre selskap kommer du mye tettere på de ulike prosessene og opplever at det er kortere vei fra idé til handling og resultat. Mathea Grønseth Hübert gikk ut fra Norges Handelshøyskole (NHH) sommeren 2017. Allerede et år tidligere hadde hun signert jobbkontrakt med Accenture, derfor gikk hun rett fra studier inn i konsulentbransjen. Men etter ett år hos det store konsulentselskapet fikk hun tilbud om en analysejobb i rådgivningsselskapet InFuture, som ble etablert i 2008. – Det var ikke et planlagt jobbskifte, men jeg var fristet av muligheten til å jobbe med innovasjon og digitalisering i et mindre selskap, forteller hun. Les saken i Dagens Næringsliv Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ascender-i-spennende-samarbeid-med-infuture Title: Ascender in exciting partnership with InFuture | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: After one year in a large consulting company, Mathea Grønseth Hübert jumped into a far smaller and more innovative company. She hasn't regretted that for a second. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ascender-i-spennende-samarbeid-med-infuture ## Headings Structure: H1: Ascender in exciting partnership with InFuture H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender in exciting partnership with InFuture H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization After one year in a large consulting company, Mathea Grønseth Hübert jumped into a far smaller and more innovative company. She hasn't regretted that for a second. “I think many people my age are keen to have influence in their job, and in a smaller company you get much closer to the different processes and find that there is a shorter path from idea to action and result. Mathea Grønseth Hübert graduated from the Norwegian School of Economics (NHH) in the summer of 2017. Already a year earlier, she had signed a job contract with Accenture, which is why she went straight from studies into the consulting industry. But after one year at the large consultancy, she was offered an analytics job at the consulting company InFuture, which was established in 2008. “It wasn't a planned job change, but I was tempted by the opportunity to work on innovation and digitalization in a smaller company,” she says. Read the case in Today's Business Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ascender-kjper-bergen-baserte-standout-as-og-markerer-vekstambisjoner-p-vestlandet Title: Ascender kjøper Bergen-baserte Standout AS, og markerer vekstambisjoner på Vestlandet | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Vi har kjøpt det Bergen-baserte rekrutteringsselskapet Standout AS. Oppkjøpet markerer et viktig skritt i Ascender sin strategi om å utvide sitt fotavtrykk på Vestlandet, et marked med økende etterspørsel etter rekruttering og interim-tjenester. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ascender-kjper-bergen-baserte-standout-as-og-markerer-vekstambisjoner-p-vestlandet ## Headings Structure: H1: Ascender kjøper Bergen-baserte Standout AS, og markerer vekstambisjoner på Vestlandet H3: Daglig leder Asbjørn Jørgensen i Ascender forteller: H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender kjøper Bergen-baserte Standout AS, og markerer vekstambisjoner på Vestlandet H3: Daglig leder Asbjørn Jørgensen i Ascender forteller: H4: En del av Aider H4: For mer informasjon er vi klare for å snakke med deg; H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Vi har kjøpt det Bergen-baserte rekrutteringsselskapet Standout AS. Oppkjøpet markerer et viktig skritt i Ascender sin strategi om å utvide sitt fotavtrykk på Vestlandet, et marked med økende etterspørsel etter rekruttering og interim-tjenester. Ascender AS har kjøpt det Bergen-baserte rekrutteringsselskapet Standout AS. Oppkjøpet markerer et viktig skritt i Ascender sin strategi om å utvide sitt fotavtrykk på Vestlandet, et marked med økende etterspørsel etter rekruttering og interim-tjenester. -Oppkjøpet av Standout AS er et viktig signal for våre videre ambisjoner. Standout har hatt et spesielt godt forfeste på Vestlandet, en region som er et viktig satsningsområde for oss. Vi er glade for å kunne styrke oss med å få Standout på laget, hvor prosessen har vist at dette er to selskap med like verdier og tankesett. Standout AS har gjennom 10 år levert sine tjenester til kunder over hele landet, men med sterk tilstedeværelse på Vestlandet og spesielt Bergen, hvor de har hatt sitt kontor siden oppstart. Stian Borgenhaug, tidligere eier og daglig leder i Standout AS, legger til: «Vi er stolte over det vi har oppnådd med Standout, og glade for å bli en del av Ascender. Dette er et riktig steg, og vi ser på dette som en unik mulighet for å vokse videre med et selskap vi lenge har sett opp til. Ascender utfyller oss godt og tilfører kompetanse og verktøy som vil komme kundene til nytte.» Ascender er heleid av Aider – et av de raskest voksende kompetansehusene i Norge, med over 1300 ansatte og 43 kontorer over hele Norge. – Aider er i sterk vekst og bygger et økosystem av spesialistselskaper og kompetansemiljøer, som bidrar til å styrke kunders beslutningsgrunnlag og vekst. Ascender og Standout er viktige brikker i denne satsningen, og vil sammen kunne tilby enda mer verdi til både kunder og kandidater, sier Knut Grotli, arbeidende styreleder i Ascender og Aider. – Gjennom veksten vil vi klare å sette et større fotavtrykk i vårt mål om å forbedre arbeidslivet både i og utenfor Norges grenser! SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ascender-kjper-bergen-baserte-standout-as-og-markerer-vekstambisjoner-p-vestlandet Title: Ascender acquires Bergen-based Standout AS, and marks growth ambitions in Western Norway | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: We have acquired the Bergen-based recruitment company Standout AS. The acquisition marks an important step in Ascender's strategy to expand its footprint in the West Country, a market with growing demand for recruitment and interim services. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ascender-kjper-bergen-baserte-standout-as-og-markerer-vekstambisjoner-p-vestlandet ## Headings Structure: H1: Ascender acquires Bergen-based Standout AS, and marks growth ambitions in Western Norway H3: Asbjørn Jørgensen, CEO of Ascender, says: H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ascender acquires Bergen-based Standout AS, and marks growth ambitions in Western Norway H3: Asbjørn Jørgensen, CEO of Ascender, says: H4: Part of Aider H4: For more information, we are ready to talk to you; H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization We have acquired the Bergen-based recruitment company Standout AS. The acquisition marks an important step in Ascender's strategy to expand its footprint in the West Country, a market with growing demand for recruitment and interim services. Ascender AS has acquired the Bergen-based recruitment company Standout AS. The acquisition marks an important step in Ascender's strategy to expand its footprint in the West Country, a market with growing demand for recruitment and interim services. “The acquisition of Standout AS is an important signal for our further ambitions. Standout has had a particularly good foothold in Western Norway, a region that is an important area of investment for us. We are pleased to be able to strengthen our efforts to get Standout on the team, where the process has shown that these are two companies with similar values and mindsets. Standout AS has for 10 years provided its services to customers all over the country, but with a strong presence in Western Norway and especially Bergen, where they have had their office since the start. Stian Borgenhaug, former owner and general manager of Standout AS, adds: “We are proud of what we have achieved with Standout, and excited to be part of Ascender. This is a right step and we see this as a unique opportunity to grow further with a company we have long looked up to. Ascender complements us well and adds expertise and tools that will benefit customers.” Ascender is wholly owned by Aider — one of the fastest growing expertise houses in Norway, with over 1300 employees and 43 offices across Norway. “Aider is growing strongly and is building an ecosystem of specialist companies and expertise environments, which help strengthen customers' decision-making bases and growth. Ascender and Standout are important pieces in this venture, and together they will be able to offer even more value to both customers and candidates,” says Knut Grotli, working chairman of Ascender and Aider. “Through growth, we will be able to put a bigger footprint in our goal of improving working life both inside and outside Norway's borders! SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/astrid-undheim-blir-ny-konserndirektr-i-trndelags-strste-bank Title: Astrid Undheim blir ny konserndirektør i Trøndelags største bank | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Vi gratulerer Jan-Frode Janson, konsernsjef i SpareBank 1 SMN, med ansettelse av Astrid Undheim som ny konserndirektør med ansvar for teknologi og utvikling. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/astrid-undheim-blir-ny-konserndirektr-i-trndelags-strste-bank ## Headings Structure: H1: Astrid Undheim blir ny konserndirektør i Trøndelags største bank H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Astrid Undheim blir ny konserndirektør i Trøndelags største bank H5: Astrid Undheim slutter i Telenor for å bli konserndirektør med ansvar for teknologi og utvikling i SpareBank 1 SMN. Dette er en helt ny stilling i banken. H5: Ny kunnskap i ledelsen H5: Kjappere funksjoner H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Vi gratulerer Jan-Frode Janson, konsernsjef i SpareBank 1 SMN, med ansettelse av Astrid Undheim som ny konserndirektør med ansvar for teknologi og utvikling. Litt over ett år etter at Jan-Frode Janson overtok som konsernsjef i Sparebank 1 SMN gjør han sin første endring i konsernledelsen. Istedenfor å ansette en ny økonom, kommer det nå en teknolog inn i toppledelsen. Dette er en ny stilling, hvor den nye konserndirektøren kommer i tillegg til de seks som allerede utgjør toppledelsen under Janson. Astrid Undheim (39) har master- og doktorgrad i kommunikasjonsteknologi fra NTNU. Hun har hele sin karriere jobbet med forskning og kommer til banken fra stillingen som Vice President Analytics and Artificial Intelligence i Telenor. - Personlig mener jeg at alle selskaper, uansett bransje, er avhengige av mer teknologikunnskap inn i ledelsen, sier Undheim som begynner i den nye stillingen 1. mars 2020. Det er selvsagt Janson, som har ansatt Undheim, enig i. - Astrid har en solid bakgrunn fra teknologiområdet og vil tilføre oss kunnskap og nettverk som vil bidra til å løfte konsernets digitale satsing i toppdivisjon i grensesnittet bank og teknologi, sier Janson som selv har doktorgrad innen industriell økonomi og teknologiledelse fra NTNU. - Det er nytt for oss å få inn tung teknologikompetanse i den øverste ledelsen, men slik jeg ser dette så blir Astrid vår digitaliseringsminister, mens jeg med min bakgrunn er samarbeidsminister. Til sammen, og sammen med de andre i banken, vil vi få til mye nytt, sier Janson. Bankbransjen har opplevd en rask utvikling innen digitalisering de siste årene. Kundene sjekker nå heller kontoen sin på en app på smarttelefonen enn å faktisk besøke banken, og Vipps har flere brukere enn Facebook. - Jeg vil jobbe en del med interne systemer, men som vil komme kundene til gode. Kundene må få kjappere og bedre funksjoner, og enda flere prosesser kan automatiseres, sier Undheim som opprinnelig er fra Jæren, men som har bodd de siste 20 årene i Trondheim. - Jeg har vært ti år ved NTNU, og ti år ved Telenor på Tyholt. Nå ser jeg frem til nye utfordringer, sier Undheim Tekst: Ann Iren Bævre Les saken i adressa.no Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/astrid-undheim-blir-ny-konserndirektr-i-trndelags-strste-bank Title: Astrid Undheim becomes new CEO of Trøndelag's largest bank | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: We congratulate Jan-Frode Janson, CEO of SpareBank 1 SMN, on the appointment of Astrid Undheim as the new Executive Vice President in charge of Technology and Development. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/astrid-undheim-blir-ny-konserndirektr-i-trndelags-strste-bank ## Headings Structure: H1: Astrid Undheim becomes new CEO of Trøndelag's largest bank H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Astrid Undheim becomes new CEO of Trøndelag's largest bank H5: Astrid Undheim joins Telenor to become Executive Vice President in charge of technology and development at SpareBank 1 SMN. This is a completely new position at the bank. H5: New knowledge in management H5: Faster features H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization We congratulate Jan-Frode Janson, CEO of SpareBank 1 SMN, on the appointment of Astrid Undheim as the new Executive Vice President in charge of Technology and Development. Just over a year after Jan-Frode Janson took over as CEO of Sparebank 1 SMN, he makes his first change in the Group Management. Instead of hiring a new economist, a technologist is now coming into senior management. This is a new position, where the new CEO comes in addition to the six who already make up the senior management team under Janson. Astrid Undheim (39) holds a master's and doctoral degree in communication technology from NTNU. She has worked in research throughout her career and comes to the bank from the position of Vice President Analytics and Artificial Intelligence at Telenor. - Personally, I believe that all companies, regardless of industry, rely on more technology knowledge into their management,” says Undheim who will begin in the new position on March 1, 2020. That, of course, Janson, who has hired Undheim, agrees. - Astrid has a solid background in the technology area and will bring us knowledge and networks that will help lift the Group's digital venture into the top division in the interface banking and technology, says Janson, who holds a PhD in industrial economics and technology management from NTNU. - It is new for us to bring heavy technology expertise into the top management, but as I see it, Astrid will be our Minister of Digitalization, while with my background I am the Minister of Cooperation. Together, and together with the others in the bank, we will achieve a lot of new things,” says Janson. The banking industry has experienced rapid development in digitalization in recent years. Customers now rather check their account on an app on their smartphone than actually visit the bank, and Vipps has more users than Facebook. - I want to work a lot with internal systems, but that will benefit customers. Customers need to get faster and better functions, and even more processes can be automated,” says Undheim, who is originally from Jæren but has lived in Trondheim for the past 20 years. - I have been ten years at NTNU, and ten years at Telenor in Tyholt. Now I look forward to new challenges, says Undheim Photo: Kjersti Fixing Read the case in adressa.no Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/atle-h-carlsen-blir-ny-managing-partner-i-brkhus-wngjt Title: Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: – Vi i Brækhus er kjempefornøyd med å ha signert en av de beste og mest erfarne lederne i advokatbransjen som ny managing partner. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/atle-h-carlsen-blir-ny-managing-partner-i-brkhus-wngjt ## Headings Structure: H1: Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus H6: Atle kommer fra stillingen som administrerende direktør i Advokatfirmaet Selmer og har tidligere hatt flere lederroller i Boston Consulting Group (BCG). H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering – Vi i Brækhus er kjempefornøyd med å ha signert en av de beste og mest erfarne lederne i advokatbransjen som ny managing partner. Det er med stor glede vi kunngjør at Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus. Brækhus blir et av få advokatfirmaer hvor rollen som managing partner dekkes av en profesjonell leder på fulltid som ikke er jurist. Når Atle tiltrer som managing partner blir han samtidig en del av partnerskapet, og vil dermed likestilles med resten av partnerne i firmaet. – Vi skal bli en enda sterkere og mer tydelig utfordrer i en bransje i rask utvikling. Vår strategi er å gi den beste kundeopplevelsen, noe som først og fremst skapes gjennom flinke, motiverte og engasjerte medarbeidere. Vi skal tiltrekke oss de beste talentene, og ta vare på og utvikle disse slik at våre kunder får de beste rådene til riktig tid. Atle vil styrke vår kommersielle kraft gjennom verdibasert ledelse og vi har store forventninger til fremtiden, sier styreleder i Brækhus Christoph Morck. Brækhus har de 4 siste årene vært ledet av Frank C. Aase. Han vil etter eget ønske gå tilbake til sin rolle som partner i Brækhus, med fullt fokus på videreutviklingen av vår satsning innen restrukturering, insolvens, styreansvar og bank og finans. Frank har stått i spissen for en meget positiv utvikling av firmaet. Han er en entusiastisk og dyktig leder som har sørget for gode resultater for Brækhus.Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus. Via Atle H. Carlsen blir ny managing partner i Brækhus - Brækhus (braekhus.no), hentet 20.12.2022 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/atle-h-carlsen-blir-ny-managing-partner-i-brkhus-wngjt Title: Atle H. Carlsen becomes new Managing Partner of Brækhus | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: “We at Brækhus are very pleased to have signed one of the best and most experienced leaders in the legal industry as our new managing partner. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/atle-h-carlsen-blir-ny-managing-partner-i-brkhus-wngjt ## Headings Structure: H1: Atle H. Carlsen becomes new Managing Partner of Brækhus H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Atle H. Carlsen becomes new Managing Partner of Brækhus H6: Atle comes from the position of CEO of Selmer Law Firm and previously held several leadership roles at Boston Consulting Group (BCG). H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization “We at Brækhus are very pleased to have signed one of the best and most experienced leaders in the legal industry as our new managing partner. It is with great pleasure that we announce that Atle H. Carlsen will be the new managing partner of Brækhus. Brækhus will be one of the few law firms where the role of managing partner is covered by a full-time professional manager who is not a lawyer. When Atle joins as managing partner, he also becomes part of the partnership, and thus will be equated with the rest of the partners in the firm. “We will become an even stronger and more obvious challenger in a rapidly developing industry. Our strategy is to provide the best customer experience, which is created primarily through smart, motivated and committed employees. We will attract the best talent, and nurture and develop these so that our clients receive the best advice at the right time. Atle will strengthen our commercial power through value-based management and we have high expectations for the future,” says Christoph Morck, Chairman of the Board of Directors of Brækhus. Brækhus has for the last 4 years been led by Frank C. Aase. He will, at his own request, return to his role as a partner in Brækhus, with full focus on the further development of our investment in restructuring, insolvency, board responsibility and banking and finance. Frank has been at the forefront of a very positive development of the company. He is an enthusiastic and skilled manager who has ensured good results for Brækhus.Atle H. Carlsen becomes the new managing partner of Brækhus. Via Atle H. Carlsen becomes new managing partner in Brækhus - Brækhus (braekhus.no), retrieved 12/20/2022 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/blog-post-title-two-82jcd-cry4y-5g6a9-w7tw4 Title: XXL Norge-sjef Stine Trygg-Hauger går av | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Stine Trygg-Hauger går av som sjef for XXL Norge neste år. Hun skal begynne i ny direktørstilling i Vinmonopolet. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/blog-post-title-two-82jcd-cry4y-5g6a9-w7tw4 ## Headings Structure: H1: XXL Norge-sjef Stine Trygg-Hauger går av H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: XXL Norge-sjef Stine Trygg-Hauger går av H4: Fallende markedsandeler H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Stine Trygg-Hauger går av som sjef for XXL Norge neste år. Hun skal begynne i ny direktørstilling i Vinmonopolet. Artikkel hentet fra DN.no - les hele artikkelen her. Stine Trygg-Hauger går av som sjef for XXL Norge neste år. Hun skal begynne i ny direktørstilling i Vinmonopolet. Trygg-Hauger vil gå av som XXL Norge-sjef neste år, bekrefter XXLs kommunikasjonsdirektør Andreas Nyheim til DN. Hun har takket ja til å bli kjededirektør i Vinmonopolet. Nisjeavisen Kampanje meldte om avgangen først. Overgangen skal skje i mai 2023, samtidig som den nyansatte konsernsjefen Freddy Sobin skal tiltre. Sobin ble presentert som ny konsernsjef forrige uke, et halvt år etter at Pål Wibe gikk av som følge av uenigheter med styret. Trygg-Hauger begynte som sjef for XXL Norge for to år siden. Hun kom da fra tilsvarende stilling i Clas Ohlson Norge. – Jeg har vært i en situasjon der jeg har måttet velge mellom to veldig spennende jobber i retail og gleder meg nå til å få bidra til at Vinmonopolet er ønsket i nye 100 år, sier Trygg-Hauger i en kommentar til DN via XXLs kommunikasjonsavdeling. XL videreformidler også en kommentar fra vikarierende toppsjef Stein Eriksen, som takker Trygg-Hauger for innsatsen i en turbulent og utfordrende tid for sportsbransjen. – Jeg ønsker å takke Stine for den fremragende innsatsen hun har lagt ned for XXL og virksomheten vår i Norge. Stine har vært en sterk ambassadør for XXL og har virkelig levd etter selskapets verdier. Sammen med resten av ledergruppen har hun styrt XXL Norge på stødig vis gjennom turbulente tider og utfordrende markeder, sier Eriksen. Via XXL Norge-sjef Stine Trygg-Hauger går av av Martin Kværnes, hentet fra DN.no 12.12.2022 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/blog-post-title-two-82jcd-cry4y-5g6a9-w7tw4 Title: XXL Norway CEO Stine Trygg-Hauger resigns | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Stine Trygg-Hauger will step down as head of XXL Norway next year. She will start in a new position as Director of Vinmonopolet. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/blog-post-title-two-82jcd-cry4y-5g6a9-w7tw4 ## Headings Structure: H1: XXL Norway CEO Stine Trygg-Hauger resigns H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: XXL Norway CEO Stine Trygg-Hauger resigns H4: Falling market shares H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Stine Trygg-Hauger will step down as head of XXL Norway next year. She will start in a new position as Director of Vinmonopolet. Article taken from DN.no - read full article here. Stine Trygg-Hauger will step down as head of XXL Norway next year. She will start in a new position as Director of Vinmonopolet. Trygg-Hauger will step down as XXL Norway CEO next year, XXL's Communications Director Andreas Nyheim confirmed to DN. She has agreed to become a chain director at Vinmonopolet. Niche Newspaper Campaign He announced his departure first. The transition will take place in May 2023, at the same time as the newly hired CEO Freddy Sobin will take office. Sobin diaper Presented as new CEO last week, half a year after Pål Wibe resigned as a result of disagreements with the board. Trygg-Hauger started as head of XXL Norway two years ago. She then came from a similar position in Clas Ohlson Norway. “I have been in a situation where I have had to choose between two very exciting jobs in retail and I am now looking forward to contributing to Vinmonopolet being wanted for the next 100 years,” says Trygg-Hauger in a comment to DN via XXL's communications department. XL also relayed a comment from Acting Chief Executive Stein Eriksen, thanking Trygg-Hauger for his efforts during a turbulent and challenging time for the sports industry. “I would like to thank Stine for the outstanding efforts she has put in for XXL and our business in Norway. Stine has been a strong ambassador for XXL and has truly lived by the company's values. Together with the rest of the management team, she has steered XXL Norway steadily through turbulent times and challenging markets,” says Eriksen. Via XXL Norway CEO Stine Trygg-Hauger resigns by Martin Kværnes, retrieved from DN.no 12.12.2022 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/brkhus-hyrer-inn-klinisk-psykolog-og-gjr-henne-til-en-av-topplederne Title: Brækhus hyrer inn klinisk psykolog og gjør henne til en av topplederne | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Psykolog, forfatter og ledercoach Rebekka Egeland er tilsatt som leder for People & Culture i Brækhus, og skal veilede alle ansatte og partnere. - Det er ingen tvil om at advokatbransjen må endre seg fremover, sier hun. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/brkhus-hyrer-inn-klinisk-psykolog-og-gjr-henne-til-en-av-topplederne ## Headings Structure: H1: Brækhus hyrer inn klinisk psykolog og gjør henne til en av topplederne H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Brækhus hyrer inn klinisk psykolog og gjør henne til en av topplederne H5: Psykolog, forfatter og ledercoach Rebekka Egeland er tilsatt som leder for People & Culture i Brækhus, og skal veilede alle ansatte og partnere. - Det er ingen tvil om at advokatbransjen må endre seg fremover, sier hun. H4: - Essensielt med gode relasjoner H4: - Advokatbransjen må endres H4: Et firma i endring H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Psykolog, forfatter og ledercoach Rebekka Egeland er tilsatt som leder for People & Culture i Brækhus, og skal veilede alle ansatte og partnere. - Det er ingen tvil om at advokatbransjen må endre seg fremover, sier hun. Artikkel hentet fra Advokatbladet.no ved Tinius Svendsen - les hele artikkelen her. - Rebekka er en perfekt match for oss. Hennes brede kompetanse og erfaring som ledercoach og klinisk psykolog gjør henne godt posisjonert til å løfte utviklingen av våre ansatte. Alle i Brækhus har et svært stort potensial, og vi som selskap ønsker å realisere dette potensialet – det skal Rebekka hjelpe oss med, sier managing partner Atle H. Carlsen. Egeland skal få ansvar for alle utviklings- og kompetanseprosjekter i Brækhus, og vil også få det overordnede ansvaret for HR-funksjonen. I sin nye rolle skal hun dessuten veilede og coache alle ansatte og partnere. - En advokats evne til å etablere gode relasjoner er essensielt. Med Rebekka på laget får vi et veldig godt utgangspunkt for trening av våre ansatte i så måte, sier Carlsen. Han fremhever at Brækhus skal være en arbeidsplass der de ansatte har overskudd av arbeidsengasjement og arbeidsglede. - Gjennom vår people first-strategi setter vi menneskene først, og med Rebekka på laget står vi nå enda sterkere, sier Carlsen. Psykologen selv mener advokatbransjen er overmoden for endring, og mener potensialet er stort. - Det er ingen tvil om at advokatbransjen må endre seg fremover. Utenfra har advokatbransjen lenge sett ganske lik ut. Potensialet er med andre ord stort, og det blir en veldig spennende utfordring å skulle bygge fremtidens advokatfirma her med Brækhus, sier Egeland. Psykologen, som har spesialisert seg innenfor organisasjonspsykologi og ledelse, har selv vært med på å reformere etablerte bransjer, blant annet som Chief Strategy Officer i Dr.Dropin. Som leder har hun mer enn ti års erfaring, og har blant annet vært administrerende direktør i Falck Helse. I 2008 ga hun ut boken Mindfulness i hverdagen, som har solgt over 40 000 solgte eksemplarer. Egeland har for øvrig bred erfaring som psykolog i privat praksis, samt rådgiver og coach for toppledere i privat næringsliv. Differensiering og nytenkning er viktige komponenter for Brækhus, som har satt mål om å skape morgendagens advokatfirma, ifølge Carlsen. I løpet av det siste halvåret har han bygget opp en ung og dynamisk ledergruppe. - Den nye ledergruppen skal lede transformasjonen av selskapet, sier han. I tillegg til psykolog Egeland, har Brækhus ansatt Oda Watz som leder av digitalisering og teknologi (CDO). Hun jobbet tidligere som sivilingeniør hos Avo Consulting. I februar ble Espen Bryn Johannessen ansatt som økonomisjef. Han kom fra en stilling som Business Controller i OBOS Eiendom. På nyåret ble det dessuten kjent at Brækhus gir alle de ansatte eierskap og stemmerett i firmaet. Det er blitt opprettet en virtuell partner som mottar gjennomsnittlig partnerutbytte. Summen fordeles likt på alle de ansatte i selskapet, og utbetales som lønn. Via Brækhus hyrer inn klinisk psykolog og gjør henne til en av topplederne av Tinius Svendsen, hentet fra advokatbladet.no 05.03.24 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/brkhus-hyrer-inn-klinisk-psykolog-og-gjr-henne-til-en-av-topplederne Title: Brækhus hires a clinical psychologist and makes her one of the top managers | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Psychologist, author and leadership coach Rebekka Egeland has been appointed as Head of People & Culture in Brækhus, and will guide all employees and partners. “There is no doubt that the legal industry must change in the future,” she says. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/brkhus-hyrer-inn-klinisk-psykolog-og-gjr-henne-til-en-av-topplederne ## Headings Structure: H1: Brækhus hires a clinical psychologist and makes her one of the top managers H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Brækhus hires a clinical psychologist and makes her one of the top managers H5: Psychologist, author and leadership coach Rebekka Egeland has been appointed as Head of People & Culture in Brækhus, and will guide all employees and partners. “There is no doubt that the legal industry must change in the future,” she says. H4: - Essential to good relationships H4: - The legal profession needs to change H4: A company in change H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Psychologist, author and leadership coach Rebekka Egeland has been appointed as Head of People & Culture in Brækhus, and will guide all employees and partners. “There is no doubt that the legal industry must change in the future,” she says. Article taken from Advokatbladet.no by Tinius Svendsen - read full article here. - Rebekah is a perfect match for us. Her broad expertise and experience as a management coach and clinical psychologist make her well positioned to lift the development of our staff. Everyone in Brækhus has a very big potential, and we as a company want to realise this potential — Rebekka will help us with that,” says managing partner Atle H. Carlsen. Egeland will be responsible for all development and competence projects in Brækhus, and will also be given overall responsibility for the HR function. In her new role, she will also mentor and coach all employees and partners. - The ability of a lawyer to establish good relationships is essential. With Rebekka on the team, we get a very good starting point for training our employees in this way,” says Carlsen. He highlights that Brækhus should be a workplace where employees have an excess of work engagement and job satisfaction. “Through our people first strategy, we put people first, and with Rebekka on the team, we are now even stronger,” says Carlsen. The psychologist himself believes the legal industry is overripe for change, and believes the potential is huge. - There is no doubt that the legal industry needs to change going forward. From the outside, the legal profession has long looked pretty similar. In other words, the potential is huge, and it will be a very exciting challenge to build the law firm of the future here with Brækhus, says Egeland. The psychologist, who specializes in organizational psychology and management, has himself helped to reform established industries, including as Chief Strategy Officer of Dr.Dropin. As a manager, she has more than ten years of experience, and has, among other things, been CEO of Falck Health. In 2008, she released the book Mindfulness in Everyday Life, which has sold over 40,000 copies sold. Egeland has extensive experience as a psychologist in private practice, as well as an advisor and coach for senior managers in private business. Differentiation and innovation are important components for Brækhus, which has set the goal of creating the law firm of tomorrow, according to Carlsen. Over the past six months, he has built up a young and dynamic leadership group. 'The new management team will lead the transformation of the company, 'he says. In addition to psychologist Egeland, Brækhus has hired Oda Watz as head of digitization and technology (CDO). She previously worked as a civil engineer at Avo Consulting. In February, Espen Bryn Johannessen was hired as CFO. He came from a position as Business Controller in OBOS Eiendom. In addition, in the New Year it became known that Brækhus gives all employees ownership and voting rights in the company. A virtual partner has been created that receives average partner dividends. The sum is distributed equally to all employees of the company, and is paid as wages. Via Brækhus hires clinical psychologist and makes her one of the top managers by Tinius Svendsen, taken from attorneys.no 05.03.24 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/brkhus-rustes-for-digital-transformasjon Title: Brækhus rustes for digital transformasjon | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Det er med stor glede å kunngjøre at Oda Watz blir leder for digitalisering og teknologi i Brækhus. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/brkhus-rustes-for-digital-transformasjon ## Headings Structure: H1: Brækhus rustes for digital transformasjon H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Brækhus rustes for digital transformasjon H4: Det er med stor glede å kunngjøre at Oda Watz blir leder for digitalisering og teknologi i Brækhus. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Det er med stor glede å kunngjøre at Oda Watz blir leder for digitalisering og teknologi i Brækhus. Artikkel hentet fra Brækhus.no - les hele artikkelen her. – Brækhus er på en spennende endringsreise. Vi spisser vår strategi, vi inngår nye allianser og transformerer og moderniserer. Alt med henblikk på å kunne gi våre kunder de beste rådene og den beste kundeopplevelsen. God kundeopplevelse oppnår vi først og fremst gjennom å utvikle dyktige, motiverte og engasjerte medarbeidere. Vi understøtter med ny teknologi som hjelper oss forenkle, forbedre og reformere våre arbeidsprosesser på tvers av selskapet, sier managing partner Atle Carlsen. – Advokatbransjen er inne i en digital transformasjon og Brækhus har ambisjoner om å være i tet. Vi har allerede et sterkt juridisk fagmiljø innen ny teknologi. Vi styrker nå teamet ytterligere med å signere Oda Watz som leder for digitalisering og teknologi/CDO. Oda har solid erfaring fra digital transformasjon og endringsledelse. Hun har en svært god forståelse for samspillet mellom teknologi, strategi, forretningsutvikling og mennesker. En kompetanse som blir viktig for oss i tiden som kommer, fortsetter Carlsen. Oda har blant annet ledet og bistått i digitaliseringsprosesser for store offentlige og private aktører som Nasjonalmuseet og Norges Forskningsråd. – Jeg er opptatt av hvordan teknologi kan benyttes for å bygge dynamiske og fremoverlente selskaper som er godt rigget for å endre seg i takt med den digitale utviklingen, med menneskene i sentrum. Det ligger et stort potensial i å overlate repetitive og tidkrevende arbeidsoppgaver til teknologien, slik at ansatte kan bruke tiden sin på det de virkelig er gode på, nemlig å skape verdi for kundene sine, sier Watz. – Vi har restrukturert internt og vi bygger nå et nytt sterkt lederteam. I tillegg til rekrutteringen av Oda har vi nå landet flere sentrale roller som vil annonseres rundt nyåret, legger Carlsen til. Via Brækhus rustes for digital transformasjon, hentet fra Brækhus.no 10.11.2023 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/brkhus-rustes-for-digital-transformasjon Title: Brækhus is ready for digital transformation | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: It is with great pleasure to announce that Oda Watz will become Head of Digitalization and Technology in Brækhus. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/brkhus-rustes-for-digital-transformasjon ## Headings Structure: H1: Brækhus is ready for digital transformation H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Brækhus is ready for digital transformation H4: It is with great pleasure to announce that Oda Watz will become Head of Digitalization and Technology in Brækhus. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization It is with great pleasure to announce that Oda Watz will become Head of Digitalization and Technology in Brækhus. Article taken from Brækhus.no - read full article here. “Brækhus is on an exciting journey of change. We are sharpening our strategy, we are entering into new alliances and transforming and modernizing. All with the aim of being able to provide our customers with the best advice and the best customer experience. We achieve a good customer experience primarily through the development of skilled, motivated and committed employees. We support with new technologies that help us simplify, improve and reform our work processes across the company,” says managing partner Atle Carlsen. “The law industry is undergoing a digital transformation and Brækhus has ambitions to be in the lead. We already have a strong legal professional community in new technologies. We are now further strengthening the team by signing Oda Watz as Head of Digitalization and Technology/CDO. Oda has solid experience in digital transformation and change management. She has a very good understanding of the interaction between technology, strategy, business development and people. A competence that will be important for us in the time to come, Carlsen continues. Among other things, Oda has led and assisted in digitisation processes for major public and private actors such as the National Museum and the Research Council of Norway. “I am interested in how technology can be used to build dynamic and forward-thinking companies that are well rigged to change in line with digital development, with people at the center. There is great potential in leaving repetitive and time-consuming tasks to technology, so that employees can spend their time doing what they are really good at, creating value for their customers,” says Watz. “We have restructured internally and we are now building a new strong management team. In addition to the recruitment of Oda, we have now landed several key roles that will be announced around the New Year, Carlsen adds. Via Brækhus is ready for digital transformation, retrieved from Brækhus.no 10.11.2023 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/cxense-fant-ny-finansdirektr Title: Ny finansdirektør i Cxense | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Jørgen Evjen er ny finansdirektør i Cxense. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/cxense-fant-ny-finansdirektr ## Headings Structure: H1: Ny finansdirektør i Cxense H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ny finansdirektør i Cxense H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Jørgen Evjen er ny finansdirektør i Cxense. Jørgen Evjen er utnevnt til ny finansdirektør i Cxense. Han tiltrer i februar 2019. Evjen har tidligere hatt ledende roller i Norsk Gjenvinning, Enfo Energy og Numo Solutions og har dessuten fortid som rådgiver i Carnegie. (Finansavisen 16.10.18) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/cxense-fant-ny-finansdirektr Title: New CFO at Cxense | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Jørgen Evjen is the new CFO of Cxense. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/cxense-fant-ny-finansdirektr ## Headings Structure: H1: New CFO at Cxense H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: New CFO at Cxense H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Jørgen Evjen is the new CFO of Cxense. Jørgen Evjen has been appointed new CFO of Cxense. He will take office in February 2019. Evjen has previously held leading roles in Norsk Gjen, Enfo Energy and Numo Solutions and has previously worked as an advisor at Carnegie. (Finansavisen 16.10.18) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/den-norske-finanseliten-i-london Title: Den norske finanseliten i London | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Norsk mannefall i London: Hodejegeren og Mount Everest-klatreren Knut Grotli har selv hatt ledende stillinger innen finansiell rådgivning. Han mener det norske finansmiljøet går glipp viktige impulser som følge av utviklingen. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/den-norske-finanseliten-i-london ## Headings Structure: H1: Den norske finanseliten i London H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Den norske finanseliten i London H4: - En klar fordel H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Norsk mannefall i London: Hodejegeren og Mount Everest-klatreren Knut Grotli har selv hatt ledende stillinger innen finansiell rådgivning. Han mener det norske finansmiljøet går glipp viktige impulser som følge av utviklingen. London: Hodejegeren og Mount Everest-klatreren Knut Grotli har selv hatt ledende stillinger innen finansiell rådgivning. Han mener det norske finansmiljøet går glipp viktige impulser som følge av utviklingen: – Det er en klar fordel å ha internasjonal erfaring. Noen års operativ erfaring fra finans i London eller et annet finanssentrum viser at du har anvendt kunnskapen og lyktes i et internasjonalt miljø med stor konkurranse og høyt tempo. Samtidig kan mange år ute gå på bekostning av lokalt nettverk og kunnskap om norsk næringsliv, sier Grotli. (Dagens næringsliv 21.03.2017) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/den-norske-finanseliten-i-london Title: The Norwegian financial elite in London | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Norwegian manfall in London: Head hunter and Mount Everest climber Knut Grotli has himself held leading positions in financial advice. He believes that the Norwegian financial environment is missing important impulses as a result of the development. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/den-norske-finanseliten-i-london ## Headings Structure: H1: The Norwegian financial elite in London H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: The Norwegian financial elite in London H4: - A clear advantage H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Norwegian manfall in London: Head hunter and Mount Everest climber Knut Grotli has himself held leading positions in financial advice. He believes that the Norwegian financial environment is missing important impulses as a result of the development. London: Head hunter and Mount Everest climber Knut Grotli has himself held senior positions in financial advice. He believes that the Norwegian financial environment is missing important impulses as a result of the development: It is a great advantage to have international experience. A few years of operational experience from finance in London or another financial center shows that you have applied the knowledge and succeeded in an international environment of great competition and high pace. At the same time, many years out can come at the expense of local networking and knowledge about Norwegian business,” Grotli says. (Today's business sector 21.03.2017) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ellen-amalie-vold-blir-ny-sjef-i-norsk-venturekapitalforening Title: Ellen Amalie Vold blir ny sjef i Norsk Venturekapitalforening | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Høvding har funnet sin arving: Lover å gjøre dypdykk i venture-bransjen Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ellen-amalie-vold-blir-ny-sjef-i-norsk-venturekapitalforening ## Headings Structure: H1: Ellen Amalie Vold blir ny sjef i Norsk Venturekapitalforening H3: Krever "reelle endringer" H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ellen Amalie Vold blir ny sjef i Norsk Venturekapitalforening H4: Høvding har funnet sin arving: Lover å gjøre dypdykk i venture-bransjen H3: Krever "reelle endringer" H4: Headhuntet H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Høvding har funnet sin arving: Lover å gjøre dypdykk i venture-bransjen Etter fire år som sjef for Norsk Venturekapitalforening (NVCA) takker Rikke Eckhoff Høvding av i april, for å bli myndighetskontakt i Nordea. Denne uken ble erstatteren hennes klar, etter to måneders intensiv jakt. Pressesjef i det statlige ventureinvesteringsselskapet Argentum, Ellen Amalie Vold, har kun ett års fartstid i bransjen, men skal fra mai lede interesseorganisasjonen for de aktive eierfondene i Norge. – Du har bare vært i bransjen i ett år, er du redd for at du har for lite erfaring? – Nei. Jeg har masse erfaring med kommunikasjon og å utføre den typen oppgaver rollen krever. Jeg tar også nye ting fort. Og i en jobb der man skal ut å treffe ekspertene, for jeg skal ikke være det, og formidle deres interesser, er det viktig. Jeg er trygg på at jeg kan klare dette, og styret har jo gitt meg tilliten, så nå er det bare å levere. – Hvorfor ville du ha jobben? – Muligheten til å jobbe med saker som er spennende, på en måte som er morsom. At virkemidlene er morsomme; som å møte folk, høre hva de er opptatt av, lytte. Og selvfølgelig gjøre noe med det. Jobben er variert, actionfylt, og jeg skal gjøre ulike ting, både med medieoppmerksomhet og politisk. Jeg liker variasjonen og sakene. – Hvordan angriper du stillingen? – Jeg kommer først og fremst til å dra rundt og møte medlemmene. Jeg har kun vært i bransjen i ett år, så selv om jeg har ganske god overordnet oversikt, må jeg bruke tid innledningsvis på å gjøre dypdykk i deler av bransjen. Og så må jeg bli kjent med menneskene og selskapene før jeg setter meg en spikra agenda. Likevel har hun allerede sett seg ut noen klare satsingsområder. Deriblant bærekraftige investeringer og å øke kvinneandelen i venture-bransjen. – Det har vært mye snakk om dette, lenge før jeg kom inn i bransjen. Nå er det på tide å få konkrete planer for reelle endringer. Så jeg vil nok dykke enda mer inn i hvordan man får gjort noe med det. – Og så kommer selvsagt dette med opsjonsbeskatning fortsatt til å være viktig. Rikke har jobbet hardt og lenge med dette, og har fått til noen endringer. Men det er forhåpninger om at mer kan gjøres, legger hun til. Arvtaker Vold kjenner naturlig nok avtroppende NVCA-sjef Eckhoff Høvding gjennom rollene de to har hatt den seneste tiden. Og veien de to har tatt, som førte til sjefsjobben i NVCA, er ikke ulik. Før Eckhoff Høvding gikk til interesseorganisasjonen, var hun kommunikasjonssjef i Argentum, hvor Vold jobber nå. Begge har også jobbet i konsulentselskapet Burson-Marsteller (nå BCW). Vold forteller at hun pratet med Høvding om den nye stillingen i høst, og at hun kort tid etterpå ble kontaktet av byrået Ascender om jobben. Høvding opplyser at hun hadde samtaler med en rekke potensielle kandidater, og at interessen for stillingen var stor - uten at hun vet det nøyaktige antallet søkere. Etter ytterligere samtaler med flere av styremedlemmene i organisasjonen bestemte Vold seg for å ta jobben. – Hvorfor er akkurat du best egnet til å ta over denne jobben? – Som konsulent måtte jeg lytte til kundens behov og gjøre noe med det, på den mest effektive og hensynsfulle måten mulig. Jeg er vant til å ta ordet, og å prate med media. Tekst: Magnus Peter Harnes Foto: Sigmund Sagberg Andersen Les saken på shifter.no Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ellen-amalie-vold-blir-ny-sjef-i-norsk-venturekapitalforening Title: Ellen Amalie Vold becomes new head of Norsk Venturekapitforening | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Chief has found his heir: Promises to do deep dive into venture industry Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ellen-amalie-vold-blir-ny-sjef-i-norsk-venturekapitalforening ## Headings Structure: H1: Ellen Amalie Vold becomes new head of Norsk Venturekapitforening H3: Calls for “real change” H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ellen Amalie Vold becomes new head of Norsk Venturekapitforening H4: Chief has found his heir: Promises to do deep dive into venture industry H3: Calls for “real change” H4: The Headhunt H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Chief has found his heir: Promises to do deep dive into venture industry After four years as head of Norwegian Venture Capital Association (NVCA) thanking Rikke Eckhoff Chief in April, to become a government liaison at Nordea. This week, her replacement became ready, after two months of intensive hunting. Head of press of the state venture investment company Argentum, Ellen Amalie Vold, has only one year of experience in the industry, but will from May head the interest organisation for the active ownership funds in Norway. “You've only been in the industry for one year, are you afraid you have too little experience? — No. I have plenty of experience with communication and performing the kind of tasks the role requires. I also take new things fast. And in a job where you're going out to see the experts, because I'm not supposed to be, and convey their interests, that's important. I'm confident that I can do this, and the board has given me the confidence, so now it's just about delivering. Why did you want the job? “The opportunity to work on issues that are exciting, in a way that is fun. That the means are fun; like meeting people, hearing what they're into, listening. And, of course, do something about it. The job is varied, action-packed, and I'll be doing various things, both with media attention and politically. I like the variety and the cases. How do you attack the position? First of all, I'm going to go around and meet the members. I've only been in the industry for one year, so even though I have a pretty good overall overview, I have to spend time initially doing deep dives into parts of the industry. And then I need to get to know the people and the companies before I set myself a nail agenda. Still, she has already seen out some clear areas of focus. Including sustainable investments and to increase the proportion of women in the venture industry. There was a lot of talk about this long before I got into the business. Now is the time to get concrete plans for real change. So I'll probably dive even more into how to get something done about it. And then, of course, this comes with option taxation still to be important. Rikke has worked hard and long on this, and has made some changes. But there are hopes that more can be done, she adds. Herittaker Vold naturally knows outgoing NVCA chief Eckhoff Høvding through the roles the two have had recently. And the path the two have taken, which led to the chief executive job at NVCA, is not dissimilar. Before Eckhoff Høvding went to the interest organization, she was head of communications at Argentum, where Vold works now. Both have also worked in the consultancy Burson-Marsteller (now BCW). Vold says that she spoke to Høvding about the new position in the autumn, and that shortly afterwards she was contacted by the agency Ascender about the job. Chief states that she had conversations with a number of potential candidates and that interest in the position was great - without her knowing the exact number of applicants. After further conversations with several of the board members of the organization, Vold decided to take the job. Why are you the best fit to take over this job? “As a consultant, I had to listen to the client's needs and do something about it, in the most efficient and considerate way possible. I'm used to speaking and talking to the media. Text: Magnus Peter Harnes Photo: Sigmund Sagberg Andersen Read the case at shifter.no Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/espen-bryn-johannessen-blir-okonomisjef-i-braekhus Title: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/espen-bryn-johannessen-blir-okonomisjef-i-braekhus ## Headings Structure: H1: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus H4: Ledergruppen er ikke fulltallig H4: De ansatte får eierandel og stemmerett H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus. Artikkel hentet fra Advokatwatch ved Aleksander Simonsen Losengård  - les hele artikkelen her. Johannessen kommer fra en stilling i OBOS Eiendom. – Vi har store ambisjoner for Brækhus, og jeg ønsker å ansette de beste innenfor hver funksjon. Med ansettelsen av Espen som CFO fortsetter vi arbeidet med å bygge et sterkt lederteam. Espen er forretningsorientert og analytisk sterk, og han har solid og relevant erfaring, sier MP Atle H. Carlsen. Johannessen kommer fra stilling som Business Controller i OBOS Eiendom. Han har også erfaring fra BDO som kundeansvarlig for flere advokatfirmaer. – Jeg er glad for muligheten til å bli en del av Brækhus. Jeg ser frem til å bruke min erfaring og kunnskap for å bidra til å styrke firmaets posisjon og videre vekst, uttaler Johannessen i pressemeldingen fra Brækhus. Advokatfirmaet har gjennomgått en rekke endringer den siste tiden. I høst ble Oda Watz ansatt i en ny stilling som leder for digitalisering og teknologi. Watz er sivilingeniør og kom til Brækhus fra Avo Consulting. Hun har tidligere både ledet og bistått i digitale omstillingsprosjekter for store aktører som blant andre Nasjonalmuseet og Norges Forskningsråd. – Jeg ser frem til å utforske mulighetene for økt bruk av teknologi i advokatbransjen, og gleder meg til å se hvilke gevinster vi kan hente gjennom dette arbeidet i tiden fremover, uttalte Watz i høst. Nå er enda et nytt ansikt på plass hos Brækhus. Ledergruppen er likevel ikke fulltallig med rekrutteringen av CFO Johannessen, røper advokatfirmaet. – Vi er i prosessen med å rekruttere en ytterligere kandidat til lederteamet og håper å kunne annonsere enda en signering i løpet av våren, sier han. Før jul ble det også klart at Brækhus gir alle de ansatte eierandel og stemmerett gjennom en virtuell partner som vil få tildelt gjennomsnittet av det partnerne mottar i årlig kompensasjon. Ideen dukket opp i forbindelse med at ledelsen skulle utarbeide en ny strategi for firmaet de neste årene. – Det er viktig at de ansatte ikke bare føler seg som et lite tannhjul i det store maskineriet, men at alle sees som likeverdige medlemmer av Brækhus-familien, uttalte Carlsen til Finansavisen før jul. Brækhus har i dag nesten 80 medarbeidere. 25 av dem er partnere. Via Espen Bryn Johannessen blir økonomisjef i Brækhus av Aleksander Simonsen Losnegård, hentet fra advokatwatch.no 14.02.24 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/espen-bryn-johannessen-blir-okonomisjef-i-braekhus Title: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/espen-bryn-johannessen-blir-okonomisjef-i-braekhus ## Headings Structure: H1: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus H4: The leadership team is not complete H4: Employees get ownership and voting rights H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus. Article taken from Advokatwatch at Aleksander Simonsen Losengård - read full article here. Johannessen comes from a position in OBOS Eiendom. “We have big ambitions for Brækhus, and I want to hire the best in every function. With the hiring of Espen as CFO, we continue our efforts to build a strong leadership team. Espen is business-oriented and analytically strong, and he has solid and relevant experience,” says MP Atle H. Carlsen. Johannessen comes from a position as Business Controller in OBOS Eiendom. He also has experience from BDO as an account manager for several law firms. “I am delighted with the opportunity to be a part of Brækhus. I look forward to using my experience and knowledge to help strengthen the company's position and further growth,” says Johannessen in the press release from Brækhus. The law firm has undergone a number of changes recently. In the fall, Oda Watz was hired in a new position as head of digitization and technology. Watz is a civil engineer and came to Brækhus from Avo Consulting. She has previously led and assisted in digital transformation projects for major players such as the National Museum and the Research Council of Norway. “I look forward to exploring opportunities for increased use of technology in the legal industry, and look forward to seeing what gains we can reap from this work in the time ahead,” Watz said in the fall. Now another new face is in place at Brækhus. However, the management team is not fully informed about the recruitment of CFO Johannessen, the law firm reveals. “We are in the process of recruiting a further candidate to the management team and hope to be able to announce another signing in the spring,” he says. Before Christmas, it also became clear that Brækhus gives all employees ownership and voting rights through a virtual partner who will be awarded the average of what the partners receive in annual compensation. The idea appeared in connection with the fact that the management should draw up a new strategy for the firm in the next few years. “It is important that the employees not only feel like a small cog in the big machinery, but that everyone is seen as equal members of the Brækhus family,” Carlsen said to The Financial Newspaper before Christmas. Brækhus currently has almost 80 employees. 25 of them are partners. Via Espen Bryn Johannessen becomes CFO of Brækhus by Aleksander Simonsen Losnegård, taken from attorneywatch.no 14.02.24 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/europeisk-pe-fond-kjper-majoritetspost-i-aider-posisjonerer-selskapet-for-ytterligere-vekst Title: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Fond forvaltet av Castik Capital kjøper majoriteten av aksjene i det norske regnskaps- og konsulenthuset Aider. Over 160 Aider-ansatte blir værende på aksjonærlisten med en samlet eierandel på 45 prosent. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/europeisk-pe-fond-kjper-majoritetspost-i-aider-posisjonerer-selskapet-for-ytterligere-vekst ## Headings Structure: H1: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H3: Nordiske ambisjoner: – Skal fortsette å utfordre H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Europeisk PE-fond kjøper majoritetspost i Aider: Posisjonerer selskapet for ytterligere vekst H5: Fond forvaltet av Castik Capital kjøper majoriteten av aksjene i det norske regnskaps- og konsulenthuset Aider. Over 160 Aider-ansatte blir værende på aksjonærlisten med en samlet eierandel på 45 prosent. H4: Neste kapittel H4: Vil bidra til videre vekst H3: Nordiske ambisjoner: – Skal fortsette å utfordre H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Fond forvaltet av Castik Capital kjøper majoriteten av aksjene i det norske regnskaps- og konsulenthuset Aider. Over 160 Aider-ansatte blir værende på aksjonærlisten med en samlet eierandel på 45 prosent. Artikkel hentet fra Aider.no ved Jan Lilleby - les hele artikkelen her. Fond forvaltet av Castik Capital kjøper majoriteten av aksjene i det norske regnskaps- og konsulenthuset Aider. Over 160 Aider-ansatte blir værende på aksjonærlisten med en samlet eierandel på 45 prosent. De to gründerne Andreas Vik og Knut Grotli startet Aider sammen i 2019. Nå sysselsetter konsernet mer enn 1 100 personer, hvorav 100 er teknologer. Selskapet har vokst i rakettfart, er representert i hele Norge og betjener mer enn 9.000 kunder. Siden oppstarten har selskapet jobbet systematisk med konsolidering av små og mellomstore aktører i bransjen med mer enn 50 oppkjøp. I transaksjonene har selgerne reinvestert for å bli med videre som aksjonærer, og jobber nå fortsatt i selskapet. – Aider har bevist en betydelig tiltrekning på talenter, kunder og fremtidige partnere. På kort tid har de bygget en unik selskapskultur, og blitt ledende i sin nisje. Vi er veldig glade for muligheten til å inngå et partnerskap med Aider-teamet, og bidra til fortsatt vekst for selskapet, sier Simen Opsal, investeringspartner i Castik. Avtalen innebærer at fond forvaltet av Castik Capital, et europeisk investeringsselskap med hovedkontor i Luxembourg, blir majoritetseier med en eierandel på 55 prosent. Over 160 Aider-ansatte blir værende på aksjonærlisten etter transaksjonen, med en samlet eierandel på 45 prosent. Etter transaksjonen vil Vik fortsette som daglig leder, og Knut Grotli vil fortsette som arbeidende styreleder. En del av partnerskapet med Castik innebærer at Aider vil få betydelig tilgang på ny egenkapital for å fortsette veksten. I tillegg utstedte selskapet et obligasjonslån på 1,6 milliarder kroner i august, som Aider planlegger å beholde som langsiktig finansiering. – Vi skal fortsette å utfordre. Ambisjonen er å vokse videre i Norge, og på sikt gjøre Aider til en nordisk aktør. Tilliten fra obligasjonseierne har vært avgjørende for veksten til selskapet. Med Castik på laget er selskapet nå veldig godt rigget for flere oppkjøp, videreutvikling av tjenestetilbudet og økt satsning på utvikling av folkene våre, sier Vik. Den organiske veksten til Aider-konsernet var i 2023 på mer enn 20 prosent. Omsetningen endte på 838 millioner kroner, mens driftsresultatet før av- og nedskrivninger (EBITDA) var på 111 millioner kroner. I 2024 sikter selskapet mot en omsetning på 1,5 milliarder kroner. Partene er enige om å ikke offentliggjøre kjøpesummen. I forbindelse med transaksjonen har Aider hyret Carnegie som finansiell rådgiver og Haavind som juridisk rådgiver. Castik Capital har blitt rådgitt av Arntzen de Besche, PwC, William Blair og Bain. Aider vil om kort tid avholde en telefonkonferanse vedrørende selskapets utestående obligasjon, der obligasjonseierne vil få utfyllende informasjon om transaksjonen. Artikkel hentet 25.10.2024 fra https://aider.no/oppkjop-aider-vekst/ Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/europeisk-pe-fond-kjper-majoritetspost-i-aider-posisjonerer-selskapet-for-ytterligere-vekst Title: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: A fund managed by Castik Capital acquires the majority of the shares in the Norwegian accounting and consulting house Aider. Over 160 Aider employees remain on the shareholder list with a combined stake of 45 percent. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/europeisk-pe-fond-kjper-majoritetspost-i-aider-posisjonerer-selskapet-for-ytterligere-vekst ## Headings Structure: H1: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H3: Nordic ambitions: — Will continue to challenge H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: European PE fund buys majority stake in Aider: Positioning the company for further growth H5: A fund managed by Castik Capital acquires the majority of the shares in the Norwegian accounting and consulting house Aider. Over 160 Aider employees remain on the shareholder list with a combined stake of 45 percent. H4: Next chapter H4: Will contribute to further growth H3: Nordic ambitions: — Will continue to challenge H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization A fund managed by Castik Capital acquires the majority of the shares in the Norwegian accounting and consulting house Aider. Over 160 Aider employees remain on the shareholder list with a combined stake of 45 percent. Article taken from Aider.no by Jan Lilleby - read full article here. A fund managed by Castik Capital acquires the majority of the shares in the Norwegian accounting and consulting house Aider. Over 160 Aider employees remain on the shareholder list with a combined stake of 45 percent. The two entrepreneurs Andreas Vik and Knut Grotli started Aider together in 2019. Now the Group employs more than 1,100 people, 100 of whom are technologists. The company has grown at rocket speed, is represented throughout Norway and serves more than 9,000 customers. Since its inception, the company has worked systematically on the consolidation of small and medium-sized players in the industry with more than 50 acquisitions. In the transactions, the sellers have reinvested to join onward as shareholders, and are now still working at the company. “Aider has proven a significant attraction to talent, customers and future partners. In a short time, they have built a unique company culture, becoming leaders in their niche. We are very excited about the opportunity to enter into a partnership with the Aider team, contributing to the continued growth of the company,” says Simen Opsal, investment partner at Castik. The deal involves funds managed by Castik Capital, a European investment company headquartered in Luxembourg, becoming the majority owner with a 55 per cent stake. Over 160 Aider employees will remain on the shareholder list following the transaction, with an overall stake of 45 percent. Following the transaction, Vik will continue as General Manager and Knut Grotli will continue as working Chairman of the Board. Part of the partnership with Castik implies that Aider will gain significant access to new equity to continue its growth. In addition, the company issued a bond loan of £1.6 billion in August, which Aider plans to retain as long-term financing. We will continue to challenge. The ambition is to grow further in Norway, and in the long term make Aider a Nordic player. The confidence of the bondholders has been crucial to the growth of the company. With Castik in the team, the company is now very well rigged for more acquisitions, further development of the service offering and increased investment in the development of our people,” says Vik. The organic growth of the Aider Group in 2023 was more than 20 percent. Turnover ended at NOK 838 million, while operating profit before depreciation and impairment (EBITDA) was NOK 111 million. In 2024, the company aims for a turnover of NOK 1.5 billion. The parties agree not to disclose the purchase price. In connection with the transaction, Aider has hired Carnegie as financial advisor and Haavind as legal counsel. Castik Capital has been advised by Arntzen de Besche, PwC, William Blair and Bain. Aider will shortly hold a conference call regarding the Company's outstanding bond, where bondholders will receive additional information about the transaction. Article retrieved 25.10.2024 from https://aider.no/oppkjop-aider-vekst/ Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ewye6xsmpugcaie5b1l8ftkc2vsv0c Title: Introducing Klaveness’ Investment Team | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: In April 2022 Klaveness strengthened their Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards their strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ewye6xsmpugcaie5b1l8ftkc2vsv0c ## Headings Structure: H1: Introducing Klaveness’ Investment Team H3: About Klaveness H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Introducing Klaveness’ Investment Team H5: Klaveness’ unique platform of businesses spans from the listed Klaveness Combination Carriers, commercial and technical services through Klaveness Ship Management, a world leading Dry Bulk operator and manager, as well as digitalization and decarbonization specialization from Klaveness Digital and ZeroLab. With big ambitions and a substantial investment capacity, in April 2022 we strengthened our Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards our strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. H3: About Klaveness H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering In April 2022 Klaveness strengthened their Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards their strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. Article published at klaveness.com, read the article here. As Chief Strategic Investment Officer, Gøran Andreassen brings more than 20 years of experience across private equity, investment banking, and industry positions. Andreassen joins Klaveness from the role as Senior Partner in OMP Capital and prior to that, Partner in Hitec Vision, where he served on the Board of multiple portfolio companies during his seven years with the private equity investor. Previous positions include Partner with Clarksons Platou, as well as various managerial and engineering roles in DNV and Aker Solutions. As CSIO, Andreassen adds new competence and capability to Klaveness and will work on developing existing businesses, catalyzing new growth initiatives organically, and drive M&A to deliver on Klaveness’ strategic ambitions. Following the career switch to Klaveness, Andreassen says: “It is a privilege to be part of one of the world’s most pioneering shipping companies and to play a key role in the further development of our market leading business units. I am truly excited to join a great team of highly dedicated colleagues committed to making a positive contribution to society by improving the nature of shipping.” Completing the Investment Team as Chief Financial Investment Officer is Nadia Næss, who joins Klaveness from Investment Director roles at DNB Asset Management and Jebsen Asset Management, where she specialized in investment and asset management, with a particular focus on Private Equity. She started her career as a Financial Analyst at Grieg Shipping Group. As CFIO, Næss will work closely with the CEO and the Board on the financial investments in Klaveness and be overall responsible for the financial portfolio, free liquidity, financing, and risk exposure of the company. On getting started at Klaveness, Næss comments: “With a background as a principal in DNB and from two companies representing a similar group structure to Klaveness, I am pleased to bring a unique combination of experience of conducting financial investments in family-owned companies. By leveraging my wide network in the financial sector, I look forward to working with the investment portfolios of the Group to create further value for Klaveness.” Torvald Klaveness is a pioneering shipping company with the vision to improve the nature of shipping and the ambition to make seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. The group today consists of five business units; through Klaveness Combination Carriers, the company takes an active part in the transition to low-carbon shipping with the unique concept of combination carriers. Our Dry Bulk unit is a leading operator and service provider to the global dry bulk industry and manages the world’s largest Panamax Pool. Klaveness Ship Management manages the owned vessels from an environmental, technical, and commercial standpoint. Klaveness Digital has developed the world’s leading platform for managing seaborne supply chains. Our newest venture, ZeroLab by Klaveness, is developing several initiatives to make low-and zero emission options available to our customers. With over 75 years’ experience, Klaveness operates close to 100 vessels through offices in Oslo, Singapore, Manila, and Dubai with around 190 employees onshore and close to 850 seafarers. Via Introducing Klaveness’ Investment Team — Torvald Klaveness, retrieved April 26, 2022. Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ewye6xsmpugcaie5b1l8ftkc2vsv0c Title: Introducing Klaveness Investment Team | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: In April 2022, Klaveness strengthened their Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards their strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ewye6xsmpugcaie5b1l8ftkc2vsv0c ## Headings Structure: H1: Introducing Klaveness Investment Team H3: About Klaveness H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Introducing Klaveness Investment Team H5: Klaveness' unique platform of businesses spans from the listed Klaveness Combination Carriers, commercial and technical services through Klaveness Ship Management, a world leading Dry Bulk operator and manager, as well as digitalization and decarbonization specialization from Klaveness Digital and ZeroLab. In April 2022 we strengthened our Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards our strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. H3: About Klaveness H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization In April 2022, Klaveness strengthened their Executive Management Team with two new Investment Directors to drive growth and development towards their strategic ambition of making seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. Article published at klaveness.com, read the article heres. As Chief Strategic Investment Officer, Gøran Andreassen brings more than 20 years of experience across private equity, investment banking, and industry positions. Andreassen joins Klaveness from the role as Senior Partner in OMP Capital and prior to that, Partner in Hitec Vision, where he served on the Board of multiple portfolio companies during his seven years with the private equity investor. Previous positions include Partner with Clarksons Platou, as well as various managerial and engineering roles in DNV and Aker Solutions. As CSIO, Andreassen adds new competence and capability to Klaveness and will work on developing existing businesses, catalyzing new growth initiatives organically, and drive M&A to deliver on Klaveness' strategic ambitions. Following the career switch to Klaveness, Andreassen says: “It is a privilege to be part of one of the world's most pioneering shipping companies and to play a key role in the further development of our market leading business units. I am truly excited to join a great team of highly dedicated colleagues committed to making a positive contribution to society by improving the nature of shipping.” Completing the Investment Team as Chief Financial Investment Officer is Nadia Næss, who joins Klaveness from Investment Director roles at DNB Asset Management and Jebsen Asset Management, where she specialized in investment and asset management, with a particular focus on Private Equity. She started her career as a Financial Analyst at Grieg Shipping Group. As CFIO, Næss will work closely with the CEO and the Board on the financial investments in Klaveness and be overall responsible for the financial portfolio, free liquidity, financing, and risk exposure of the company. On getting started at Klaveness, Næss comments: “With a background as a principal in DNB and from two companies representing a similar group structure to Klaveness, I am pleased to bring a unique combination of experience of conducting financial investments in family-owned companies. By leveraging my wide network in the financial sector, I look forward to working with the investment portfolios of the Group to create further value for Klaveness.” Torvald Klaveness is a pioneering shipping company with the vision to improve the nature of shipping and the ambition to make seaborne supply chains resilient, decarbonized, and cost-effective. The group today consists of five business units; through Klaveness Combination Carriers, the company takes an active part in the transition to low-carbon shipping with the unique concept of combination carriers. Our Dry Bulk unit is a leading operator and service provider to the global dry bulk industry and manages the world's largest Panamax Pool. Klaveness Ship Management manages the owned vessels from an environmental, technical, and commercial standpoint. Klaveness Digital has developed the world's leading platform for managing seaborne supply chains. Our newest venture, ZeroLab by Klaveness, is developing several initiatives to make low and zero emission options available to our customers. With over 75 years' experience, Klaveness operates close to 100 vessels through offices in Oslo, Singapore, Manila, and Dubai with around 190 employees onshore and close to 850 seafarers. Via Introducing Klaveness Investment Team — Torvald Klaveness, retrieved April 26, 2022. Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/folketrygdfondet-har-ansatt-de-frste-forvalterne-i-troms Title: Folketrygdfondet har ansatt de første forvalterne i Tromsø | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Stortinget vedtok loven om Statens fond i Tromsø i juni 2024. Nå har det nye fondet fått sine tre første medarbeidere og kontor i Tromsø. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/folketrygdfondet-har-ansatt-de-frste-forvalterne-i-troms ## Headings Structure: H1: Folketrygdfondet har ansatt de første forvalterne i Tromsø H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Folketrygdfondet har ansatt de første forvalterne i Tromsø H4: Stortinget vedtok loven om Statens fond i Tromsø i juni 2024. Nå har det nye fondet fått sine tre første medarbeidere og kontor i Tromsø. H4: Fra London til Tromsø H4: Lokal forankring H4: Intern kompetanse H4: Dette blir Statens fond i Tromsø H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Stortinget vedtok loven om Statens fond i Tromsø i juni 2024. Nå har det nye fondet fått sine tre første medarbeidere og kontor i Tromsø. Artikkel hentet fra Kommunikasjon.ntb.no, pressemelding fra Folketrygdfondet - les hele artikkelen her. – Jeg er både stolt og glad for at vi nå kan presentere våre aller første ansatte i Tromsø. Vi har hatt mange sterke søkere fra inn- og utland, og stor interesse for fondet. Det er et trangt nåløye som Ulf, Tonje og Ola har kommet seg igjennom, sier Kjetil Houg, administrerende direktør i Folketrygdfondet. Ulf Nore fra Bergen har tolv års erfaring fra finansmiljøet i London. Han kommer fra IQON Capital og har tidligere jobbet i QuadReal Property Group, Aegila Capital og Norges Bank Investment Management. Har er utdannet siviløkonom fra Norges Handelshøyskole (NHH), sivilingeniør fra Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet (NTNU) og har en MBA fra INSEAD. – Kombinasjonen Folketrygdfondet og det å etablere et fond fra start er noe jeg ser frem til å være den del av. Det er også spennende å flytte tilbake til Norge og etablere seg i Tromsø, sier Nore. Tonje Roti fra Tromsø har åtte års erfaring fra PwC og Nord Kapitalforvaltning i hjembyen. Hun kommer fra stillingen som Senior Manager i PwC sitt deals-team og er utdannet siviløkonom fra NHH. – Dette var en unik mulighet jeg ikke kunne la gå fra meg. Jeg kjenner naturligvis Tromsø veldig godt og gleder meg veldig til å bli en del av Folketrygdfondet. For meg blir det en kortreist flytting, siden Folketrygdfondet flytter inn i samme kontorbygg som PwC, sier Roti. Ola Oppegaard fra Oslo har tre års erfaring fra Folketrygdfondet, hvor han har gått gradene fra trainee, til junioranalytiker og analytiker fra nyåret. Han er utdannet siviløkonom fra Handelshøyskolen BI. – Jeg trives veldig godt i Folketrygdfondet og jeg ser frem til å være med på å sette opp et nytt fond. Det blir også spennende å flytte til Tromsø som er en by jeg har et veldig godt inntrykk av, sier Oppegaard. Alle de tre starter som porteføljeforvaltere 15. april 2025, og vil holde til på det nye kontoret i Muségata 1 i Mack-kvartalet i Tromsø. – Forvalterne har presentert spennende tanker om hvordan vi kan løse mandatet og levere høyest mulig avkastning på oppdraget vi har fått. Vi kommer til å fortsette rekrutteringen til Tromsø-teamet og håper å gjøre den første investeringen snart, avslutter Kjetil Houg. Via Folketrygdfondet har ansatt de første forvalterne i Tromsø, Pressemelding, hentet fra Kommunikasjon.ntb.no, 28.01.2025 LES MER OM STATENS FOND I TROMSØ SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/folketrygdfondet-har-ansatt-de-frste-forvalterne-i-troms Title: Folketrygdfondet has hired the first trustees in Tromsø | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: The Storting passed the Act on the State Fund in Tromsø in June 2024. The new fund has now gained its first three employees and an office in Tromsø. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/folketrygdfondet-har-ansatt-de-frste-forvalterne-i-troms ## Headings Structure: H1: Folketrygdfondet has hired the first trustees in Tromsø H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Folketrygdfondet has hired the first trustees in Tromsø H4: The Storting passed the Act on the State Fund in Tromsø in June 2024. The new fund has now gained its first three employees and an office in Tromsø. H4: From London to Tromso H4: Local anchoring H4: Internal competence H4: This will be the State Fund in Tromsø H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization The Storting passed the Act on the State Fund in Tromsø in June 2024. The new fund has now gained its first three employees and an office in Tromsø. Article taken from Kommunikations.ntb.no, press release from Folketrygdfondet - read full article here. “I am both proud and happy that we can now present our very first employees in Tromsø. We have had many strong applicants from home and abroad, and great interest in the fund. It is a narrow needle eye that Ulf, Tonje and Ola have got through,” says Kjetil Houg, CEO of Folketrygdfondet. Ulf Nore from Bergen has twelve years of experience from the financial environment in London. He comes from IQON Capital and has previously worked at QuadReal Property Group, Aegila Capital and Norges Bank Investment Management. Har holds a degree in Economics from the Norwegian School of Economics (NHH), a civil engineer from the Norwegian University of Science and Technology (NTNU) and holds an MBA from INSEAD. “The combination of the Folketrygdfondet and establishing a fund from scratch is something I look forward to being a part of. It is also exciting to move back to Norway and establish yourself in Tromsø,” says Nore. Tonje Roti from Tromsø has eight years of experience from PwC and Nord Kapitalin his hometown. She comes from the position of Senior Manager in PwC's deals team and is a graduate business economist from NHH. This was a unique opportunity that I could not let go. I naturally know Tromsø very well and am very excited to be part of the Folketrygdfondet. For me, it will be a short move, since Folketrygdfondet is moving into the same office building as PwC,” says Roti. Ola Oppegaard from Oslo has three years of experience from Folketrygdfondet, where he has gone from trainee, to junior analyst and analyst since the new year. He holds a degree in Economics from BI Business School. “I am very happy in the Folketrygdfondet and I look forward to being involved in setting up a new fund. It will also be exciting to move to Tromsø which is a city I have a very good impression of,” says Oppegaard. All three will start as portfolio managers on 15 April 2025, and will be based at the new office in Muségata 1 in the Mack quarter in Tromsø. “The trustees have presented exciting thoughts on how we can solve the mandate and deliver the highest possible return on the assignment we have received. We will continue recruiting for the Tromsø team and hope to make the first investment soon,” concludes Kjetil Houg. Via Folketrygdfondet has hired the first trustees in Tromsø, Press release, taken from Communication.ntb.no, 28.01.2025 READ MORE ABOUT THE STATE FUND IN TROMSØ SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/frikk-hoven-til-cushman Title: Frikk Hoven til Cushman | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Frikk Hoven blir senior rådgiver i Capital Markets-teamet til Cushman & Wakefield Realkapital. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/frikk-hoven-til-cushman ## Headings Structure: H1: Frikk Hoven til Cushman H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Frikk Hoven til Cushman H4: Frikk Hoven blir senior rådgiver i Capital Markets-teamet til Cushman & Wakefield Realkapital. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Frikk Hoven blir senior rådgiver i Capital Markets-teamet til Cushman & Wakefield Realkapital. Artikkel hentet fra Estatenyheter ved Dag-Jørgen Saltnes - les hele artikkelen her. Frikk Hoven kommer fra stillingen som rådgiver i DNB Næringsmegling, og har tidligere jobbet i CBRE og hatt styreverv i DNB Næringsmegling. Han har en master i økonomi og finans fra Heriott-Watt. Marius G. Dietrichson, partner i Cushman & Wakefield Realkapital (CWR) og leder av Capital Markets-avdelingen, er fornøyd med å få med seg Frikk Hoven til sitt team: – Vi opplever gryende optimisme i markedet og har behov for mer rådgivningskapasitet. Når vi får muligheten til å få inn så solide folk som Frikk på teamet slår vi selvsagt til, og vi kommer som alltid til å fortsette jakten etter de beste hodene fremover, sier Dietrichson. – Selskapet og teamet er fremoverlente, og godt posisjonert i et spennende marked, og jeg gleder meg veldig til å komme i gang og bidra i CWR, sier Frikk Hoven. Via Frikk Hoven til Cushman av Dag-Jørgen Saltnes, hentet fra estatenyheter.no 04.02.2025 SE VÅRE ANNOSNERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/frikk-hoven-til-cushman Title: Frikk Hoven to Cushman | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Frikk Hoven will be a senior advisor in the Capital Markets team of Cushman & Wakefield Realkapitaler. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/frikk-hoven-til-cushman ## Headings Structure: H1: Frikk Hoven to Cushman H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Frikk Hoven to Cushman H4: Frikk Hoven will be a senior advisor in the Capital Markets team of Cushman & Wakefield Realkapitaler. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Frikk Hoven will be a senior advisor in the Capital Markets team of Cushman & Wakefield Realkapitaler. Article taken from Estatenyheter ved Dag-Jørgen Saltnes - read full article here. Frikk Hoven comes from the position of advisor in DNB Næringsmegling, and has previously worked in CBRE and held board positions in DNB Næringsmegling. He has a Masters in Economics and Finance from Heriott-Watt. Marius G. Dietrichson, Partner at Cushman & Wakefield Realkapitaal (CWR) and Head of Capital Markets, is pleased to have Frikk Hoven join his team: “We are experiencing emerging optimism in the market and need more advisory capacity. When we have the opportunity to bring in such solid people as Frikk on the team, we will of course take action, and we will, as always, continue the search for the best heads forward,” says Dietrichson. “The company and the team are forward-looking and well positioned in an exciting market, and I am very excited to get started and contribute to CWR,” says Frikk Hoven. Via Frikk Hoven to Cushman by Dag-Jørgen Saltnes, taken from estatenyheter.no 04.02.2025 SEE OUR ANNUALIZED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/gr-fra-cbre-til-arctic-eiendomsforvaltning Title: Går fra CBRE til Arctics eiendomsforvaltning | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: – Nå er teamet komplett, og vi står godt rustet til å håndtere utfordringene i sektoren, sier Kristian Nordtømme, daglig leder i Arctic Real Estate Management, etter ansettelsen av Jakob Jahren Holter. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/gr-fra-cbre-til-arctic-eiendomsforvaltning ## Headings Structure: H1: Går fra CBRE til Arctics eiendomsforvaltning H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Går fra CBRE til Arctics eiendomsforvaltning H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering – Nå er teamet komplett, og vi står godt rustet til å håndtere utfordringene i sektoren, sier Kristian Nordtømme, daglig leder i Arctic Real Estate Management, etter ansettelsen av Jakob Jahren Holter. Artikkel hentet fra Estate Nyheter - les hele artikkelen her. Holter kommer fra stillingen som Head of Investor Leasing i CBRE. Ifølge Nordtømme gjør krevende markedsforhold det enda viktigere å opprettholde trykket på kommersiell forvaltning. I likhet med mange andre aktører, opplever han de finansielle utfordringene mange eiendomsselskaper nå møter som utfordrende, men: – Eiendomsverdier under press og krevende kredittmarked til tross, det er alltid viktig å løse det operasjonelle på eiendommen på en god måte. Det kan fort bli utslagsgivende også for det finansielle. Både utleie, utvikling, god drift og ESG er alltid i fokus, uavhengig av markedsforholdene, sier han. Arctic Real Estate Management er et komplett eiendomsmiljø, med spesialister både på forvaltning, kommersiell utleie, eiendomsutvikling og prosjektgjennomføring.kk – Vi står godt rustet til å møte utfordringene som eiendomsselskapene har i dagens marked, og ser frem til å kunne tilføre verdi til selskapene i årene som kommer, sier Nordtømme. Via Går fra CBRE til Arctics eiendomsforvaltning av Tore Årdal, hentet fra estatenyheter.no 27.11.23 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/gr-fra-cbre-til-arctic-eiendomsforvaltning Title: Moving from CBRE to Arctic Property Management | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: “Now the team is complete and we are well equipped to deal with the challenges in the sector,” says Kristian Nordømme, General Manager of Arctic Real Estate Management, after the appointment of Jakob Jahren Holter. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/gr-fra-cbre-til-arctic-eiendomsforvaltning ## Headings Structure: H1: Moving from CBRE to Arctic Property Management H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Moving from CBRE to Arctic Property Management H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization “Now the team is complete and we are well equipped to deal with the challenges in the sector,” says Kristian Nordømme, General Manager of Arctic Real Estate Management, after the appointment of Jakob Jahren Holter. Article taken from Estate News - read the full article here. Holter comes from the position of Head of Investor Leasing at CBRE. According to Nordme, demanding market conditions make it even more important to maintain pressure on commercial management. Like many other players, he views the financial challenges many real estate companies now face as challenging, but: “Despite real estate values under pressure and a demanding credit market, it is always important to solve the operational aspects of the property in a good way. It can quickly become critical for the financial sector as well. Both rental, development, good operations and ESG are always in focus, regardless of market conditions,” he says. Arctic Real Estate Management is a complete real estate environment, with specialists in both management, commercial rental, real estate development and project implementation.kk “We are well equipped to meet the challenges that real estate companies face in today's market, and look forward to adding value to the companies in the coming years,” says Nordømme. Via Moving from CBRE to Arctic Property Management by Tore Årdal, taken from estatenyheter.no 27.11.23 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/gr-fra-tine-til-bama-gruppen Title: Går fra Tine til Bama Gruppen | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Mangeårig Grette-advokat ble inhouse-advokat i Tine for ett år siden, nå går hun til Bama. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/gr-fra-tine-til-bama-gruppen ## Headings Structure: H1: Går fra Tine til Bama Gruppen H3: Mangeårig Grette-advokat ble inhouse-advokat i Tine for ett år siden, når går hun til Bama. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Går fra Tine til Bama Gruppen H3: Mangeårig Grette-advokat ble inhouse-advokat i Tine for ett år siden, når går hun til Bama. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Mangeårig Grette-advokat ble inhouse-advokat i Tine for ett år siden, nå går hun til Bama. Artikkel hentet fra advokatwatch.no - les hele artikkelen her. Elisa Løvik Hovde blir juridisk direktør i Bama. Det deler advokaten selv på LinkedIn. Hovde startet sin karriere i advokatfirmaet Grette etter hun fullførte sin master i rettsvitenskap ved Universitetet i Oslo i 2012. Hun var trainee hos Grette under utdanningen, og fikk senere jobb som advokatfullmektig. Etter tre år i Grette fikk hun sin bevilling og ble advokat i firmaet. I 2016 i år ble hun fast advokat og de siste to årene jobbet hun som senioradvokat i Grette, før hun i 2021 sluttet. I Grette bistod hun kunder med selskapsrettslig rådgivning, og oppkjøp og fusjoner. Hun hadde også spisskompetanse innen compliance, antikorrupsjon og gransking, entreprise, og bygg og anlegg. Etter ni år i Grette ble hun inhouse-advokat og fikk stillingen som juridisk direktør i Tine. Nå har hun gått videre i inhouse-karrieren og blir juridisk direktør for Bama Gruppen. Via Går fra Tine til Bama Gruppen (advokatwatch.no) av Tonje Waal Karlsen, hentet 04.10.22 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/gr-fra-tine-til-bama-gruppen Title: Going from Tine to Bama Gruppen | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Longtime Grette lawyer became an in-house lawyer in Tine one year ago, now she goes to Bama. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/gr-fra-tine-til-bama-gruppen ## Headings Structure: H1: Going from Tine to Bama Gruppen H3: Longtime Grette lawyer became in-house lawyer in Tine one year ago, when does she go to Bama. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Going from Tine to Bama Gruppen H3: Longtime Grette lawyer became in-house lawyer in Tine one year ago, when does she go to Bama. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Longtime Grette lawyer became an in-house lawyer in Tine one year ago, now she goes to Bama. Article taken from attorneywatch.no - read full article here. Elisa Løvik Hovde becomes Legal Director at Bama. This is what the lawyer himself shares on LinkedIn. Hovde started her career at the law firm Grette after she completed her Master of Jurisprudence at the University of Oslo in 2012. She was a trainee with Grette during her education, and later got a job as a paralegal. After three years in Grette, she received her grant and became a lawyer in the firm. In 2016 this year she became a permanent lawyer and for the last two years she worked as a senior lawyer in Grette, before in 2021 she quit. At Grette, she assisted clients with corporate legal advice, and acquisitions and mergers. She also had expertise in compliance, anti-corruption and investigation, construction, and construction. After nine years in Grette, she became an in-house lawyer and obtained the position of legal director in Tine. Now she has moved on to her in-house career and becomes the legal director of Bama Gruppen. Via Going from Tine to Bama Gruppen (attorneywatch.no) by Tonje Waal Karlsen, retrieved 10/04/22 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/han-er-omilons-nye-sjef Title: Han er Omilons nye sjef | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Nicolay Moulin blir ny administrerende direktør i teknologiselskapet Omilon. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/han-er-omilons-nye-sjef ## Headings Structure: H1: Han er Omilons nye sjef H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Han er Omilons nye sjef H4: Nicolay Moulin blir ny administrerende direktør i teknologiselskapet Omilon, som blant annet tilbyr KI-basert talegjenkjenning til helsesektoren. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Nicolay Moulin blir ny administrerende direktør i teknologiselskapet Omilon. Artikkel hentet fra Medwatch.no ved Eirik Omvik - les hele artikkelen her. Nicolay Moulin kommer fra stillingen som administrerende direktør i Sikri Group, og har omfattende erfaring fra flere teknologiselskaper, ifølge en pressemelding. Omilon tilbyr blant annet talegjenkjenning basert på kunstig intelligens (KI) til helsesektoren. Selskapet har ambisjoner om å vokse i dette markedet og ser nå mot Europa, står det videre. Moulin mener det blir essensielt for helsesektoren å ta i bruk verktøy som frigjør tid for helsepersonell i årene som kommer. – Omilon kan bidra i denne sammenheng ved hjelp av teknologi basert på generativ KI. Vi har nok bare sett begynnelsen på bruken av denne typen teknologi i sektoren, sier han. Omilon har avtaler med alle helseregioner i både Norge og Danmark, og er Sveriges største leverandør av helsedokumentasjon. Moulin tok formelt over ansvaret 1. november. Via Han er Omilons nye sjef av Eirik Omvik, hentet fra medwatch.no 19.06.24 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/han-er-omilons-nye-sjef Title: He is Omilon's new boss | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Nicolay Moulin becomes the new CEO of technology company Omilon. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/han-er-omilons-nye-sjef ## Headings Structure: H1: He is Omilon's new boss H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: He is Omilon's new boss H4: Nicolay Moulin will be the new CEO of technology company Omilon, which, among other things, offers KI-based speech recognition to the healthcare sector. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Nicolay Moulin becomes the new CEO of technology company Omilon. Article taken from Medwatch.no by Eirik Omvik - read full article here. Coming from the position of CEO of Sikri Group, Nicolay Moulin has extensive experience from several technology companies, according to a press release. Among other things, Omilon offers speech recognition based on artificial intelligence (AI) to the healthcare sector. The company has ambitions to grow in this market and is now looking towards Europe, it said. Moulin believes it will be essential for the healthcare sector to adopt tools that free up time for healthcare professionals in the years to come. “Omilon can contribute in this context by using technology based on generative AI. We have probably only seen the beginning of the use of this type of technology in the sector,” he says. Omilon has agreements with all health regions in both Norway and Denmark, and is Sweden's largest provider of health documentation. Moulin formally took over responsibility on 1 November. Via He is Omilon's new boss by Eirik Omvik, taken from medwatch.no 19.06.24 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/hodejegere-hoy-ettersporsel-etter-okonomi-eksperter Title: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Er det åpne plasser for regnskapsførere i dagens jobbmarked, og vil de i så fall bli annonsert på finn.no? Vi har spurt tre hodejegere. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/hodejegere-hoy-ettersporsel-etter-okonomi-eksperter ## Headings Structure: H1: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter H4: Hvordan opplever dere aktivitetsnivået i 2024 sammenlignet med 2023 for ledige stillinger? H4: Har det vært noen endringer gjennom året, og hvordan vil du beskrive dem? H4: Har dere sett noen endringer i antall søknader per ledige stilling det siste året? H4: Ser dere noen endringer i kravene som stilles til kandidatene? H4: Hva forventer dere i 2025 når det gjelder stillinger i de to kategoriene? H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Er det åpne plasser for regnskapsførere i dagens jobbmarked, og vil de i så fall bli annonsert på finn.no? Vi har spurt tre hodejegere. Artikkel hentet fra økonomi24.com ved Einar Ravndal- les hele artikkelen her. FINN kom i forrige uke med tall som viste et fall i utlyste stillinger i bransjen økonomi og regnskap, samt stillinger innen økonomistyring uavhengig av bransje. Ikke alle kjente seg igjen i tallene , og hva som er fasit  avhenger nok litt av utvalg og metodikk. Men det er mange innfallsporter til denne problemstillingen, og Økonomi24 besluttet seg for å spørre tre rekrutteringsbyråer hvordan de opplever 2024 og hva de tror om utsiktene fremover. Asbjørn Jørgensen (daglig leder i Ascender): Vi har opplevd et høyt aktivitetsnivå innenfor begge områdene gjennom 2024. Det har vært stort behov for å styrke økonomifunksjonen mange steder, samt at mange bygger opp miljø rundt bærekraftsrapportering. Ikke alle roller hos oss blir annonsert, så det er vanskelig å ha et klart inntrykk av hvordan annonsevolumet har utviklet seg gjennom året. Ørjan Gamst (leder rekruttering innen finansområdet i Dfind): Aktivitetsnivået har vært stabilt sammenlignet med 2023, så vi kan ikke si vi kjenner oss igjen i tallene fra FINN når det gjelder rollene vi jobber med. Det vi derimot ser er at det har vært endringer i hvilke typer roller som er etterspurt. Vi ser en økning i behovet for spesialiserte fagroller innen compliance og bærekraft (herunder ESG). Vidar Bratli Wold (divisjonsleder for Jefferson Wells Økonomi): Selv om vi ser en bedring i aktivitetsnivået gjennom 2024, så har store deler av 2024 vært som 2023; lavere aktivitet enn tidligere og beslutningsprosesser som tar lang tid. Ørjan Gamst: Vanligvis er det mest aktivitet innen dette fagområdet om våren og høsten, mens det avtar mot slutten av året. I år har vi derimot ikke merket samme nedgang, noe som kan tyde på økt investeringsvilje i økonomi- og regnskapsfunksjoner. Vidar Bratli Wold: Første halvår av 2024 var i stor grad som 2023, preget av usikkerhet og uforutsigbarhet. Spesielt gjennom Q3-24 opplever vi større grad av optimisme i markedet. Selv om vi fortsatt agerer i et landskap med mye usikkerhet så kan det virke som om mange har tilpasset seg «en ny normalsituasjon», som igjen åpner både for investeringer i form av nyansettelser og øvrige investeringer. Asbjørn Jørgensen: Vi ser ingen tydelig endring gjennom året, men det er alltid litt ekstra trøkk inn mot sommerferie og årsslutt. Vidar Bratli Wold: Endringen vi ser er primært at det er flere søkere per stilling enn det var i 2023, men at antallet kvalifiserte søkere omtrent er på samme nivå som i 2023 Ørjan Gamst: Det har vært en generell økning i antall søkere, men mange stillinger krever spesialisert kompetanse, og vi opplever fortsatt utfordringer med å finne kandidater med riktig bakgrunn. Asbjørn Jørgensen: Ja, vi har hatt godt med søkere på rollene vi har annonsert i år og opplever en økning fra tidligere år. Samtidig er det fremdeles rift om de beste kandidatene med spisskompetanse innen økonomi og regnskap, og disse krever det at vi følger opp aktivt. Asbjørn Jørgensen: Det er fremdeles den brede økonomi-kompetansen som er etterspurt, men med et større innslag av digital og analytisk kompetanse. Flere steder rendyrkes bærekraftsrapporteringsrollen, men mange av disse kandidatene kommer fra revisjon. Ørjan Gamst: Ja, kravene til kompetanse innen digitalisering, compliance og bærekraft øker. Rollene blir stadig mer spesialiserte, og det forventes mer av kandidatene innen teknologi, strategi og forretningsutvikling. Vidar Bratli Wold: Fra vårt ståsted i konsulentvirksomheten så opplever vi ikke større endringer i kravene. På generell basis så er digitalisering, compliance og bærekraft sentrale områder for økonomifunksjonen. Det å kunne anvende analyseverktøy og andre verktøy, eksempelvis AI, på en sikker og hensiktsmessig måte vil være et sentralt element i møte med nye oppdrag, prosjekter og som egenskaper hos nye ansatte. Ørjan Gamst: Vi forventer en gradvis bedring i markedet, men ingen stor vekst. Økonomiavdelingene vil trolig trenge å styrke kapasiteten etter flere år med effektiviserings- og bærekraftsprosjekter. Vidar Bratli Wold: Fra vårt ståsted som leverandør av spesialistkompetanse anslår vi et økende behov gjennom 2025, som igjen kan være et resultat av økt mobilitet i markedet, at bedrifter har en økende investeringsvilje, og man tilpasser seg en ny normal. Asbjørn Jørgensen: Vi forventer fremdeles høy aktivitet innenfor begge kategoriene og at de beste kandidatene fremdeles må bli tatt direkte kontakt med, men at annonsering er bra for å øke synligheten for selskapene i markedet. Artikkel hentet 16.12.2014 fra Hodejegere: Høy etterspørsel etter økonomi-eksperter Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/hodejegere-hoy-ettersporsel-etter-okonomi-eksperter Title: Headhunters: High demand for finance experts | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Are there open positions for accountants in today's job market, and if so, will they be advertised on finn.no? We've asked three headhunters. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/hodejegere-hoy-ettersporsel-etter-okonomi-eksperter ## Headings Structure: H1: Headhunters: High demand for finance experts H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Headhunters: High demand for finance experts H4: How do you experience the level of activity in 2024 compared to 2023 for vacancies? H4: Have there been any changes throughout the year and how would you describe them? H4: Have you seen any changes in the number of applications per vacancy over the past year? H4: Do you see any changes in the requirements placed on the candidates? H4: What do you expect in 2025 in terms of positions in the two categories? H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Are there open positions for accountants in today's job market, and if so, will they be advertised on finn.no? We've asked three headhunters. Article taken from economi24.com by Einar Ravndal- read the full article here. FINN came out last week with figures showing a fall in advertised positions in the finance and accounting industry, as well as positions in financial management regardless of industry. Not everyone recognized themselves in the figures, and what is facet probably depends a little on selection and methodology. But there are many approaches to this issue, and Economics24 decided to ask three recruitment agencies how they are experiencing 2024 and what they think about the prospects ahead. Asbjørn Jørgensen (CEO of Ascender): We have experienced a high level of activity in both areas throughout 2024. There has been a great need to strengthen the financial function in many places, as well as for many to build an environment around sustainability reporting. Not all roles with us are advertised, so it's hard to have a clear idea of how ad volume has evolved over the year. Ørjan Gamst (Head of Financial Recruitment at Dfind): The level of activity has been stable compared to 2023, so we cannot say that we recognize FINN's figures in terms of the roles we work with. What we are seeing, on the other hand, is that there have been changes in the types of roles that are in demand. We are seeing an increase in the need for specialized professional roles in compliance and sustainability (including ESG). Vidar Bratli Wold (Division Manager, Jefferson Wells Economics): Although we see an improvement in activity levels through 2024, much of 2024 has been like 2023; lower activity than before and decision-making that takes a long time. Ørjan Gamst: Usually the most activity in this field is in spring and autumn, while it decreases towards the end of the year. This year, on the other hand, we have not seen the same decline, which may indicate an increased willingness to invest in finance and accounting functions. Vidar Bratli Wold: The first half of 2024 was largely like 2023, marked by uncertainty and unpredictability. Especially through Q3-24, we are experiencing a greater degree of optimism in the market. Although we are still operating in a landscape with a lot of uncertainty, it may seem that many have adapted to a “new normal situation”, which in turn opens up both investment in the form of new hires and other investments. Asbjørn Jørgensen: We do not see any obvious change throughout the year, but there is always a little extra punch in towards the summer holidays and the end of the year. Vidar Bratli Wold: The change we see is primarily that there are more applicants per position than there were in 2023, but that the number of qualified applicants is approximately at the same level as in 2023 Ørjan Gamst: There has been a general increase in the number of applicants, but many positions require specialized expertise, and we still experience challenges in finding candidates with the right background. Asbjørn Jørgensen: Yes, we have had good applicants for the roles we have announced this year and are experiencing an increase from previous years. At the same time, there is still a race for the best candidates with expertise in finance and accounting, and these require us to follow up actively. Asbjørn Jørgensen: It is still the broad economics expertise that is in demand, but with a greater element of digital and analytical expertise. In several places, the sustainability reporting role is repurposed, but many of these candidates come from auditing. Ørjan Gamst: Yes, the requirements for competence in digitalisation, compliance and sustainability are increasing. The roles are becoming increasingly specialised and more are expected of the graduates in technology, strategy and business development. Vidar Bratli Wold: From our point of view in the consulting business, we do not experience major changes in the requirements. On a general basis, digitalisation, compliance and sustainability are key areas for the financial function. Being able to use analysis tools and other tools, such as AI, in a safe and appropriate way will be a key element in meeting new assignments, projects and as characteristics of new employees. Ørjan Gamst: We expect a gradual recovery in the market, but no big growth. The finance departments will probably need to strengthen capacity after several years of efficiency and sustainability projects. Vidar Bratli Wold: From our point of view as a provider of specialist expertise, we estimate an increasing need throughout 2025, which in turn may be the result of increased mobility in the market, that companies have an increasing willingness to invest, and adapting to a new normal. Asbjørn Jørgensen: We still expect high activity within both categories and that the best candidates still need to be contacted directly, but that advertising is good for increasing the visibility of companies in the market. Article retrieved 16.12.2014 from Headhunters: High demand for finance experts Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/holta-invest-kapret-stjerneforvalter-etter-hodejakt Title: Holta Invest kapret stjerneforvalter etter hodejakt | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Storebrand-forvalter Andreas Berdal Lorentzen ble headhuntet av investor Kjetil Holta. Nå skal Holta Invest satse mer på teknologiselskaper og jakte investeringer i hele Norden. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/holta-invest-kapret-stjerneforvalter-etter-hodejakt ## Headings Structure: H1: Holta Invest kapret stjerneforvalter etter hodejakt H3: FINANSAVISEN 13.05.2017. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Holta Invest kapret stjerneforvalter etter hodejakt H3: FINANSAVISEN 13.05.2017. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Storebrand-forvalter Andreas Berdal Lorentzen ble headhuntet av investor Kjetil Holta. Nå skal Holta Invest satse mer på teknologiselskaper og jakte investeringer i hele Norden. Storebrand-forvalter Andreas Berdal Lorentzen ble headhuntet av investor Kjetil Holta. Nå skal Holta Invest satse mer på teknologiselskaper og jakte investeringer i hele Norden. Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/holta-invest-kapret-stjerneforvalter-etter-hodejakt Title: Holta Invest hijacked star manager after head hunt | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Storebrand trustee Andreas Berdal Lorentzen was headhunted by investor Kjetil Holta. Now Holta Invest will invest more in technology companies and hunt investments throughout the Nordic region. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/holta-invest-kapret-stjerneforvalter-etter-hodejakt ## Headings Structure: H1: Holta Invest hijacked star manager after head hunt H3: FINANCIAL NEWSPAPER 13.05.2017. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Holta Invest hijacked star manager after head hunt H3: FINANCIAL NEWSPAPER 13.05.2017. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Storebrand trustee Andreas Berdal Lorentzen was headhunted by investor Kjetil Holta. Now Holta Invest will invest more in technology companies and hunt investments throughout the Nordic region. Storebrand trustee Andreas Berdal Lorentzen was headhunted by investor Kjetil Holta. Now Holta Invest will invest more in technology companies and hunt investments throughout the Nordic region. Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/hverdagen-som-rdgiver-i-ascender Title: Hverdagen som rådgiver i Ascender | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Er du nysgjerrig på hvordan det er å jobbe med Executive Search i Ascender? Les intervju med Einar Mæle, Advisor i Ascender, beskrive sin hverdag som rådgiver hos oss. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/hverdagen-som-rdgiver-i-ascender ## Headings Structure: H1: Hverdagen som rådgiver i Ascender H3: Hverdagen som rådgiver i Ascender H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Hverdagen som rådgiver i Ascender H3: Hverdagen som rådgiver i Ascender H6: Hvordan var det å begynne som rådgiver i Ascender? H6: Hvordan vil du beskrive Ascender og arbeidshverdagen? H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Er du nysgjerrig på hvordan det er å jobbe med Executive Search i Ascender? Les intervju med Einar Mæle, Advisor i Ascender, beskrive sin hverdag som rådgiver hos oss. Einar Mæle er Senior Advisor og begynte i Ascender i april 2021. Einar jobber med rekruttering av professionals på tvers av flere områder. Einar har en mastergrad i entreprenørskap og innovasjon fra Handelshøyskolen BI. Ved siden av studiene har Einar jobbet deltid i bemanning- og rekrutteringsbransjen i Stavanger. Einar har også hatt internship innen forretningsutvikling, strategi og innovasjon i en startup, samt industrikonsernet Lyse. I Ascender får jeg store muligheter til å utfordre meg selv og jeg føler at jeg blir satset på samt investert i. Som en del av teamet i Ascender ble jeg tidlig en sentral del av gjennomføringen av prosjektene fra sourcing av kandidater til intervjuer, presentasjon for kunde og closing. Jeg får aktivt delta i møter med kunder og kandidater og blir dermed en reell bidragsyter internt og en sparringspartner eksternt. “Siden jeg begynte i Ascender har jeg blant annet jobbet med prosjekter innenfor Management Consulting, økonomi og finans, Private Equity, samt M&A og forretningsutvikling.” Jeg har eksempelvis fått mulighet til å lede et prosjekt for et stort industriselskap med ansvar for dialogen med kunden og kandidatene, samt rekruttert en CFO til et internasjonalt selskap. Ascender er et konsulentselskap hvor jeg har fått en god innføring i “konsulent-mindsettet”, samt den opplæringen jeg har trengt. Jeg har raskt blitt involvert i prosessene fra A-Å og vi jobber alltid i team. Jeg kan enkelt se resultatene av arbeidet som blir gjort. Jeg får hele tiden økt ansvar, men kan samtidig støtte meg på kompetente team-medlemmer med lang operativ erfaring fra rollene vi rekrutterer til, samt fra rekrutteringsbransjen. Hva syns du er det beste med å jobbe i Ascender? Det beste med å jobbe i Ascender er å få mulighet til å arbeide med høytstående selskaper og roller, hvor jeg får et unikt innblikk i deres virksomhet og behov. Jeg har fått en inngående forståelse for hva kundene og kandidatene jobber med. For å kunne være den beste rådgiveren leser jeg meg opp på bransjer, selskaper og kandidatbildet. Jeg får mulighet til å bygge et bredt og solid nettverk innen norsk næringsliv, samt blir en "go-to-person" for kunder og kandidater. Jeg får også jobbe med et ambisiøst team med en “high-performance-kultur” hvor alle jobber mot et felles mål. Hvordan vil du beskrive arbeidsmiljøet i Ascender? Arbeidsmiljøet i Ascender er veldig bra. Vi har et miljø hvor folk ønsker å jobbe hardt og som strekker seg langt for kunder, kandidater og kollegaer. Det oppfordres til å jobbe på tvers av ulike prosjekter noe som gjør at jeg får jobbe sammen med alle i selskapet. Det gjør at det blir et sterkt fellesskap og store muligheter til erfarings- og kunnskapsdeling. “Vi har en svært sosial arbeidsplass hvor det er høyt under taket. Vi har en dedikert sosialkomité som arrangerer fredagspils, kick-off, sommerfest og julebord. I 2022 reiste vi også til Lisboa.” Synes du dette høres interessant ut, og kunne tenke deg å bli en del av vårt team? Ta kontakt med en av våre Advisors, eller registrer CV og søknad her: REGISTRER CV OG SØKNAD Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/hverdagen-som-rdgiver-i-ascender Title: Everyday life as an advisor in Ascender | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Are you curious about what it's like to work with Executive Search in Ascender? Read an interview with Einar Mæle, Advisor at Ascender, describing his everyday life as an advisor with us. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/hverdagen-som-rdgiver-i-ascender ## Headings Structure: H1: Everyday life as an advisor in Ascender H3: Everyday life as an advisor in Ascender H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Everyday life as an advisor in Ascender H3: Everyday life as an advisor in Ascender H6: What was it like to start as a counselor at Ascender? H6: How would you describe Ascender and the workday? H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Are you curious about what it's like to work with Executive Search in Ascender? Read an interview with Einar Mæle, Advisor at Ascender, describing his everyday life as an advisor with us. Einar Mæle is Senior Advisor and joined Ascender in April 2021. Einar works with the recruitment of professionals across several areas. Einar holds a master's degree in entrepreneurship and innovation from BI Business School. In addition to his studies, Einar has worked part-time in the staffing and recruitment industry in Stavanger. Einar has also had an internship in business development, strategy and innovation in a startup, as well as the industrial group Lyse. At Ascender, I get great opportunities to challenge myself and I feel that I am invested in and invested in. As part of the team at Ascender, I became a central part of the implementation of the projects from sourcing candidates to interviews, presentation to customer and closing. I get to actively participate in meetings with clients and candidates and thus become a real contributor internally and a sparring partner externally. “Since joining Ascender, I have worked on projects within Management Consulting, Finance and Finance, Private Equity, M&A and Business Development.” For example, I have had the opportunity to lead a project for a large industrial company in charge of the dialogue with the customer and candidates, and recruited a CFO for an international company. Ascender is a consulting company where I have received a good introduction to the “consultant mind set”, as well as the training I have needed. I have quickly become involved in the processes from A-Z and we always work in teams. I can easily see the results of the work being done. I am constantly given increased responsibility, but at the same time I can rely on competent team members with extensive operational experience from the roles we recruit for, as well as from the recruitment industry. What do you think is the best thing about working at Ascender? The best thing about working at Ascender is having the opportunity to work with high-ranking companies and roles, where I get a unique insight into their business and needs. I have gained an in-depth understanding of what the clients and candidates are working on. In order to be the best advisor, I read up on industries, companies and the candidate image. I get the opportunity to build a broad and solid network within the Norwegian business community, as well as become a “go-to person” for clients and candidates. I also get to work with an ambitious team with a “high performance culture” where everyone works towards a common goal. How would you describe the working environment in Ascender? The working environment in Ascender is very good. We have an environment where people want to work hard and that goes a long way for clients, candidates and colleagues. I'm encouraged to work across different projects which means I get to work alongside everyone in the company. This means that there is a strong community and great opportunities for sharing experience and knowledge. “We have a very social workplace where it's high under the roof. We have a dedicated social committee which organises Friday games, kick-off, summer party and Christmas parties. In 2022, we also traveled to Lisbon.” Do you think this sounds interesting, and would you like to become part of our team? Contact one of our Advisors, or register your CV and application here: REGISTER CV AND APPLICATION Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/juridisk-direktor-rsm Title: Linn Kvade Rannekleiv juridisk direktør i RSM Norge | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Linn Kvade Rannekleiv kommer til RSM Norge fra Gard. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/juridisk-direktor-rsm ## Headings Structure: H1: Linn Kvade Rannekleiv juridisk direktør i RSM Norge H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Linn Kvade Rannekleiv juridisk direktør i RSM Norge H6: Rannekleiv kommer fra stilling som internadvokat i Gard. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Linn Kvade Rannekleiv kommer til RSM Norge fra Gard. Artikkel hentet fra Advokatwatch- les hele artikkelen her. Fikk jobbtilbud elleve dager før termin: – Et firma som vet å verdsette medarbeiderne Hun forteller om overgangen i et innlegg på LinkedIn. Advokaten som tidligere har jobbet i Wiersholm, DLA Piper og Arntzen de Besche, mottok jobbtilbudet fra RSM Norge kun elleve dager før termin, og starter opp i en fleksibel stillingsprosent kombinert med foreldrepermisjon. – Siden signering har jeg vært fulgt opp jevnlig, og fikk hyggelig julehilsen levert personlig på døra! Jeg er svært glad for å bli del av et firma som vet å verdsette medarbeiderne og tenker langsiktig ved ansettelser, skriver hun. Via Fikk jobbtilbud elleve dager før termin: – Et firma som vet å verdsette medarbeiderne av Aleksander Simonsen Losnegård, hentet fra advokatwatch.no 05.01.24 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/juridisk-direktor-rsm Title: Linn Kvade Rannekleiv Legal Director, RSM Norway | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Linn Kvade Rannekleiv comes to RSM Norway from Gard. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/juridisk-direktor-rsm ## Headings Structure: H1: Linn Kvade Rannekleiv Legal Director, RSM Norway H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Linn Kvade Rannekleiv Legal Director, RSM Norway H6: Rannekleiv comes from a position as an internal lawyer in Gard. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Linn Kvade Rannekleiv comes to RSM Norway from Gard. Article taken from Lawyerwatch- read full article here. Received job offer eleven days before term: -- A company that knows how to value employees She talks about the transition in a post on LinkedIn. The lawyer, who has previously worked in Wiersholm, DLA Piper and Arntzen de Besche, received the job offer from RSM Norge only eleven days before term, starting up in a flexible position percentage combined with parental leave. “Since signing, I have been followed up regularly, and had a nice Christmas greeting delivered personally to the door! I am very happy to be part of a company that knows how to value its employees and thinks long-term when hiring,” she writes. Via Received job offer eleven days before term: -- A company that knows how to value employees by Aleksander Simonsen Losnegård, taken from attorneywatch.no 05.01.24 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/kathrine-duun-moen-blir-ny-administrerende-direktr-i-technogarden Title: Kathrine Duun Moen blir ny administrerende direktør i Technogarden | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Kathrine Duun Moen er ansatt som administrerende direktør i konsulent- og rekrutteringsselskapet Technogarden. Hun begynner i den nye stillingen 1. mars 2020. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/kathrine-duun-moen-blir-ny-administrerende-direktr-i-technogarden ## Headings Structure: H1: Kathrine Duun Moen blir ny administrerende direktør i Technogarden H3: Kathrine Duun Moen er ansatt som administrerende direktør i konsulent- og rekrutteringsselskapet Technogarden. Hun begynner i den nye stillingen 1. mars 2020. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Kathrine Duun Moen blir ny administrerende direktør i Technogarden H3: Kathrine Duun Moen er ansatt som administrerende direktør i konsulent- og rekrutteringsselskapet Technogarden. Hun begynner i den nye stillingen 1. mars 2020. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Kathrine Duun Moen er ansatt som administrerende direktør i konsulent- og rekrutteringsselskapet Technogarden. Hun begynner i den nye stillingen 1. mars 2020. Duun Moen kommer fra stillingen som direktør for eksterne kanaler i Forsvaret, og har tidligere jobbet som direktør for forretningsutvikling og IT i Relacom o g11 år i Statkraft, der hun blant annet har hatt stillingen som innovasjonsdirektør. I tillegg har hun syv års erfaring fra konsulentbransjen i Ernst & Young Advisory Services. Duun Moen er utdannet sivilingeniør i kjemi fra NTH (nå NTNU). – Vi fikk svært mange godt kvalifiserte søkere til stillingen, og er meget fornøyde med at Kathrine takket ja til å lede Technogarden og videreutvikle et selskap i vekst. Som utdannet sivilingeniør, og med erfaring både som rådgiver og med arbeid innen privat og offentlig sektor, har hun en solid ballast med seg til de prosessene hun skal lede, samtidig som hun vil bringe nye perspektiver inn i virksomheten, sier Egil Gossé, som er styreleder i Technogarden og konserndirektør for Norden i Norconsult, i en pressemelding. – Konsulent- og rådgivningsbransjen står ovenfor både muligheter og utfordringer; muligheter som kan utnyttes, og utfordringer som kan snus til konkurransefortrinn. Technogarden, som opererer innen mange spennende fagområder, har et veldig godt utgangspunkt for å fortsette den positive utviklingen og forsterke sin posisjon i markedet. Jeg gleder meg til å bli kjent med nye kollegaer, og ser frem til å bidra til videre utvikling sammen med resten av organisasjonen, sier Duun Moen. Foto: Ellen Johanne Jarli Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/kathrine-duun-moen-blir-ny-administrerende-direktr-i-technogarden Title: Kathrine Duun Moen becomes new CEO of Technogarden | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Kathrine Duun Moen is employed as CEO of the consulting and recruitment company Technogarden. She will begin in the new position on March 1, 2020. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/kathrine-duun-moen-blir-ny-administrerende-direktr-i-technogarden ## Headings Structure: H1: Kathrine Duun Moen becomes new CEO of Technogarden H3: Kathrine Duun Moen is employed as CEO of the consulting and recruitment company Technogarden. She will begin in the new position on March 1, 2020. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Kathrine Duun Moen becomes new CEO of Technogarden H3: Kathrine Duun Moen is employed as CEO of the consulting and recruitment company Technogarden. She will begin in the new position on March 1, 2020. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Kathrine Duun Moen is employed as CEO of the consulting and recruitment company Technogarden. She will begin in the new position on March 1, 2020. Duun Moen comes from the position of Director of External Channels in the Armed Forces, and has previously worked as Director of Business Development and IT in Relacom for 11 years in Statkraft, where she has held the position of Innovation Director. In addition, she has seven years of experience from the consulting industry in Ernst & Young Advisory Services. Duun Moen is a graduate civil engineer in chemistry from NTH (now NTNU). “We received a lot of well-qualified applicants for the position, and we are very pleased that Kathrine has agreed to lead Technogarden and further develop a growing company. As a graduate civil engineer, and with experience both as an advisor and with work in the private and public sectors, she has a solid ballast with her for the processes she will lead, while at the same time she will bring new perspectives into the business,” Egil Gossé, chairman of the board of Technogarden and executive vice president for the Nordic region at Norconsult, said in a press release. “The consulting and consulting industry faces both opportunities and challenges; opportunities that can be exploited, and challenges that can be turned into competitive advantages. Technogarden, which operates in many exciting disciplines, has a very good starting point to continue the positive development and reinforce its position in the market. I am looking forward to getting to know new colleagues and look forward to contributing to further development together with the rest of the organization,” says Duun Moen. Photo: Ellen Johanne Jarli Read the case at Digi.no Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/kpmg-henter-nringslivsstjerne-fra-abelia Title: KPMG henter næringslivsstjerne fra Abelia | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Konsulentselskapet KPMG har ansatt Vibeke Munthe-Kaas som ny kunnskapsdirektør. Hun kommer fra en stilling som direktør for strategi og analyse i Abelia. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/kpmg-henter-nringslivsstjerne-fra-abelia ## Headings Structure: H1: KPMG henter næringslivsstjerne fra Abelia H3: Vibeke Munthe-Kaas blir ny direktør for kunnskapsutvikling i konsulentselskapet. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: KPMG henter næringslivsstjerne fra Abelia H3: Vibeke Munthe-Kaas blir ny direktør for kunnskapsutvikling i konsulentselskapet. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Konsulentselskapet KPMG har ansatt Vibeke Munthe-Kaas som ny kunnskapsdirektør. Hun kommer fra en stilling som direktør for strategi og analyse i Abelia. Konsulentselskapet KPMG har ansatt Vibeke Munthe-Kaas som ny kunnskapsdirektør. Hun kommer fra en stilling som direktør for strategi og analyse i Abelia, NHOs forening for kunnskaps- og teknologibedrifter, hvor hun har hatt ansvaret for sentrale aktiviteter som kåringen av Norges 50 fremste tech-kvinner og Abelias årlige temperaturmåler av norsk omstillingsevne, Omstillingsbarometeret. Les hele saken hos Kampanje Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/kpmg-henter-nringslivsstjerne-fra-abelia Title: KPMG picks up business star from Abelia | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: The consultancy KPMG has hired Vibeke Munthe-Kaas as its new Chief Knowledge Officer. She comes from a position as director of strategy and analysis at Abelia. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/kpmg-henter-nringslivsstjerne-fra-abelia ## Headings Structure: H1: KPMG picks up business star from Abelia H3: Vibeke Munthe-Kaas becomes the new Director of Knowledge Development at the consultancy. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: KPMG picks up business star from Abelia H3: Vibeke Munthe-Kaas becomes the new Director of Knowledge Development at the consultancy. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization The consultancy KPMG has hired Vibeke Munthe-Kaas as its new Chief Knowledge Officer. She comes from a position as director of strategy and analysis at Abelia. The consultancy KPMG has hired Vibeke Munthe-Kaas as its new Chief Knowledge Officer. She comes from a position as Director of Strategy and Analysis at Abelia, NHO's association for knowledge and technology companies, where she has been responsible for key activities such as the rating of Norway's 50 top tech women and Abelia's annual temperature gauge of Norwegian adaptability, the Transition Barometer. Read the full story at Campaign Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/lundetr-blir-sjef-hos-blystad Title: Lundetræ blir sjef hos Blystad | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Rune Magnus Lundetræ blir ny adm. direktør hos Arne Blystad, hvor han starter etter sommerferien. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/lundetr-blir-sjef-hos-blystad ## Headings Structure: H1: Lundetræ blir sjef hos Blystad H2: Henter riggtopp som ny Blystad-sjef H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Lundetræ blir sjef hos Blystad H2: Henter riggtopp som ny Blystad-sjef H5: Rune Magnus Lundetræ blir ny adm. direktør hos Arne Blystad, hvor han starter etter sommerferien. H6: Bestilte nybygg i Kina H6: Står på tre ben H6: Blystad har tre ben; shipping, finansielle investeringer og eiendom. H6: Eies fra London H6: I fjor sommer ble brorparten av aksjene i Blystad Group overført til ekteparet Arne og Marianne Blystad og Arne Blystads yngste datter Anette Kristine Blystad, som er bosatt i London. H6: Tidligere hadde søstrene like store poster. Endringen ble registrert 1. juni 2024. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Rune Magnus Lundetræ blir ny adm. direktør hos Arne Blystad, hvor han starter etter sommerferien. Artikkel hentet fra Finansavisen.no - les hele artikkelen her. For fire måneder siden skrev Finansavisen at Fredrik Platou slutter som adm. direktør hos Arne Blystad etter at gruppen hadde tjent 5,7 milliarder kroner på tre år. Nå er det klart at Arne Blystad henter den tidligere Seadrill- og Borr Drilling-direktøren Rune Magnus Lundetræ (48) til å overta ansvaret for den daglige ledelsen av administrasjonsselskapet Arne Blystad fra august. Lundetræ er utdannet siviløkonom fra England og har høyere revisorstudium fra NHH. Foruten lederstillinger i Seadrill og Borr har han erfaring fra DNB Markets. Siden oktober 2023 har Lundetræ ledet arbeidet med å fullfinansiere og reaktivere de tre boreskipene som utgjør flåten i Eldorado Drilling. Lundetræ og Blystad kjenner hverandre godt gjennom Blystads tungtransportrederi Offshore Heavy Transport (OHT) og satsingen på oppjekkbare installasjonsfartøyer for vindmøller. Opprinnelig tok Lundetræ initiativet til å bestille ett slikt fartøy på et verft i Kina i regi av Vind Offshore Installation, som ble grunnlagt av ham i 2020. Senere ble selskapet en del av OHT og etter hvert Seaway 7 ved fusjonen mellom OHT og Subsea 7s fartøyer beregnet på bruk i havvindmarkedet. Overfor Finansavisen bekrefter Lundetræ at han begynner i den nye jobben etter sommerferien. I 2023 hadde Blystad-gruppen sitt beste resultat noensinne med et overskudd før skatt på 2,5 milliarder kroner. Det kom på toppen av to lønnsomme år i 2021 og 2022. Kapital verdsatte i fjor høst Blystad til 11 milliarder kroner etter sterke resultater både innen finans og shipping. For ti år siden ble formuen anslått til 3,4 milliarder kroner etter en bratt nedtur i kjølvannet av finanskrisen i 2008/2009. Siden 2021 er Blystads nettoverdier doblet. I shipping ligger de største investeringene i en flåte med produkt- og kjemikalietankskip. I tillegg eier gruppen flere containerskip som er beskjeftiget på lange kontrakter til solide motparter. Gjennom det børsnoterte greske rederiet Star Bulk Carriers, hvor John Fredriksen nettopp har kjøpt 10 prosent av aksjene, har gruppen også eierinteresser i tørrlast. Gjennom sitt selskap AKB II overtok hun 42,7 prosent av aksjene i Blystad Group. Fra før av satt hun via et annet selskap, AKB med en post på 27,2 prosent og eier nå til sammen 70 prosent av gruppen. Resten av eierskapet er fordelt på selskaper som eies av hennes søstre Agnes Marie Blystad Sulejewski og Julie Josephine Blystad Fürst og Arne og Marianne Blystads selskap Blystad. Via Lundetræ blir sjef hos Blystad av Bjørn Segrov, hentet fra Finansavisen.no 07.04.2025 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/lundetr-blir-sjef-hos-blystad Title: Lundetre becomes manager at Blystad | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Rune Magnus Lundetwood will be the new CEO at Arne Blystad, where he will start after the summer holidays. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/lundetr-blir-sjef-hos-blystad ## Headings Structure: H1: Lundetre becomes manager at Blystad H2: Picks up rig top as new Blystad boss H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Lundetre becomes manager at Blystad H2: Picks up rig top as new Blystad boss H5: Rune Magnus Lundetwood will be the new CEO at Arne Blystad, where he will start after the summer holidays. H6: Ordered new construction in China H6: Standing on three legs H6: Blystad has three legs; shipping, financial investments and real estate. H6: Owned from London H6: Last summer, the lion's share of the shares in Blystad Group was transferred to married couple Arne and Marianne Blystad and Arne Blystad's youngest daughter Anette Kristine Blystad, who lives in London. H6: In the past, the sisters held similarly sized records. The change was registered on June 1, 2024. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Rune Magnus Lundetwood will be the new CEO at Arne Blystad, where he will start after the summer holidays. Article taken from Finansavisen.no - read full article here. Four months ago, Finansavisen wrote that Fredrik Platou is quitting as CEO at Arne Blystad after the group had earned NOK 5.7 billion in three years. Now it is clear that Arne Blystad will bring in the former Seadrill and Drill Drilling Director Rune Magnus Lundetwood (48) to take over the day-to-day management of the management company Arne Blystad from August. Lundetre is a graduate of Economics from England and holds a postgraduate degree in accountancy from NHH. Besides management positions in Seadrill and Borr, he has experience from DNB Markets. Since October 2023, Lundetwood has led the effort to fully finance and reactivate the three drilling vessels that make up the fleet of Eldorado Drilling. Lundetre and Blystad know each other well through Blystad's heavy transport company Offshore Heavy Transport (OHT) and its investment in jackable installation vessels for wind turbines. Initially, Lundetwood took the initiative to order one such vessel at a shipyard in China under the auspices of Wind Offshore Installation, which was founded by him in 2020. Later the company became part of OHT and eventually Seaway 7 by the merger between OHT and Subsea 7's vessels intended for use in the offshore wind market. To Finansavisen, Lundeträge confirms that he will start in his new job after the summer holidays. In 2023, the Blystad Group had its best ever result with a pre-tax profit of NOK 2.5 billion. That came on top of two profitable years in 2021 and 2022. Kapital valued Blystad at NOK 11 billion last autumn following strong results in both finance and shipping. Ten years ago, its wealth was estimated at £3.4 billion after a steep downturn in the wake of the 2008/2009 financial crisis. Since 2021, Blystad's net worth has doubled. In shipping, the largest investments are in a fleet of product and chemical tankers. In addition, the group owns several container ships that are contracted on long contracts to solid counterparties. Through the listed Greek shipping company Star Bulk Carriers, in which John Fredriksen has just bought 10 per cent of shares, the group also has ownership interests in dry cargo. Through her company AKB II, she took over 42.7 percent of the shares in Blystad Group. Previously, she sat through another company, AKB with a 27.2 percent stake and now owns a total of 70 percent of the group. The rest of the ownership is distributed among companies owned by her sisters Agnes Marie Blystad Sulejewski and Julie Josephine Blystad Fürst and Arne and Marianne Blystad's company Blystad. Via Lundetre becomes manager at Blystad by Bjørn Segros, taken from Finansavisen.no 07.04.2025 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/mikkel-trud-bytter-grnt-beite Title: Mikkel Tørud bytter grønt beite | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Etter ni år i Scatec blir Mikkel Tørud sjef i et selskap som skal produsere grønn ammoniakk til skipsfarten. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/mikkel-trud-bytter-grnt-beite ## Headings Structure: H1: Mikkel Tørud bytter grønt beite H2: Etter ni år i Scatec blir Mikkel Tørud sjef i et selskap som skal produsere grønn ammoniakk til skipsfarten. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Mikkel Tørud bytter grønt beite H2: Etter ni år i Scatec blir Mikkel Tørud sjef i et selskap som skal produsere grønn ammoniakk til skipsfarten. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Etter ni år i Scatec blir Mikkel Tørud sjef i et selskap som skal produsere grønn ammoniakk til skipsfarten. Artikkel hentet fra Finansavisen.no - les hele artikkelen her. Mikkel Tørud har hatt ledende roller i grønne selskaper lenge før ESG-euforien kom til Oslo Børs for et par år siden. Mellom 2007 og 2014 jobbet han i solenergiselskapet REC, med ansvar for IR og forretningsutvikling. Deretter ble han finansdirektør i Scatec, en jobb han hadde helt frem til mars i år, da han overtok ansvaret for selskapets grønne ammoniakksatsing i Midtøsten og Nord-Afrika. Nå har Tørud bestemt seg for å slutte i Scatec for å bli adm. direktør i North Ammonia. Dette er et joint venture som ble etablert av Arendals Fossekompani og Grieg Maritime Group i 2021. Selskapets mål er å produsere grønt ammoniakk til drivstoff for maritim sektor. – Jeg synes dette er en veldig spennende mulighet til å bygge opp et nytt selskap. Samtidig kan jeg bruke de erfaringer jeg har fra tiden i Scatec inn i et nytt prosjekt, sier Tørud, som starter opp i sin nye jobb i oktober. Produksjonsstart i 2027 North Ammonias planer ble første gang presentert under Arendalsuka for to år siden. I den forbindelse skrev Finansavisen at Arendals Fossekompani og Grieg Maritime Group hadde sprøytet inn 5 millioner kroner hver i selskapet. Selskapet er ytterligere oppkapitalisert siden den gang. Selskapets hovedprosjekt er å bygge en grønn ammoniakkfabrikk i Eydehavn i Arendal. For to år siden ble dette omtalt som en milliardinvestering, som innebar å bygge et pilotanlegg i løpet av 2022, og deretter komme i gang med produksjonen fra et fullskala anlegg i 2024 eller 2025. Nå er målet endret til produksjonsstart i 2027. – North Ammonia er i ferd med å gjøre ferdig en mulighetsstudie for prosjektet i Arendal. Selskapet har også signert en intensjonsavtale med blant annet Hoegh Autoliners, som ønsker å kjøpe grønn ammoniakk, sier Tørud. – Foreløpig er North Ammonia et lite selskap med to ansatte som også trekker på ressurser fra eierne og som sitter i Griegs lokaler på Aker Brygge. Etter hvert som våre prosjekter modnes må vi imidlertid bygge opp organisasjonen, sier Tørud. Via Går fra Scatec: Mikkel Tørud bytter grønt beite av Sigurd Sveen, hentet fra Finansavsien.no 21.08.2023 SE VÅRE ANNONSERTE STILLINGER Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/mikkel-trud-bytter-grnt-beite Title: Mikkel Tørud changes green pasture | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: After nine years at Scatec, Mikkel Tørud becomes the head of a company that will produce green ammonia for shipping. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/mikkel-trud-bytter-grnt-beite ## Headings Structure: H1: Mikkel Tørud changes green pasture H2: After nine years at Scatec, Mikkel Tørud becomes the head of a company that will produce green ammonia for shipping. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Mikkel Tørud changes green pasture H2: After nine years at Scatec, Mikkel Tørud becomes the head of a company that will produce green ammonia for shipping. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization After nine years at Scatec, Mikkel Tørud becomes the head of a company that will produce green ammonia for shipping. Article taken from Finansavisen.no - read full article here. Mikkel Tørud has held leading roles in green companies long before the ESG euphoria came to Oslo Børs a couple of years ago. Between 2007 and 2014 he worked at the solar energy company REC, in charge of IR and business development. He then became chief financial officer of Scatec, a job he held until March this year, when he took over responsibility for the company's green ammonia venture in the Middle East and North Africa. Now Tørud has decided to quit Scatec to become CEO of North Ammonia. This is a joint venture that was established by Arendals Fossekompani and Grieg Maritime Group in 2021. The company's goal is to produce green ammonia to fuel the maritime sector. “I think this is a very exciting opportunity to build a new company. At the same time, I can use the experiences I have from my time at Scatec into a new project,” says Tørud, who starts his new job in October. Start of production in 2027 North Ammonia's plans were first presented during Arendalsuka 2 years ago. In this regard, Finansavisen wrote that Arendals Fossekompani and Grieg Maritime Group had injected NOK 5 million each into the company. The company has been further recapitalised since then. The company's main project is to build a green ammonia plant in Eydehavn in Arendal. Two years ago, this was referred to as a billion-dollar investment, which involved building a pilot plant during 2022, and then starting production from a full-scale plant in 2024 or 2025. The target has now been changed to start production in 2027. “North Ammonia is in the process of completing a feasibility study for the project in Arendal. The company has also signed a memorandum of understanding with, among others, Hoegh Autoliners, which wants to buy green ammonia, Tørud says. “Currently, North Ammonia is a small company with two employees who also draw on resources from the owners and are based in Grieg's premises at Aker Brygge. As our projects mature, however, we need to build up the organisation,” says Tørud. Via Going from Scatec: Mikkel Tørud changes green pasture by Sigurd Sveen, taken from Finansavsien.no 21.08.2023 SEE OUR ADVERTISED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/norva24-group-ab-is-appointing-dean-zuzic-as-group-cfo-5f9ry-f2hjm Title: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Dean Zuzic has more than 25 years of experience within finance and management. He will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/norva24-group-ab-is-appointing-dean-zuzic-as-group-cfo-5f9ry-f2hjm ## Headings Structure: H1: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Dean Zuzic has more than 25 years of experience within finance and management. He will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. Article published by Norva24 - read the article here Dean Zuzic has more than 25 years of experience within finance and management. He is currently CFO of ABL Group ASA listed in Oslo, Norway. During his career he has also held CFO-roles in the two listed companies TGS-NOPEC Geophysical Company ASA and Spectrum ASA and before that he was CFO in Norsk Gjenvinning, Kid Interior and Plantasjen. His career started with McKinsey & Company and early in his career he also worked three years as an equity analyst. Zuzic is Norwegian living in Oslo. As announced in May 2022, the appointment of a new Group CFO is part of strengthening the Group Management Team in Norva24 and prepare for further expansion. As also announced in May 2022, current Group CFO, Stein Yndestad will become Group Chief Business Development Officer reporting to Group CEO and remaining part of Group Management Team. In this role, Stein Yndestads main responsibilities will be M & A, geographical expansion and investor relations – areas of responsibility which Stein Yndestad has extensive experience with. Stein Yndestad will remain in his current role as Group CFO until Dean Zuzic has started. Dean Zuzic will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. “I am truly excited about this opportunity. Norva24 is the undisputed category leader in the Underground Infrastructure Maintenance services market in Northern Europe, with a strong brand and loyal customer base. I am looking forward to building on my competence base and working with a dynamic and dedicated management team to build a strong Norva24”, says Dean Zuzic. For further information, please contact Henrik Damgaard, CEO Norva24 Group +47 907 72 943 Sture Stölen, Head of IR +46 723 68 65 07 Norva24 is the leading northern European player in the UIM industry[1] and offers UIM services, such as emptying, pressure washing and pipe services. On March 31, 2022, the company operated 70 branches[2] in Norway, Germany, Sweden and Denmark, with approximately 1,400 employees. The company’s history dates to 1919 and Norva24 has has since evolved from a company with Norwegian roots to being a market leader in UIM services in Norway, Germany, Sweden and Denmark. Norva24 has a history of completing acquisitions to enter new markets or to consolidate its local market position, taking advantage of the highly fragmented UIM market in Europe, which is characterized by mostly small, local companies. In its four markets, the company has conducted 37 acquisitions since 2015. www.norva24.com. Via Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group Chief Financial Officer (CFO), retrieved October 11. 2022 SEE OUR CURRENT PUBLISHED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/norva24-group-ab-is-appointing-dean-zuzic-as-group-cfo-5f9ry-f2hjm Title: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Dean Zuzic has more than 25 years of experience in finance and management. He will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/norva24-group-ab-is-appointing-dean-zuzic-as-group-cfo-5f9ry-f2hjm ## Headings Structure: H1: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group CFO H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Dean Zuzic has more than 25 years of experience in finance and management. He will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. Article published by Norva24 - read the article aqui Dean Zuzic has more than 25 years of experience in finance and management. He is currently CFO of ABL Group ASA listed in Oslo, Norway. During his career he has also held CFO-roles in the two listed companies TGS-NOPEC Geophysical Company ASA and Spectrum ASA and before that he was CFO in Norsk Gjen, Kid Interior and Plantasen. Ha iniziato con McKinsey & Company e prima nel sua carriera, è anche lavorato tre anni come analista di equità. Zuzic is a Norwegian living in Oslo. As announced in May 2022, the appointment of a new Group CFO is part of strengthening the Group Management Team in Norva24 and prepare for further expansion. As also announced in May 2022, current Group CFO, Stein Yndestad will become Group Chief Business Development Officer reporting to Group CEO and remaining part of Group Management Team. In this role, Stein Yndestad's main responsibilities will be M&A, geographical expansion and investor relations — areas of responsibility which Stein Yndestad has extensive experience with. Stein Yndestad will remain in his current role as Group CFO until Dean Zuzic has started. Dean Zuzic will start in his role as Group CFO at Norva24 Group AB latest February 2023. “I am truly excited about this opportunity. Norva24 is the undisputed category leader in the Underground Infrastructure Maintenance services market in Northern Europe, with a strong brand and loyal customer base. I am looking forward to building on my competence base and working with a dynamic and dedicated management team to build a strong Norva24”, says Dean Zuzic. For further information, please contact Henrik Damgaard, CEO Norva24 Group +47 907 72 943 Sture Stölen, Head of IR +46 723 68 65 07 Norva24 is the leading northern European player in the UIM industry [1] and offers UIM services, such as emptying, pressure washing and pipe services. On March 31, 2022, the company operated 70 branches [2] in Norway, Germany, Sweden and Denmark, with approximately 1,400 employees. La historia del compañía datos a 1919 a Norva24 ha since evolved from a company with Norwegian roots to being a market leader in UIM services in Norway, Germany, Sweden and Denmark. Norva24 has a history of completing acquisitions to enter new markets or to consolidate its local market position, taking advantage of the highly fragmented UIM market in Europe, which is characterized by mostly small, local companies. In its four markets, the company has conducted 37 acquisitions since 2015. www.norva24.com. Via Norva24 Group AB is appointing Dean Zuzic as Group Chief Financial Officer (CFO), retrieved October 11, 2022 SEE OUR CURRENT PUBLISHED POSITIONS Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ny-finansdirektor-og-internt-opprykk-i-axer-eiendom Title: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ny-finansdirektor-og-internt-opprykk-i-axer-eiendom ## Headings Structure: H1: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H4: Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. Artikkel hentet fra Eiendomswatch.no - les hele artikkelen her. Den nye finansdirektøren i Axer Eiendom heter Cato Halsaa. Han får det overordnede ansvaret for selskapets finansielle styring, herunder rapportering, kapitalstruktur og finansiering. Via Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom av Fabian Skalleberg Nilsen. Hentet fra Eiendomswatch.no 13.10.2025 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ny-finansdirektor-og-internt-opprykk-i-axer-eiendom Title: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ny-finansdirektor-og-internt-opprykk-i-axer-eiendom ## Headings Structure: H1: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom H4: Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Cato Halsaa er ansatt som finansdirektør, mens Gaganprit Kaur Plaha får utvidet ansvar i Axer Eiendom. Artikkel hentet fra Eiendomswatch.no - les hele artikkelen her. Den nye finansdirektøren i Axer Eiendom heter Cato Halsaa. Han får det overordnede ansvaret for selskapets finansielle styring, herunder rapportering, kapitalstruktur og finansiering. Via Ny finansdirektør og internt opprykk i Axer Eiendom av Fabian Skalleberg Nilsen. Hentet fra Eiendomswatch.no 13.10.2025 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/ny-leder-for-forretningsutvikling-og-marked-i-svw Title: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Fredrikke Gregorson er ansatt som ny leder for forretningsutvikling og marked i Simonsen Vogt Wiig Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/ny-leder-for-forretningsutvikling-og-marked-i-svw ## Headings Structure: H1: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Fredrikke Gregorson er ansatt som ny leder for forretningsutvikling og marked i Simonsen Vogt Wiig Artikkel hentet fra Advokatwatch.no - les hele artikkelen her. Nysigneringen til Simonsen Vogt Wiig kommer fra Storebrand. Fredrikke Gregorson er ansatt som ny leder for forretningsutvikling og marked i Simonsen Vogt Wiig. Hun kommer fra en lederstilling i Storebrand, hvor hun var i fem år. Via Ny leder for forretningsutvikling og marked i SVW av Stian Olsen hentet fra Advokatwatch.no 11.08.2025 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/ny-leder-for-forretningsutvikling-og-marked-i-svw Title: New Head of Business Development and Marketing at SVW | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Fredrik Gregorson has been hired as the new Head of Business Development and Marketing at Simonsen Vogt Wiig Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/ny-leder-for-forretningsutvikling-og-marked-i-svw ## Headings Structure: H1: New Head of Business Development and Marketing at SVW H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: New Head of Business Development and Marketing at SVW H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Fredrik Gregorson has been hired as the new Head of Business Development and Marketing at Simonsen Vogt Wiig Article taken from Advokatwatch.no - read full article here. The new signing of Simonsen Vogt Wiig comes from Storebrand. Fredrik Gregorson has been hired as the new Head of Business Development and Marketing at Simonsen Vogt Wiig. She comes from a management position at Storebrand, where she was for five years. Via New Head of Business Development and Marketing at SVW by Stian Olsen taken from Advokatwatch.no 11.08.2025 Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. --- ### Page: https://www.ascender.no/media/orkla-satser-p-amazon-og-ascender-bistod-med-rekrutteringen-av-ny-amazon-manager Title: Orkla satser på Amazon, og Ascender bistod med rekrutteringen av ny Amazon Manager | Ascender i Media | Les hele artiklen her Meta Description: Orkla utlyste en stilling som leder av deres nye Amazon-enhet. Snart begynner arbeidet med å bli spesialister på en av verdens største markedsplasser. Ascender fikk det spennende oppdraget med å rekruttere denne personen. Language: no Canonical URL: https://ascender.no/media/orkla-satser-p-amazon-og-ascender-bistod-med-rekrutteringen-av-ny-amazon-manager ## Headings Structure: H1: Orkla satser på Amazon, og Ascender bistod med rekrutteringen av ny Amazon Manager H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Orkla satser på Amazon, og Ascender bistod med rekrutteringen av ny Amazon Manager H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leder- og spesialistroller H3: Interim H2: Skreddersydde rekrutteringsløsninger H3: Leder- og spesialistrekruttering H3: Interim H3: Styrerekruttering og styreevalurering Orkla utlyste en stilling som leder av deres nye Amazon-enhet. Snart begynner arbeidet med å bli spesialister på en av verdens største markedsplasser. Ascender fikk det spennende oppdraget med å rekruttere denne personen. Orkla utlyste har utlyst en stilling som leder av deres nye Amazon-enhet. Snart begynner arbeidet med å bli spesialister på en av verdens største markedsplasser. Ascender fikk det spennende oppdraget med å rekruttere denne personen. — Vi tror markedsplasser som Amazon blir en viktig salgskanal for oss i fremtiden. Internasjonal ekspansjon er en viktig del av strategien vår og da er det naturlig at vi også posisjonerer oss innenfor digitale kanaler. Amazon er en stor aktør, og vi vet at det å lykkes på en markedsplass er annerledes enn å lykkes hos tradisjonelle aktører, sier Ina Halvorsen Seim, VP of Digital Sales and Ecommerce i Orkla. Les saken her (Shifter Pro) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. I rollen som statsautorisert regnskapsfører i Contèr Services AS, jobber du langsiktig og proaktivt for å sørge for at kunder opplever høy grad av service, gjennom god struktur og løsningsorientert kommunikasjon. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. På vegne av Permian søker vi en Legal Counsel til kontoret i Oslo med interesse for selskapsrett og kapitalforvaltningsindustrien. Permian-gruppen er Nordens ledende fondsadministrator for alternative investeringsfond, og tilbyr et bredt spekter av tjenester til nordiske forvaltere. På vegne av Aquatiq søker vi nå en kommersiell og strategisk leder for en ny forretningsenhet. Rollen gir helhetlig resultatansvar og blir sentral i videreutviklingen og skaleringen av virksomheten. På vegne av SPG Corporate Finance søker vi nå en hardtarbeidende, dedikert og ambisiøs Analyst/Associate. På vegne av Sportsklubben Brann søker vi Leder for kommunikasjon. Som leder av kommunikasjonsavdelingen blir du en sentral rådgiver for styret, ledergruppen, hovedtrener og spillere, og bidrar til profesjonell og tydelig kommunikasjon i mediebildet. På vegne av Sportsklubben Brann ser vi etter en salgs- og markedsansvarlig som vil være med å bygge videre på suksessen og gjøre Brann Kvinner enda sterkere, mer robust og synlig. På vegne av Brækhus leter vi etter en dyktig økonomimedarbeider som vil bli en nøkkelressurs i deres økonomiteam og nærmeste støtte og samarbeidspartner for CFO. På vegne av Brækhus ser vi etter en Bid Manager som vil få en nøkkelrolle i å profesjonalisere deres arbeid med tilbud og anbud. På vegne av Aider søker vi nå en erfaren, tydelig og kommersiell kontorleder i Tromsø som kan ta kontoret til neste nivå. På vegne av Fasadgruppen søker vi nå en proaktiv og operativ regnskapsansvarlig til en nyopprettet stilling, hvor du får muligheten til å utvikle rollen og sette ditt eget preg på den. Elkraft søker nå en administrativ leder som skal ha det helhetlige ansvaret for våre administrative funksjoner i Norge. Rollen kombinerer daglig operativ tilstedeværelse med strategisk utviklingsarbeid. Elkraft søker nå en Leder for Teknisk som skal ha det overordnede ansvaret for vår tekniske virksomhet i Norge. Rollen kombinerer strategisk ledelse med operativ oppfølging, Abler Nordic is seeking a CEO with strond leadership skills and proven track record in private asset investments. På vegne av AndvordGruppen, et tradisjonsrikt og familieeid investerings- og eiendomskonsern, søker vi en operativ og analytisk CFO. På vegne av AKOFS Offshore søker vi en analytisk og forretningsorientert Investment & Development Manager som vil være en nøkkelressurs i selskapets strategiske og operasjonelle arbeid På vegne av et ledende norsk rådgivningsselskap innen næringseiendom søker vi en strategisk, forretningsorientert og dynamisk leder for utleieavdelingen. Har du erfaring fra konsulentbransjen og/eller et ønske om å jobbe som konsulent? Vi ønsker gjerne å komme i kontakt med deg som har et ønske om å jobbe som rådgiver for noen av Norges fremste selskaper. Garda Sikring Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Er du en erfaren økonomisjef som trives med ansvar og variasjon – og er klar for nye interimoppdrag? Vi søker dyktige økonomisjefer til våre kunder. Har du solid erfaring innen regnskap og er trygg i lederrollen? Vi søker deg som ønsker å jobbe som interim regnskapssjef hos spennende selskaper i perioder med endringer, vekst eller midlertidig behov for ekstra kapasitet og ledelse. Vi søker dyktige regnskapskonsulenter som ønsker å jobbe interimsbasert hos våre kunder. Som konsulent får du mulighet til å bidra med din faglige tyngde og sikre stabilitet og kvalitet i perioder med ekstra behov. Er du en erfaren konsernregnskapssjef som trives med interimroller? Vi ser etter dyktige kandidater som er tilgjengelige på kort varsel og ønsker spennende oppdrag i ulike selskaper. Ascender er et ledende rekrutteringsselskap, til faste og interimroller. Vi søker etter personer som ønsker å jobbe som konsulent til management for hire oppdrag. Har du bred erfaring som Group Controller og trives med ansvar og komplekse regnskapsprosesser? Nå har du muligheten til å jobbe gjennom Management for Hire og bruke din kompetanse i interimoppdrag innen konsernregnskap og rapportering. Har du bred erfaring innen HR og ønsker fleksibilitet i hverdagen? Vi søker dyktige HR-konsulenter som ønsker å ta på seg interimoppdrag hos våre kunder i perioder med behov for ekstra kapasitet eller spesialkompetanse. Ascender søker nå etter dyktige og fleksible kandidater som ønsker å jobbe oppdragsbasert i midlertidige roller innen administrasjon, kontorledelse og støttefunksjoner. Hvis du er klar for å ta på deg nye utfordringer som interim Financial Controller, ønsker vi å høre fra deg! Vi søker dyktige CFO-er som ønsker å ta på seg spennende og varierte interimoppdrag hos våre kunder. Vi søker deg som har erfaring i rollen som Business Controller og ønsker å jobbe oppdragsbasert Vi tilbyr skreddersydde løsninger for våre kunder til ulike bransjer og roller. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene som møter selskapets behov. Vi tilbyr interimrekruttering / Management for Hire - enten før fast rekruttering eller ved midlertidige behov. Vårt fokus er å finne de beste kandidatene uavhengig av rolle og bransje. Vi har bred kompetanse innen evaluering, utvikling og rekruttering av styremedlemmer til ulike type selskapsstrukturer og bransjer. --- ### Page: https://www.ascender.no/en-us/media/orkla-satser-p-amazon-og-ascender-bistod-med-rekrutteringen-av-ny-amazon-manager Title: Orkla bets on Amazon, and Ascender assisted in the recruitment of new Amazon Manager | Ascender i Media | Read the full article here Meta Description: Orkla announced a position as the head of their new Amazon unit. Soon, work will begin on becoming specialists in one of the largest marketplaces in the world. Ascender was given the exciting mission of recruiting this person. Language: en Canonical URL: https://ascender.no/en-us/media/orkla-satser-p-amazon-og-ascender-bistod-med-rekrutteringen-av-ny-amazon-manager ## Headings Structure: H1: Orkla bets on Amazon, and Ascender assisted in the recruitment of new Amazon Manager H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization H2: Dedication. Quality. Results. ## Main Content: H1: Orkla bets on Amazon, and Ascender assisted in the recruitment of new Amazon Manager H2: Trenger du jobb? H2: Trenger du folk? H2: Utlyste stillinger H3: Leadership and Specialist Roles H3: Interim H2: Tailor-made recruitment solutions H3: Executive and Specialist Recruitment H3: Interim H3: Steering Recruitment and Steering Valorization Orkla announced a position as the head of their new Amazon unit. Soon, work will begin on becoming specialists in one of the largest marketplaces in the world. Ascender was given the exciting mission of recruiting this person. Orkla announced has announced a position as the head of their new Amazon unit. Soon, work will begin on becoming specialists in one of the largest marketplaces in the world. Ascender was given the exciting mission of recruiting this person. “We believe marketplaces like Amazon will be an important sales channel for us in the future. International expansion is an important part of our strategy and then it is natural that we also position ourselves within digital channels. Amazon is a big player, and we know that succeeding in a marketplace is different than succeeding with traditional players,” says Ina Halvorsen Seim, VP of Digital Sales and Ecommerce at Orkla. Read the case here (Shifter Pro) Se våre utlyste stillinger. Finner du ingen du liker kan du også registrere VC i vår database. Er du på jakt etter et pålitelig rekrutteringsbyrå? La oss hjelpe deg med det. Finn din drømmejobb hos oss og ta karrieren din til neste nivå! Amedia søker en engasjert og målrettet Key Account Manager til teamet i Bergen. I rollen blir du en viktig rådgiver for kundene dine og en drivkraft for sterk digital vekst og resultater som skaper energi i hverdagen. In de rol van Chartered Accountant in Contèr Services AS, du wordt longterm en proactief om kunnen ervaren een hoge level of service, met goede structuur en solution-oriented communicatie. Sensio is establishing their first in-house Head of Legal position to build and lead their legal function. On behalf of Permian, we are seeking a Legal Counsel for our Oslo office with an interest in corporate law and the asset management industry. The Permian Group is the Nordic region's leading fund manager for alternative investment funds, offering a wide range of services to Nordic managers. On behalf of Aquatiq, we are now seeking a commercial and strategic manager for a new business unit. The role provides holistic performance responsibility and becomes central to the further development and scaling of the business. On behalf of SPG Corporate Finance, we are now seeking a hardworking, dedicated and ambitious Analyst/Associate. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a Head of Communications. As head of the communications department, you become a key advisor to the board, management team, head coach and players, contributing to professional and clear communication in the media image. On behalf of Sportsklubben Brann, we are looking for a sales and marketing manager who will help build on our success and make Brann Kvinner even stronger, more resilient and visible. On behalf of Brækhus, we are looking for a skilled finance employee who will become a key asset in their finance team and the closest support and cooperation partner for the CFO. On behalf of Brækhus, we are looking for a Bid Manager who will have a key role in professionalising their work with offers and tenders. On behalf of Aider, we are now looking for an experienced, clear and commercial office manager in Tromsø who can take the office to the next level. On behalf of the Facade Group, we are now seeking a proactive and operational accounting officer for a newly created position, where you will have the opportunity to develop the role and make your own mark on it. Elkraft is now seeking an administrative manager who will have overall responsibility for our administrative functions in Norway. The role combines daily operational presence with strategic development work. Elkraft is now looking for a Head of Technical who will have overall responsibility for our technical operations in Norway. The role combines strategic management with operational follow-up, Abler Nordic is seeking a CEO with strong leadership skills and a proven track record in private asset investments. On behalf of AndvordGruppen, a tradition-rich and family-owned investment and real estate group, we are seeking an operational and analytical CFO. Elkraft is looking for an accounting officer with experience or interest in consolidated financial statements. You will have a central role in the finance department and be a key person in delivering accurate and high quality financial reporting On behalf of AKOFS Offshore, we are seeking an analytical and business-oriented Investment & Development Manager who will be a key asset in the company's strategic and operational work On behalf of a leading Norwegian commercial real estate advisory company, we are looking for a strategic, business-oriented and dynamic manager for the rental department. Do you have experience in the consulting industry and/or a desire to work as a consultant? We would like to get in touch with you who have a desire to work as an advisor for some of Norway's leading companies. Garda Security Group are seeking a highly motivated and experienced Head of Group Accounting to join the team. Are you an experienced CFO who thrives on responsibility and variety — and ready for new interim assignments? We are looking for skilled financial managers for our clients. Do you have solid experience in accounting and are confident in your leadership role? We are looking for you who want to work as interim chief accountant at exciting companies during periods of change, growth or temporary need for additional capacity and management. We are looking for skilled accounting consultants who want to work on an interim basis with our clients. As a consultant, you have the opportunity to contribute with your professional weight and ensure stability and quality during periods of extra need. Are you an experienced Group Accounting Manager who thrives on interim roles? We are looking for talented candidates who are available at short notice and want exciting assignments in various companies. Ascender is a leading recruitment company, to permanent and interim roles. We are looking for people who want to work as a consultant to management for hire assignments. Do you have broad experience as a Group Controller and thrive on responsibility and complex accounting processes? Now you have the opportunity to work through Management for Hire and apply your expertise in interim assignments within group accounting and reporting. Do you have extensive experience in HR and want flexibility in your everyday life? We are seeking skilled HR consultants who wish to take on interim assignments with our clients during periods of need for additional capacity or specialist expertise. Ascender is now searching for skilled and flexible candidates who want to work mission-based in temporary roles in administration, office management and support functions. If you are ready to take on new challenges as interim Financial Controller, we want to hear from you! We are seeking skilled CFOs who want to take on exciting and varied interim assignments with our clients. We are looking for you who have experience in the role of Business Controller and want to work on a mission basis We offer tailor-made solutions for our customers to different industries and roles. Our focus is to find the best candidates that meet the needs of the company. We offer Interim Recruitment/Management for Hire - either before permanent recruitment or in case of temporary needs. Our focus is to find the best candidates regardless of role and industry. We have broad expertise in evaluation, development and recruitment of directors to different types of company structures and industries. ---